学习《干部选拔任用工作条例》心得体会：把好干部标准落实到干部选拔任用中.doc

学习《干部选拔任用工作条例》心得体会：把好干部标准落实到干部选拔任用中
学生雅园小区分团委干部选拔任用条例
一、选拔任用团委干部，必须坚持以下原则：
、任人唯贤的原则;
学习《干部选拔任用工作条例》心得体会：把好干部标准落实到干部选拔任用中
学生雅园小区分团委干部选拔任用条例
一、选拔任用团委干部，必须坚持以下原则：
、任人唯贤的原则;
、注重实绩的原则；
、平等、竞争、择优的原则；
4。民主集中制的原则；
5。依照团委学生会规章制度办事的原则.
二、干部选拔、任用制度：
。
。为人选提供重要参考意见。可以为下届团委学生会的主要干部人选提供重要参考意见，政治素质,思想素质和业务素质情况,以及提供其工作能力和工作作风等情况,既可推荐团支部、班级学生干部，也可推荐同学中新发现的各种人才。
3。团委学生会每学年上学期十月份进行换届选举，通过递交申请书确定候选人，竞选演讲后确定主要干部名额,最后经过指导老师、上届团委学生会主要干部推荐决定其具体职务.
三、干部选拔的基本条件：
。坚持四项基本原则，拥护党的各项路线、方针、政策，具有鲜明的政治立场和政治方向，关心时事政治和校内大事,积极参加“两课”学习和学校、社区组织的政策形势报告及政治学习。
2。，能自觉维护校园安定团结的正常秩序；做人诚实守信，尊敬师长，礼貌待人，朴素大方，乐于助人，热爱劳动和公益活动,爱护公共财物，敢于同不良风气作斗争，具有健康向上的精神风貌,在同学中有较高威信，在校无违纪行为。
,能自觉完善和优化自身知识结构，成绩优良,一学年补考课程不超过二门。
4。身体心理素质要求。积极参加体育锻炼，身体素质好，体育成绩及格，心理健康，面对竞争、挫折具有一定的承载能力和自我调节能力。
。工作积极主动，细心负责，思路清楚，有较强开阔创新意识;工作方式、方法恰当，能够正确的处理好工作、学习和生活三者之间的关系。兴趣爱好广泛，特长突出，有团结协作精神，并具有一定的社践能力、语言表达能力、组织协调能力和沟通协助能力。
四、选拔办法：
（一）主席团（分团委副书记、团总支副书记、学生会主席、学生会副主席）
选拔条件及办法：
1。选拔采取荐、考、评相结合的方式，具体步骤如下：（1）荐:由自荐、团总