加强党员队伍管理,发挥共产党员的先锋模范作用.docx

增强党员队伍管理 ,发挥共产党员的前锋
典范作用
一个公司的员工队伍踊跃性高不高， 凝集力强不强， 党员的前锋作用能不可以充足发挥是一个很重要的要素。 所以，增强党员队伍管理，发挥共产党员
增强党员队伍管理 ,发挥共产党员的前锋
典范作用
一个公司的员工队伍踊跃性高不高， 凝集力强不强， 党员的前锋作用能不可以充足发挥是一个很重要的要素。 所以，增强党员队伍管理，发挥共产党员的前锋典范作用，是公司发展、特别是
国有公司发展的一项重要任务。 下边联合工作实质， 对增强党员队伍管理谈一点浅显的见解。
一、增强教育，使党员建立敬业爱岗的思想，是发挥前锋典范作用的前提
思想指导行动，具备了先进的思想，才会有先进的行为。敬业爱岗的思想是每个党员一定具备的， 只有具备了敬业爱岗的思想，才能有脚踏实地、 无私奉献的行为， 才可以做出一流的成绩，发挥前锋典范作用。
展开主题教育活动，使党员认清局势，明确目标。一是健全主题教育活动体制。主题教育活动要做到常常、长久、灵巧，做到一个阶段一个要点，一个期间一个主题。抓住目前改革发展、生产经营中出现的要点、难点问题，员工关怀的热门问题，进行议论、会谈，总结，使广大党员可以常常、长久、有效的接受教育，不停增强党员的政治意识、责随意识和前锋意识。二是细分
主题。做到环环相扣，分步实行、扎实推动，不停提升主题教育的针对性和实效性。三是方式灵巧。要经过集体学习、听报告、开会谈会、写心得领会等多种形式，形成广大党员学习、思想、
工作和提升的良性循环。 我们针对安全这个重中之重的工作， 展开“安全行车，我该怎么做？ ”的议论活动、 “安全在我心中 ”主题演讲活动等，用身旁事教育身旁人，收到了较好的成效。
成立评论查核体制， 增强党员的责随意识。 每季度进行一次民主测评，对党员在德、 能、勤、绩、廉五方面进行评讲和查核，使评论结果成为每个党员认清存在问题、明确努力方向的标尺。
一是健全评论制度，做到 “五个明确 ”，即评论要求明确，评论内
容明确，评论主体明确，评论程序明确，评论时间明确。二是完
善评论方式，采纳党员自我评论、 员工民主测评、党员互相评论、
党组织观察评论等方式，做到对每个党员都有书面的评论建议。
三是公然评论结果， 把评论活动作为查核党员的依照， 确实发挥评论考查对党员的促进推动作用。
二、踊跃展开技术培训，提升职业技术，是发挥前锋典范作用的基础
增强党员教育培训， 提升技术技术，成为本岗位的专家里手，学科带头人，这是发挥前锋典范作用的基础，是保持先进性、发挥前锋典范作用的要点环节。
压担子，增强党员的使命感。要把困难的工作交给党员，把艰辛的任务交给党员， 把要点的指标交给党员， 使党员认识自己
的责任，发挥自己的潜力。 在困难中锻炼、 提升。我们展开的 “党员一帮一 ”活动，要求每个党员都要签订 “师徒合同 ”，师徒同奖共罚，每季度进行师徒技术比武，增强了党员的责任感，促进了党
员学技术的踊跃性和紧急感。