劳动保障监察工作流程图
监察开始
举报监察 巡 被罚单位或个人无异
完成调查，特别复杂的案件，经批准
用人单位拒不 议的，可当场做出处罚
配合询问 送达处罚决定书 可以延长三十日
服从、执行 审批后，依据劳动保障法律、法规对被监察对象做出处罚决定
制作并下达劳动保障监察行政处罚告知书和劳动保障监察处罚决定书
被处罚单位或个人服从处罚决定 被处罚单位或个人不服从处罚决定
按期执行
三个月内向法院起诉 三日内提请听证程序或六十
逾期不申请复议也不起诉
日内向上级机关申请复议
依法申请人民法
诉讼期间不停止具 复议期间不停止具
院强制执行
体行政行为的执行 体行政行为的执行
当事人不服一审判决，十 申请人不服，十五
服从、执行
日内向上级法院起诉 服从、执行 日内向法院起诉说明：
：劳动保障监察
：《中华人民共和国劳动法》、《黑龙江省劳动监督监察条例》、
《黑龙江省劳动力市场管理条例》、《黑龙江省农民工工资保障规定》、
《禁止使用童工规定》、《就业训练规定》、《劳动保障监察条例》、《劳
动力市场管理规定》、《民办教育促进法》、《民办教育促进法实施条例》、
《招用技术工种从业人员规定》、《职业技能鉴定规定》《工伤保险条例》、
《黑龙江
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