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酒店经营与管理实习总结.docx


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酒店经营与管理实习总结

 诸暨海亮商务酒店座落于诸暨店口华东汽配水暖城内,是由中国500强企业--。酒店环境优越,交通便捷,毗邻华东珠宝城,距萧山国际机场仅35分钟车程,餐中效劳流程的同时我们还学习餐后收尾工作,如何将餐桌上的餐具清洗洁净及包厢的其他卫生做洁净,餐具卫生是特别重要的,领班会准时检查包厢的卫生,确保客人的用餐卫生。



半个月的学习,我们已经可以独立操作并给我们分了包厢。来的客人是各型各色的,有的很急,需要按他的要去去做,不行以在工作中答复客人不知道,要用专业用语去答复,不行以对客人发脾气,即便是客人的不对也不行以,自己解决不了的问题可以叫领班来解决,还是解决不了的话可以叫主管和经理来解决。在整个操作过程重要面带微笑,不行以拉着脸为客人效劳,客人的要求要尽量满意。必需做到标准效劳,在效劳过程中要用九句礼貌用语(!,,,,,,欢送下次光临),要请字当头,谢不离口。在这段时间里,我们的效劳越来越标准,消失的错误越来越少,得到了领班、主管、经理的确定。

自己操作三个月后,我们的工作进展了小的调换,有人去做迎宾,迎宾的工作虽然比效劳员的工作简洁,但她们要讲客人精确的带到相应的包厢,她们的工作要特别严谨,她们可以说是餐厅的门面。我的工作还是效劳员,我从新效劳员变成了老效劳员,工作技能越来越扎实,工作流程越来越熟识。
在酒店实习的这段时间,我看到了地域的差异,酒店的效劳于一般酒店效劳的差异,经济进展速度的快慢影响着各行各业的进展,同时看到了治理的不同对酒店进展的影响,虽然海亮商务酒店有“顾客至上,员工第一”的口号,实际没有做到,现在都实行人性化治理,她们在这方面有些欠缺,使老员工跳槽,新员工辞职。假如这方面可以改良的话,对于一个四酒店来说,聘请员工应当不会那么难,且会会有更好的进展。


实习心得
我在海亮商务酒店进展了为期七个月的实习,这次实习是我第一次踏入社会,面对贵族华美大堂,干净有序的工作, 对我来说是一次很大的挑战。
  我们在人事部经过一个星期的短期培训后,根本上把握了酒店的根本概况和应知应会的内容,然后就把我们安排到各个岗位,我则被分到了中餐部门,待熟识了本部门的概况后就跟着师傅开头学习了。我第一次独立操作时真的很胆小,不敢去询问客人的要求,后来师傅和主管说了,肯定要放开自己心中的“怕”,主动去做,最重要的一点就是“勤”!要勤快,要用眼睛去观看,发觉可人的需求,在客人没有说出来之前为客人效劳,这才是效劳。了,到后来每次一有客人来吃饭,我都会主动迎上去,热忱、周到地去效劳,用最真诚的微笑去迎接客人,使我自己更加布满了信念!或许在酒店实习不免会遇到这样那样的麻烦,什么样的客人都会遇到,关键是要看自己怎么去对待

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  • 上传人老狐狸
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  • 时间2022-07-08