物业管理之环境部每日工作流程doc18.doc

物业管理之保安人员管理办法
目的:
为了树立良好的企业形象,维护企业财物和员工的安全,特制定本办法。
范围:
本公司所有保安人员。
三、内容:
,必须做到,




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四、岗位职责:

、人员管理、督导训练及工作考核.
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,发现问题及时处理.
、执行及考核.
、员工人身安全及财产不受侵犯.
、执行及考核.
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,履行宿舍管理员之职责.

,制止员工违纪或暴力行为.
,预防各种灾害事件的发生.
,经核实后,有礼貌地进行登记,并为来宾进行带路.
,进厂时进行检查和登记,出厂时凭放行条检查、
放行.
,按规定穿工衣,戴厂牌及维护饭堂进餐秩序.
、维护工作.
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五、值岗规定:
,扎好领带,扣好襟扣,佩戴好厂牌(相片朝外),不得有披衣、松懈钮扣,有帽不戴等现象.
、长指甲,穿戴要整洁干净,不得有异味,必须保持仪容持仪容整洁、精神状态佳、态度和蔼、认真负责.
,遇公司董事、总经理及贵宾来访时应敬礼问好.
,应着制服,随身携带对讲机,保持通信联络.
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,对厂区物品、水电设施进行检查,防止意外
事件的发生厂区,确保厂区、宿舍安全, 若发现问题要及时报告保安队长或行政部处理,对因工作失职,给公司造成损失者,追究当班保安责任.
,不擅离职守,因事离开或巡察厂区、宿舍时,岗位必有人代班,必须由当班保安人员
代班.
、看小说杂志、酗酒、监守自盗等违规现象。
、宿舍、餐厅稽查时,应穿保安服,配戴厂证,并纠正违纪人员,维护厂区秩序.
,任何人不得随意进入保安室(例行公事者或公司领导以外),非值班时间,.
,做好防护事宜.
、干净清洁.
,对上级的吩咐和通知应及时传达成,保安室电话除公事外,任何人不得用来说笑、聊天.
、看小说杂志、酗酒、监守自盗.
、宿舍内有民事纠纷时,加以制止,并及时上报保安队长或行政部处理.
六、值岗规定

,一人站岗,主要负责开门、检查、监督来访人员、员工(车辆)进出,给来董事长、总经理、经理、厂长等贵宾敬礼、按规定站岗(晚班可不用站岗),另一人主要负责进出登记、发放访客证、通报并带来访人员到相应部门,另两人之间的可自行调节轮流站岗时间.
,除经理级以上或采购外.
,晚上PM23:00以后严禁出厂门,除外宿人员,PM24:00以后,从外面回厂人员要特别登记于《超时晚归人员状况》表上备案.
,任何人不得随意进入保安室(因例行公事或公司领导除外),非值班时间,保安不得在保安室内逗留,做与工作无关的事,影响值班保安工作.
、聊天等现象.
,所有人员进出大门必须自行在〈员工出入厂登记〉表上登记具体进出时间,违者保安有权制止进出.
(相片朝外).
、自离、开除、解雇、终止试用,必须持有效<物品放行条
>,违者保安不予放行.
(车辆)携带物品时,应检查手续是否齐备,核对实物是否与手续相符,核对无误后才可放行.