劳
动 1、针对德政园厨房的员工工资和级 1、针对各门店日常考勤和工
关 1、 对全体门店人事相劳
动 1、针对德政园厨房的员工工资和级 1、针对各门店日常考勤和工
关 1、 对全体门店人事相关人员做了一次考勤和社保的 别，进行充分的调查了解和沟通，在 资造册表格上交不及时的情
系 相关培训； 龚老师和轮值委的协助下，处理好此 况，进行分店考核和敦促，切
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薪 2、 并针对公司人员流动性的特点及时进行退保和补 事； 实保障员工的利益；
资 报的审核； 3、对员工日常工资发放不理解事宜， 2、对部分岗位的社保申报，
制 进行解释说明 进行再次的分店培训工作
度
部门
5 积极参与与各门店、部门间的员工协调和走访，以最快速度完成人员调整；多向财务部咨询工资发放、级数等事宜
协调
1、因为到岗时间不久，对于公司有些制度
人力资源部月度工作总结 来自淘豆网m.daumloan.com转载请标明出处.
