劳务外包办法.docx

Jenny was compiled in January 2021
劳务外包办法
　　劳务外包方案
　　如果公司没有强硬的实力，没有让客户满意的外包方案，那想合作方相信你，把业务交你公司来承包。别痴人说梦话了 Jenny was compiled in January 2021
劳务外包办法
　　劳务外包方案
　　如果公司没有强硬的实力，没有让客户满意的外包方案，那想合作方相信你，把业务交你公司来承包。别痴人说梦话了，那是不可能的事。但广州招才通就不同了，它有实力，有让客户满意的劳务外包方案。为什么小编这样说呢?耐心看下面就知道了。广东招才通，劳务派遣、劳务外包、代理招聘。服务热线—400-7777-911。
　　广东招才通劳务派遣有限公司是一家专业的人力资源服务公司，致力于构建人力资源供应、培训、派遣服务一体化的经营模式，为事业单位提供专业的个性化第三方人力资源全面解决方案，做最了解客户需求的人力资源服务供应商，以打造全台为目标。目前，招才通的服务及合作过的客户已达1200多家，服务全国100000多人。公司具有人才租赁(劳务派遣)、业务外包、仓储外包、人力资源外包、社保代理、办理住房公积金、积分入户办理、生产工代招派遣、薪酬福利外包、人事代理。专门为各类性质的企业(三资企业、民营企业、事业单位等)及个人提供全方位的、专业的人力资源服务。
　　一、人力资源外包服务主要包括人才劳务派遣和人事外包两方面的内容：
　　公司人事外包服务项目：
　　1、代理档案管理。
　　2、代为企业缴纳社会保险、公积金。
　　3、代为工伤(亡)事故处理。
　　4、代为劳动纠纷调处和仲裁办理。
　　5、劳动法规政策咨询。
　　二、广州招才通在业内的优势：
　　(1)健全的服务网络：
　　省内11个地市设有多个分公司，5个市内业务代办处，在总公司的统一管理下，各分支机构通力合作，为客户提供统一标准的专业快捷的人力资源服务。
　　卓越的服务体系――创新服务，卓越管理，实现规范化、信息化和标准化，成就人力资源外包专家。
　　完善的服务职能――良好的服务环境、先进的作业技术，为您提供政策咨询、管理咨询、人员招聘、档案管理、社会保险、培训等人力资源外包“一站式”服务。
　　(2)有效的服务措施：
　　一次性告知制度、首问责任制、跟踪服务制、限时办结制、上门服务制及客户意见调查制度，并设立广州招才通人无忧等服务平台，确保服务的及时、准确、专业、规范。
　　专业化的服务队伍：
　　按照年轻化、知识化、专业化的要求，公司工作人员全部为大专以上学历，经过人力资源管理培训，拥有专业资格，有着丰富的人力资源管理的专业知识与经验，建设了由职业指导师、人力资源管理师和人才测评师近70名专业人员组成的优秀客户服务团队、
　　(3)丰富的服务经验：
　　我们正在为4百多家单位和3万多个人提供HR外包专业服务。
　　权威的专家团支持――由40多位人力资源专家、律师、教授等业内资深人士组成的专家咨询团，为您提供专业、权威的咨询服务。
　　优秀的战略伙伴――涉及通信、电力、铁路、金融、饮食、等行业。
　　充足的人力