Modified by JEEP on December 26th, 2020. 人力资源主管自我简介自我鉴定个人简历求职简历 个人简历 人力资源主管 具有较强的的沟通协调能力和良好的服务意识,执行力强 有 Modified by JEEP on December 26th, 2020. 人力资源主管自我简介自我鉴定个人简历求职简历 个人简历 人力资源主管 具有较强的的沟通协调能力和良好的服务意识,执行力强 有创业激情,能够承受较大的工作压力。熟悉各类招聘渠道及招聘流程,掌握较好的面试技巧;具备较好的表达、沟通、组织、协调能力和时间管理能力及亲和力 联系方式
06 北京市海淀区中关村东路1号清华科技园D座15层(100084) 个人技能 Tips:点击技能环,拖动位于下方的小黄点 90% 普通话 二级甲等 85% 英语 CET 6 85% Photoshop 90% MS Word 98% MS Excel 85% MS PPT 工作经历 微软项目组 人力资源助理 协助公司的招聘工作,制定、组织并实施各阶段招聘任务,招聘渠道的管理和开发等; 协助建立、完善公司人力资源各项制度,包括新员工入职、转正、职业发展规划等; 进行员工关系管理,包括劳动合同管理、员工关怀活动和文娱活动等 负责公司员工薪酬和绩效,进行有效人力把控;负责公司员工福利; 负责员工的培训的综合把控,企业文化活动的策划、实施、宣传报道及效果评估 Ebay