两学一做中查找问题.doc

两学一做中查找问题.doc两学一做中查找问题
【一】:两学一做”自查问题
“坚定信念追理想”自身问题排查报告
理想信念是指人们向往、追求和奋斗的根本目标,是人们的政治立场和世界观在奋斗目标上的集中反映。更是一个人进行各种行为的支撑和动力。对一个人来说,没有正确的理想信念,就会失去人生的意义和价值。同样,对一个政党来说,倘若没有正确的坚定的理想信念,就会失去奋斗的目标、偏离前进的方向,就会丧失先进性和存在的依据。
一、一查理想信念,看是否牢固树立了共产主义理想和中国特色社会主义信念,自觉抵制各种错误思潮和腐朽思想
存在的问题:
思想理论学习不够深,有时只顾忙于一些具体的学习,自觉主动在挤时间学习不够,闲时学一阵子,忙时学的少,问题产生的原因:一是思想上对理论重要性的认识,没有上升到应有的高度,二是时间观念不强,没有把点点滴滴的零星时间利用起来。
整改措施:
1、提高对政治理论重要性的认识,充分认识只有理论上的坚定与清醒,才能有政治上的坚定与清醒,作为党员干部必须有高的理论水平,必须进一步加强对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”、实践科学发展观等重要思想的学习,并指导自己的思想和工作实际。
2、认真执行党员党章,积极参加党员的学习,参加单位的集体学习。
二、二查思想观念,看是否做到了高度的政治自觉,坚持和落实科学
发展观及正确权力观、地位观、利益观,令行禁止,抓落实行动有力。存在的问题:
谦虚谨慎的思想作风坚持的不够一贯。认识不到位,总认为我们做的不错,而且多次受到上级领导及有老师的表扬,这样就不自觉地产生了自满情绪,以致在廉洁自律方面没有提出更高的要求。.。
问题产生的原因:一是党章自律规定学习不够,对《党章》、《准则》对党员干部的基本要求学习不够,掌握不牢。二是求真务实的作风不够扎实,满足现状的思想不同程度的存在。
整改措施:
1、进一步加强《党章》、《准则》和廉洁自律有关规定的学习,提高对党风廉政建设重要性的认识。
2、克服满足现状,不思更大进取的思想情绪,形成良好精神状态和谦虚谨慎,戒骄戒躁的工作作风。
三、三查精神状态,看是否做到了维护大局,团结奋进,昂扬向上,敢于担当,主动有为。
存在的问题:
生活工作方法有时不够恰当,不够策略,问题产生的原因:一是对领导方法,领导艺术的重要性认识不够,总认为自己的指导思想是好的,方法问题欠缺一些,同志们都会相互谅解的。二是对领导科学知识学习不够。
整改措施:
1、加强自己和全体同志们的法制学习和法制教育,。
政,依法办事意识,进一步克服工作方法不够科学、个别同志还习惯于用行政手段开展工作的现象,努力使领导方法更加科学化、规范化、系统化。
坚定的理想信念,是我们每个党员干部终身必修课,必须从理想信念这个源头抓起,正本清源,贯穿始终。在今后的学习工作中,我要对照
“两学一做”学习教育中查找出自身具体问题,要立即采取措施加以解决。
【二】:“两学一做”查找出的问题及整改措施
***党支部党员“两学一做”查找出的问题及整改措施
开展“两学一做”学习教育,是加强党员教育的重要实践,也是推动广大党员思想政治觉悟的重要部署,将党的思想建设放在首位,增强党员的政治意识、大局意识;使广大党员进一步树立清风正气,勇于担当,无论在学习、工作、生活中都能起到模范带头作用。经过前阶段的动员学习,我们在活动过程中发现以下几方面问题并提出整改措施:
一、查摆问题:
1、树立党的意识、党员意识不牢固
主要表现在:个别党员荣誉感、归属感、身份认同感缺失,组织观念淡薄,组织纪律散漫,不按规定参加“三会一课”等党的组织生活;无视纪律规定,上下班晚来早走,上班时间上网玩游戏、逛淘宝;不严格执行请销假制度,有事找不着人,贻误工作。
2、新发展理念落实不到位
主要表现在:个别党员对设计院确定发展理念认识模糊,思想不解放,创新意识不足,对设计院的工作安排思想上有抵触,不积极开展,有拖延情况,影响工作进度。
3、责任意识不强,担当意识不够
主要表现在:个别党员有事不积极参与,只去评头论足,不主动作为,“事不关己,高高挂起”,大局观念不强;在工作中得过且过,效能低下,干事创业的责任感、使命感、紧迫感不强;认为自己年龄
大、有资历,对安排的工作能推就推、能拖就拖,缺乏争创一流、敢为人先的精神状态。
二、整改措施:
1、进一步加强院内纪律考勤制度,增加会议签到表,对于无视纪律规定,自由散漫,上下班晚来早走,上班时间上网玩游戏、逛淘宝;不严格执行请销假制度,有事找不着人,贻误工作的人员将加大纪律处分,把不良记录纳入个人年度考核考评中。