教师的劳动合同(标准.docx

教师劳动合同书
甲方（聘用方）： _________
通信地点： _________
乙方（受聘人员）姓名： _________
性别： _________
均匀每学年一定有 1 篇在国内核心期刊或外国杂志上公然发布的学术
论著（第 1 作者或通信作者，作者单位为 _________大学）；或查核期内有 1 篇公然发布在
SCI 收录杂志（ IF3 ．0 以上）学术论著（第 1 作者或通信作者， 作者单位为 _________大学）。
7 ．乙方应当踊跃参加学院以及所在教研室的学科建设工作， 辅助达成有关的学科建设目
标。
．乙方应当达成学院以及教研室分派的与教课有关的工作以及行政管理工作。第三条 乙方权益
乙方有官僚求甲方支持，配合执行职位职责，要求甲方在国家法律，法例和学校能力允
许的前提下，为乙方供给教课和科研必需的工作条件。
乙方在本校每连续工作满五年，在学院赞同的前提下，可享受 6 个月的学术假，职从事
学术研究工作；学术假为有薪假期，乙方在享受学术假的学年，基本教课工作量要求减半；
乙方要求享受学术假，需提早 6 个月向所在院系提出申请。
乙方如主持重要科研项目，或参加重要课题研究工作而且在项目中负有较重要责任，在
课题进行时期，可申请额外享受不超出二年的有薪学术假，在享受学术假时期，乙方教课
工作量免于查核。
甲方一定为乙方申请项目供给必需的条件。
甲方应当从人力、物力和时间上为乙方主持和达成项目供给便利。
第四条 乙方义务
乙方一定恪守宪法和法律，忠诚教育事业，恪守学校的规章制度，恪守学术规范，谨慎
治学，团联合作，爱惜学生，关怀集体，自觉保护学校名誉。
乙方赞同依照聘用期内甲方实行的《教师编制审定，职位设置与职务聘用规程》的要求
执行义务和肩负相应的责任。
乙方一定达成《 _________医学院教师职务基本责任标准》中所要求达成的工作任务，并
达到相应职务所规定的查核指标。
赞同执行本合同所承诺或商定的义务和职位职责。
乙方承诺，未经书面向甲方提出申请，并获甲方赞同，不在校外兼任有酬劳性的职业。
第五条 薪资和福利
．在聘用期内， 甲方应当依照国家和学校规定的标准和乙方的工作性质等支付薪资给乙方。
．除前款薪资性劳动酬劳外，乙方还可按学校规定领取校内津贴（含税金）。在学校津贴制度发生变化的状况下，上述津贴制度应同时变化。
．乙方有以下情况之一的， 甲方可依据法律， 法例和学校规定减发或停发乙方基本薪资，校内津贴和生活补助，并视情况排除本合同：
（1）当月事假，病假超出学校规定工作日；
（2）出现旷工行为；
（3）受党政纪律处罚；
（4）不可以很好执行职位职责的，且造成严重结果和恶劣影响的；
4 ．乙方有权享受国家法律， _________省地方法例和学校规定的各样社会福利待遇，包