医院后勤工作考核.docx

医院后勤工作考核
医院后勤工作考核
医院后勤工作考核医院后勤工作考核医院后勤工作是构成医疗能 力的重要方面。在医疗改革发生重大转变的今天，医院后勤的具体工 作如何适应形势，笔者认为应当注重三个“度”。
一是医院后勤工作的态度。搞好服务题和教训一般放在成绩与经验之后写。存在的问题虽 不在每一篇工作总结中都写，但思想上一定要有个正确的认识。每篇 工作总结都要坚持辩论法，坚持一分为二的两点论，既看到成绩又看 到存在的问题，分清主流和枝节。这样才能发扬成绩、纠正错误，虚 心谨慎，继续前进。
写存在的问题与教训要中肯、恰当、实事求是。
结尾一般写今后努力的方向，或者写今后的打算。这部分要精 炼、简洁。
署名和日期。署名写在结尾的右下方，在署名下边写上工作总结 的年、月、日，如为突出单位，把单位名称写在标题下边，则结尾只 落上日期即可。
简而言之：
总结，就是把某一时期已经做过的工作，进行一次全面系统的总 检查、总评价，进行一次具体的总分析、总研究;也就是看看取得了哪 些成绩，存在哪些缺点和不足，有什么经验、提高。那么，工作总结 怎么写?个人工作总结的格式是怎样的?详情请看下文解析。
基本情况
总结必须有情况的概述和叙述，有的比较简单，有的比较详 细。这部分内容主要是对工作的主客观条件、有利和不利条件以及工 作的环境和基础等进行分析。
成绩和缺点。这是总结的中心。总结的目的就是要肯定成绩， 找出缺点。成绩有哪些，有多大，表现在哪些方面，是怎样取得的;缺 点有多少，表现在哪些方面，是什么性质的，怎样产生的，都应讲清 楚。
经验和教训。做过一件事，总会有经验和教训。为便于今后的 工作，须对以往工作的经验和教训进行分析、研究、概括、集中，并 上升到理论的高度来认识。
今后的打算。根据今后的工作任务和要求，吸取前一时期工作的 经验和教训，明确努力方向，提出改进措施等。具体可以参考部分工 作总结范文。
写好总结需要注意的问题
一定要实事求是，成绩不夸大，缺点不缩小，更不能弄虚作 假。这是分析、得出教训的基础。
条理要清楚。总结是写给人看的，条理不清，人们就看不下 去，即使看了也不知其所以然，这样就达不到总结的目的。
要剪裁得体，详略适宜。材料有本质的，有现象的;有重要 的，有次要的，写作时要去芜存精。总结中的问题要有主次、详略之 分，该详的要详，该略的要略。另外，在结尾处也可以附上下一步个 人工作计划。
附送：
医院后勤工作职责
医院后勤工作职责
医院后勤工作职责医院后勤工作职责
在院长及分管院长领导下，负责全院的后勤总务、器械管理及安 全保卫工作。围绕医院为中心工作，坚持为临床一线服务的宗旨，制 订本部工作计划和相关工作制度、措施、办法;对所属班组和人员，按 职责要求，进行制度化、规范化管理，经常对其完成任务的情况进行 督促检查;经常深入一线，及时发现问题并解决存在的问题，定期总 结。完成领导交办的其它任务。具体职责如下：
一、后勤总务工作。
负责全院办公设备等固定资产的管理、调配、使用和维修。按 时清点登记发放，及时维修改造，合理添置、调配，做到账、物相符; 根据医院住房制度，落实住房的分配。
负责医院基建工作。按国家法律、法规、规定，组织实施基建 项目。负责基建项目的可行性论证，为领导决策提供依据，执行医院 基建合同