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生孩子辞职报告

生孩子辞职报告
随着个人的素养不断提高，报告的用途越来越大，报告中难易程度都应当专心对待才不会影响到其他同事的工作，然而这段时间以来长期请假的自己早就难以胜任当前的工作任务了，而且总是处于请假状态的话也会对公司的整体利益带来不好的影响，考虑到这样的结果以后自然只能通过辞职的方式来使自己感到安心，究竟无论是担忧老婆和孩子的身体健康还是担忧工作质量受到影响都会让自己感到感到非常纠结。
实际上由于我们当时的婚礼没能得到父母的'支持导致这些年来的生活非常困难，尽管双方共同工作的时候还能有些积蓄却难以支撑养胎与产后护理的费用，更何况没有家人情愿照看的状况下更是只能够依靠自己进行支撑，所以我不盼望由于自己的疏忽导致老婆和孩子在身体健康方面消失一些问题，也正是带着这样的想法才会渐渐坚决自己想要辞职回家照料老婆孩子的决心，正是由于对方需要自己的照看才应当担当起相应的责任维护好家庭的完整。
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还请领导放心的是早在老婆阳台期间自己便找到了合适的人手交接工作，因此即便自己匆忙离去也不会对现有的工作造成非常恶劣的影响，再加上前段时间积累的工作任务已经顺当完成导致自己并未留下任何圆满，只不过突然离开工作好几年的地方实在是令自己的内心感到有些不舍，但为了担当起照看老婆孩子的责任还是应当辞职离开比较好，究竟分心工作的话只会导致两边的事情都难以得到较好的处理，所以对于目前的自己来说辞职离开才是对公司和家人负责的正确方式。
或许等到老婆调养好身体以后自己又会重返公司进行工作，但是此刻唯有辞职二字才能够使老婆和孩子得到较好的照料，信任领导也不会放心心思不在工作上的自己时刻处于焦虑的状态之中。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
xxxx年xx月xx日
生孩子辞职报告 4
敬重的公司领导：
您好！
人于xx年8月30日入职唯佳全球快运有限公司为单证工作。
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xx年年9月15日至xx年年12月15日共三个月产假，在产假期间公司赐予本人基本工资900元/月的产假工资。xx年年12月15日回公司上班至xx年月7月每个月扣200元工资，8个月总扣款1600元。口头解释缘由为：本人休过产假。xx年年12月15日回公司上班后就开头顶替主管职位带领团队，经理尽力为本人提升主管之事与公司领导商讨，结果公司上级领导始终反对。并解释道，在本人怀孕期间已敬告过本人，休产假后不再有提升的机会。口头解释缘由为：本人休过产假。
本人身心受公司种。种不成文规定制度严峻打击，已对公司绝望至极，要求解除劳动合同，望批准！
此致
敬礼！
申请人：xxx
20xx年x月x日
生孩子辞职报告 5
敬重的领导：
您好！
在近期的一段时间，我的人生可谓消失了很大的起伏，导致现在我不得不作出这样的打算。在这里，我向您正式的申请，盼望能辞去自己在______公司的工作，盼望领导能尽快找到顶岗人员，让我能在__月__日左右，离开公司！
盼望领导先不要生气，我知道，我的突然离职这对公司的确算的上是一个麻烦的事情。作为一名工作了__年的员工，我特别的喜爱自己的工作，也特别的喜爱我们的公司！而且在您手下工作了这么久，熟悉了这么久，信任您也了解我的为人，我并不会无缘无故的做出这样重大的打算。要离开这里，辞去这里的工作，说实在的，我特别的不舍，由于这里有我的青春，有我的努力。我真的很盼望看到自己在这里做出的贡献能为公司带来一些动力，能看着公司更加向上！但是，在这个时候，我的身边却突然多出了一份惊喜！他让我喜出望外，却有感到混乱简单。我的家庭喜庆的迎来了一个全新的成员！他的到来，让我们全家上下都笑得合不拢嘴。我也早在__月的时候和大家共享了这个喜庆的消息，信任领导应当还记得。
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但是，现在算算日子，已经过去了很久了。孩子在“妈妈”的肚子里一每天的长大，一开头几月的时候我的内人还照看的来，但是现在已经比较麻烦和困难了。家中由于父母年迈地远，也没有让老人来照看。现在，我认为是特别需要我的时候了！在前些日子，我就已经做出了方案，现在，到了时候了。我明白，自己的离开会造成一些麻烦，但是真的很愧疚。我信任，比较与公司和家庭，我信任我们都会去选择后者。我现在是一名丈夫，更是即将成为一名父亲！我必去去照看她们！而她们也需要我的陪