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终止劳动合同
终止劳动合同1
先生/女士：
　　本单位与你于年月日签订的期限劳动合同，按照《劳动合同法》第四十四条第xxxxxx项规定，决定不再与你续订劳动合同，请按下列第情形办理手续：
　　（一）请你在接到此通知后天内到本单位，办年 月 日 本单位工作年限： （其中依法合并计入的年限为 年 个月）
　　依据的法律条文：《劳动合同法》第 条第 款第 项终止原因（打√）
　　□劳动合同期满或工作任务完成 □劳动者死亡或失踪
　　□劳动者达到法定退休年龄或开始享受基本养老保险待遇
　　□用人单位破产 □用人单位停业
　　单位名称（盖章）
　　年 月 日
　　签 收 人：
　　签收日期： 年 月 日
终止劳动合同4
　　甲方：法定代表人：地址：
　　乙方：性别：身份证号码：住址：
　　甲、乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就双方终止劳动关系的相关事宜达成如下协议：
　　一、乙方于_____年__月__日与甲方签订了劳动合同，合同期限自_____年__月__日起至_____年__月__日止。现甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条的规定，经协商一致同意提前终止劳动关系，解除劳动合同；


　　二、乙方在签订本协议书之日起1日内，将事先由其负责且尚未完成的工作事项与甲方相关工作人员办理交接手续，由乙方掌握和使用公司的一切文件、资料、信息、数据、电子文档及物品也应一并向甲方移交，并编制移交清单，由甲、乙双方签字确认；
　　三、甲、乙双方的劳动关系终止后，未经甲方书面同意，乙方不得擅自对外泄露、披露、发布、公开宣传或以其他任何方式使第三方知悉其在甲方任职期间所掌握的甲方的所有信息，否则，甲方有权按照相关法律规定要求乙方承担由此造成的一切法律责任；
　　四、本协议签订之后，甲、乙双方基于劳动关系所产生的一切权利义务均已终止，双方不得以任何理由再向对方主张权利或提出任何赔偿或补偿要求；
　　五、本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，每份具有相同的法律效力。
　　甲方：________乙方：________
　　法定代表人：________身份证号码：________
　　_____年__月__日
终止劳动合同5


__________：
　　由于________________________________________，你与公司签订的劳动合同于_____年____月____日予以解除。根据的规定，公司将发给（不发给）你经济补偿金__________元，医疗补助费______元，并将提前预支你________月份的______元。请于___年___月____日前将工作交接及离职手续办理完毕。
　　特此通知。
　　xxxxx公司人事部
　　20xx年xx月xx日
终止劳动合同6
　　甲方：
　　乙方：
　　身份证号码：
　　现上文述及的甲乙双方，经协商一致后订立本《终止劳动合同协议书》(简称“本协议书”)，本协议书的条款如下：
　　，自劳动合同届满日20__年9月30日起，甲方终止与乙方签订的劳动合同，双方之间基于劳动关系的权利和义务随之终止。
　　。乙方应不迟于最后工作日将属于甲方的文件、物品以及其他各种财产返还甲方并办妥甲方公司规定的正式离职手续。


　　，合计人民币_______整(￥_____元)。
　　，甲方无需再支付乙方任何经济补偿金、经济赔偿金及法律规定的其他款项，同时自20__年10月1日起甲方也无需继续为乙方缴纳任何保险费用。
　　、财产及文件，甲方同意于20__年10月1日之前向乙方支付第3条的款项。因这些款项应支付的个人所得税收由乙方承担，如果甲方有扣缴的法定义务，甲方可以在支付上述款项时直接予以扣缴。
　　(甲方盖章，乙方签字)确认后生效。本协议书一式两份，双方各执一份。
　　本协议生效后，甲乙双方的劳动关系至20__年09月30日终止，甲乙双方基于劳动关系产生的一切权利义务已经结清，互无纠葛