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对外联络部岗位职责共3篇(外联部的部门职责).docx


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对外联络部岗位职责共3篇(外联部的部门职责)
一、对外联络部职责:
  负责办理工程项目相关的手续工作,包括项目的土地、规划、消防、人防、环卫、热力、自然气等涉及工程的一切手续工作。
  二、各岗位职责及考核细则: (一)、部长职责:报建和相关费用的缴纳工作。
  4、对有关工程项目资料进行收集和整理,刚好把有关批件和资料进行内部归档。
  5、听从上级及各级领导支配的工作任务,刚好汇报工作进展和困难。


  6、做好工作日志。 考核细则:
  1、部门对个人实行101分制考核方法,以101分为基础,低于101分后每降低1分扣除个人当月岗位津贴的10%,低于90分(不含90分)每降低1分扣除个人当月工资的5%;年内低于80分一次取消个人年终奖;
  2、违反个人职责中的第一、其次条,每次扣分 3、违反个人职责中的第三、第四条的,每次扣1分 4、违反个人职责中的第五、第六条的,每次扣分
  ;.
对外联络部岗位职责共2
  对外联络部各岗位职责及考核细则
  一、对外联络部职责:
  负责办理工程项目相关的手续工作,包括项目的土地、规划、消防、
  人防、环卫、热力、自然气等涉及工程的一切手续工作。
  二、各岗位职责及考核细则:
  (一)、部长职责:
  、遵守海纳公司工作守则。1 、遵守海纳善缘房地产公司员工行为规范。2 、负责本部门全局工作,对项目上相关手续办理及实施管理。3 、协调本部门与其他各部门之间关于工程上相关问题,做到及4 时沟通和联系并向上级领导汇报。
  、对上级会议精神和指示仔细执行并刚好传达给部门人员。5 、做好工作日志。6 考核细则:


  分为基础,低于101分制考核方法,以101、部门对个人实行1 分(不含90,低于10%分扣除个人当月岗位津贴的1分后每降低101 分一次取消80年内低于;5%分扣除个人当月工资的1每降低分)90 个人年终奖;
  分、违反个人职责中的第一、其次条,每次扣2
  分1、违反个人职责中的第三、第四条的,每次扣3 分、违反个人职责中的第五、第六条的,每次扣4 (二)、副部长职责: .、遵守海纳公司工作守则1 、遵守海纳善缘房地产公司员工行为规范。2 3、协调部长做好本部门的工作。
  、负责联系工程项目上的相关手续报建、实施、验收等有关手4 续工作。
  、做好上级各级领导交办的工作任务。5 、做好工作日志。6 考核细则:
  101分制考核方法,以101、部门对个人实行1分为基础,低于 分(不含90,低于10%分扣除个人当月岗位津贴的1分后每降低101 分一次取消80年内低于;5%分扣除个人当月工资的1每降低分)90 个人年终奖;
  分、违反个人职责中的第一、其次条,每次扣2 分1、违反个人职责中的第三、第四条的,每次扣3 分、违反个人职责中的第五、第六条的,每次扣4 (三)、科员职责:

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  • 时间2022-06-20
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