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十月份工作总结

　　一、国庆期间慰问现场加班职工李苏同公司领导缪显杰、张耀庆等，分别来到正在建设中的国电常州项目、张家港沙洲项目、太仓环保电厂、江西丰城电厂、闸电燃机项目、漕泾热电项目、外高桥脱硫项目等施工现司工会进行了安康杯竞赛优胜公司及安康杯竞赛优胜班组的申报工作。公司近年来前后荣获全国和上海市“安康杯”竞赛优胜公司在安全管理活动中，能紧密结合公司点多面广、安全生产不利因素增长的实际，加大“安康杯”竞赛活动力度，通过努力打造公司安全文化，形成了特色鲜明、效果明显的安全氛围，在优质准点完毕生产任务的同步，保障职工在生产劳动过程中的安全和健康，获得了安全生产的优良业绩。这次申报安康杯竞赛优胜班组的工程机械厂制作班核心负责机床加工、铆焊制作、低驾平板车制造及扳金流水线的制作安装等工作，在人员多、工种多样、安全困难多的状况下，班组狠抓安全建设，努力遵循以人为本的理念，从实际出发，注重过程投入和效果，营造了关注安全、关爱生命的班组安全文化氛围，圆满完毕了施工任务，为安全生产和工会群防群治活动作出了努力。
　　五、组织开展年度优秀疗休养活动。10月24—26日，公司工会组织了浙江仙所有、横店三日游疗休养活动，30余位来自各基层单位的优秀及骨干参与，公司领导对此很注重，副经理张洪禄、纪委书记何兆坤参与了整个活动。
　　作为在生产和管理岗位上积极工作的这些同志，难得有这样休闲的时间，在公司工会的精心安排下，她们精神抖擞、心情舒畅地游览了缙云仙所有鼎湖峰、芙蓉峡、方岩山等出名风景名胜区，欣赏了横店电影基地的清明上河图景区，并在小商品城进行了参观购物。参与疗休养活动的同志们身心得到了较好的调剂，纷纷表达回去后要抓紧年末工作，振奋精神，为公司发展进一步发挥个人的作用。
　　六、安全挑刺活动评比表扬及拨刺工作。近期，在公司领导的关怀和参与下，公司工会组织开展了“安全挑刺”评比活动。就前期汇总出的51条候选“刺点”分析状况看，属于作业问题的有14条，属于管理问题的有21条，属于装置问题的有13条，属于指挥问题的有3条。最后评比揭晓状况如下：“最佳刺点”3条：1、各级岗位安全生产职责考核不力。2、在上下炉架时用移动电话收发信息。3、安全惩罚没有真正用“重典”。“优秀刺点”3条：1、班组安全站班会形同虚设。2、安全责任制讲得多真正做得少。3、锅炉钢架临抛钢丝绳容易同拖动电焊线碰火。为不断巩固和提高全体职工的安全意识，消除施工和管理中的安全隐患和不良苗子，保证公司安全生产、文明施工处在有序状态，公司规定立即开展“安全刺点”的整治活动。一要充足运用公司oa网站、工会网页、宣传画廊、班组学习等形式，加大专项宣传报道，让广大职工可以知晓。二是对带有共性的安全刺点，各基层单位及工会根据公司规定，集中运用30天开展整治，自我对照结合，发动职工进行整治。
　　七、工会论文撰写、讨论及定稿工作。月内，公司工会前后承办了华东工委及上海电建工会的特色工作论文撰写工作，通过认真组织，贯彻有关同志执笔，已经基本完毕任务。
　　八、组织安排“电建精英杯”评比工作。公司经研究，决定开展XX年度总结评比工作，并由公司工会具体负责贯彻，核心开展“电建精英杯”六个单项优秀评比，分别为：最具人气奖、最快进步奖、管理创新奖、微笑服务奖、明星班组长和营销先锋。总体安