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一线员工手机管理办法.docx


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线员工手机管理办法一线员工手机管理办法为进一步加强安全管理,维护正常的生产秩序,强化岗位责任,规范员工行为,结合公司实际情况,特制订本办法一、适用范围生产线一线员工二、适用时间及地点在岗期间生产区域内内外部联系时,使用公司配置的固定电话三、
线员工手机管理办法一线员工手机管理办法为进一步加强安全管理,维护正常的生产秩序,强化岗位责任,规范员工行为,结合公司实际情况,特制订本办法一、适用范围生产线一线员工二、适用时间及地点在岗期间生产区域内内外部联系时,使用公司配置的固定电话三、存放地点本人上班前,更换工作服时,将手机放置在自己鞋柜里,并妥善保管,安全环保部做好巡检若出现失窃,及时向安全环保部报告四、检查及奖惩措施1、班组自检上班前,由班长对本班组进行检查,发现未将手机放置鞋柜的,及时纠正,首次发现给予批评教育,再次发现扣罚元,并上报车间、分厂、分管领导及安全环保部一年内累计三次以上,公司将按照《劳动合同法》第三十九条第二款,给予解除劳动关系2、车间检查
各车间每天要做好检查工作,若发现员工未将手机放置鞋柜的,对直接责任人扣罚元,班长每次扣罚元,并将处理结果上报分厂、分管领导及安全环保部一年内累计三次以上,对班长降级处理3、分厂检查各分厂做好不定期检查工作,若发现员工未将手机放置鞋柜的,对直接责任人扣罚元,班长每次扣罚元,车间领导每次扣罚元,并将处理结果上报分管领导及安全环保部一年内累计五次以上,车间负责人降级处理4、厂级检查安全环保部每月做好监督检查管理工作,若发现员工未将手机放置鞋柜的,对直接责任人扣罚元,班长每次扣罚元,车间领导每次扣罚元,厂长每次扣罚元5、每次检查结果,公司张贴通报,并将款项上交到公司爱心基金6、一年内未发生违反此办法的,班组、车间、分厂分别给予元、元、元的奖励五、本办法从下发之日起执行

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  • 时间2022-06-15