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公司早会励志早安心语
2、 我要把每一天的奋斗，就像冲洗高山的雨滴，侵吞猛虎的蚂蚁，普照大地的星辰我信任，滴水穿石的道理，我信任古老胜利的法则，每失败一次，就等于走向胜利一次这一次的拒绝，就是下一次的胜利胜利是由于态度，失败也是由于态度不用才，培才，育才，护才，将才，“八才”。企业必需关怀人、理解人、敬重人、爱惜人，即把人当作“人”而非“非人”。
　　13、 治理无小事，“天下难事，必作于易;天下大事，必作于细。”(老子所言)可谓“成也细节，败也细节”。
　　14、 斜坡球体理论：企业在市场所处位置，犹如斜坡上的一个球体，需要强化内部根底治理，才能产生强有力的止动力。否则，球体确定会向下滚动。


　　15、 领导在与不在，企业照样良性运转。
　　16、 盘活企业，首先盘活人。假如每个人的潜能发挥出来，每个人都是一个太平洋，都是一座喜马拉雅山，要多大有多大，要多深有多深，要多高有多高。
　　17、 全部胜利的企业必需有特别剧烈的企业文化，用这个企业文化把全部人分散在一起。上百年的企业，不知道有多少东西都变化了，只有它的企业精神百年不变，这特别能够说明问题。所以企业文化就是企业精神，企业精神就是企业灵魂，而这个灵魂假如是永久不衰、永久常青的，企业就永久存在。
　　18、 “日事日毕，日清日高”的OEC治理模式，其含义是全方位地对每个人、每一天所做的每件事进展掌握和清理，做到“日清日毕，日清日高”，每天的工作每天完成，而且每天的工作质量都有一点儿(1%)的提高。(日事日毕，解决根底治理问题;日清日高，解决速度问题)。
　　19、 人人是人才，赛马不相马，给每一个情愿干事的人才以发挥才能的舞台。
　　20、 打价值战，而不打价格战。
　　公司早会励志早安问候语2022【3】
　　1、 看淡拥有，不刻意追求某些东西，落叶归根，那些属于你的，总会回来。


　　2、 劳动的意义不仅在于追求业绩，更在于完善人的心灵。
　　3、 每个人都有自己独立的空间，再好的朋友也是应当亲切有间的，别总把自己不当外人。
　　4、 削减被别人利用的次数，学会减负。
　　5、 跟正常人讲道理，不正常的人不需要道理。该和蔼的时候肯定要和蔼，该骂的时候千万别忍让，时时到处的彬彬有礼那是烂好人。
　　6、 给自己一份好心情，让世界对着你微笑：给别人一份好心情，让生活对我们微笑，好心情是人生的财宝，让好心情与我们时时相伴。
　　7、 把四周的人过滤一遍，缩小朋友圈。
　　8、 帮别人的事做完就遗忘，别人为自己做的事时时记着，哪怕这个人只有那么一次好，他也是曾经帮忙过你的人。
　　9、 别自制压力，我们没有必要跟着时间走，只需跟着心态和力量走，随缘，尽力，达命，问心无愧，其他的，交给天。
　　10、 不要认为自己比别人做得好，即便你很精彩。
　　11、 常问自己，谁对我有恩还没加倍报答。
　　12、 稻盛先生说，要想度过一个充实的人生，只有两种选择。一种是“从事自己喜爱的工作”,另一种