门卫劳动合同范文.docx

门卫劳动合同范文
劳动合同是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。以下是我为大家整理的门卫劳动合同范文，供大家参考学习。
门卫劳动合同范文1
甲方单位名称
法人代表
不履行登记手续，强行闯入公司的门卫要及时制止并及时报告公司，对已进入的不法分子要立即锁好大门，报告公安机关。
五、待遇
1、乙方工资实行包干, 每月工资 元(大写：人民币佰 元整)，按月发放，不享受医疗、劳动保险及其它福利待遇。
2、乙方生病药费自理，因病、因事不能到岗必须向甲方请假。因个人原因造成的安全责任事故应由其本人负责。
六、其他事宜
1、乙方对甲方的管理制度如不能遵守，或有特殊情况需解除本合同，提前两周递交辞呈申请。如果乙方工作不负责任，完不成本合同所规定的事项，每发生一起，从当月工资扣除20元;若因严重失职或渎职给甲方造成重大经济、财产损失，出现一次，扣除当月工资外，照价赔偿或恢复原状;经教育不改，继续出现类似错误，甲方有权单方解除合同。。


2、合同期满后，甲方视乙方职业道德、工作能力、工作态度等情况综合考核，成绩合格继续聘用。否则解除合同。
七、本合同一切结束全贵公司所有，有未尽处待双方协商解决。
八、本合同一式二份,双方各执一份。 甲方：签字(盖章) 乙方：签字(盖章)
门卫劳动合同范文3
甲方(聘用单位)名称 带河二小
乙方(受聘人员)姓名 何白涛 性别__男 出生日期 1976 年 2 月_9_日
家庭通讯地址： 带河居民段
第一条 岗位聘用合同期限
本合同期限类型为有固定期限聘用合同。
自 ___ 年 5 月 12 日至 ___ 年 7 月 11 日止。
第二条 工作任务与目标
《带河二小门卫制度》和《带河二小门卫岗位职责》的要求，认真履行《带河二小___—___学年门卫安全工作目标管理责任书》。
2. 乙方愿意按照本合同书约定及甲方关于本岗位工作任务和职责要求完成规定的工作数量，实现工作目标。
第三条 工作条件


甲方支持乙方履行岗位职责，在国家法律、法规、规章和学校能力允许的前提下，为乙方提供岗位必要的工作条件。
第四条 岗位待遇
，在聘任期间学校按月对其工作进行考核，以每月人民币50元作为工作考核津贴。
，乙方完成甲方规定的工作任务，每月工资300元(大写：人民币叁佰元整)，按月发放，不享受其它福利待遇，几种保险150元，根据本人申请发放给乙方，由乙方自己交付。
，因病、因事不能到岗必须向分管副校长请假。因个人原因造成的安全责任事故应由其本人负责。
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