计量中心指标.docx

第六章 计量中心
目 录
一、部门绩效考核指标 . 146
二、部门绩效考核评估标准 . 147
三、岗位绩效考核指标 . 148
部门经理 148

序号
考核指标
权重（ %）
数据提供
指标说明
1
部门综合指标
50
部门行政内勤
部门考核得分 *50％
2
计量事故次数
20
检查通报文件
根据检查办法
下属员工
本部门 /
根据公司《下属员工管理成效》问
3
20
人力资源部
管理成效
卷调查结果
与公共事务部
4
部门费用
10
财务部
（实际发生管理费用 / 计划管理费
控制率
用） *100%
合计
100

司磅主管
序号
考核指标
权重（ %）
数据提供
指标说明
1
本班组违规事故
30
检查通报文件
根据检查办法
次数（需查实）
2
班组服务满意度
20
外来单位 / 销售
查证确属我方责任的，客户和内部
部/ 财务部
各部门投诉次数确定
3
5S 现场与
20
检查通报文件
根据公司检查办法
安全管理
下属员工
本部门 /
根据公司《下属员工管理成效》问
4
15
人力资源与公
管理成效
卷调查结果
共事务部
5
计量信息
15
司磅主管
随机检查和反馈
与设备管理
合计
100

打尺班长
序号
考核指标
权重
数据提供
指标说明
（ %）
1
本班组违规事故
30
检查通报文件
根据检查办法
次数（需查实）
2
班组服务满意度
20
外来单位 / 生产
查证确属我方责任的，客户和内部各
部/ 财务部
部门投诉次数确定
3
5S 现场与
20
检查通报文件
根据公司检查办法
安全管理
下属员工
本部门 / 人力资
根据公司《下属员工管理成效》问卷
4
15
源与公共事务
管理成效
调查结果
部
5
计量信息
15
打尺班长
按规定执行，随机检查和反馈
与设备管理
合计
100

扦样主管
序号
考核指标
权重
数据提供
指标说明
（ %）
1
本班组违规事故
30
检查通报文件
根据检查办法
次数（需查实）
2
班组服务满意度
30
贸易部 /
查证确属我方责任的，客户和内部各
外部单位
部门投诉次数确定
下属员工
本部门 /
根据公司《下属员工管理成效》问卷
3
20
人力资源与公
管理成效
调查结果
共事务部
4
5S 现场与
20
检查通报文件
根据公司检查办法
安全管理
合计
100

司磅员
序号
考核指标
权重
数据提供
指标说明
（ %）
1
司磅差错率
40
客户/ 销售部/
司磅出现错误的车数占总司磅车数
财务部
的比例
2
违规事故次数
30
检查通报文件
根据检查办法
外部单位 /
对照《计量中心工作人员基本行为规
3
工作满意度
15
范》，考核外部对本人投诉次数，内
公司各部门
部稽查结果
4
计量信息
15
司磅主管
随机检查和反馈
与设备管理
合计
100

打尺员
序号
考核指标
权重
数据提供
指标说明
（ %）
1
打尺差错次数
30
外部单