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改进视察形式
代表视察是代表行使职务的一种重要形式，是解决人代会闭会期间进一步发挥人大代表作用，体现人民当家作主，实行人民监督的重要途径。最近，我们就人大代表视察活动，开展了一次调查问卷，在联络委、各县区人大和各级人大代表以及受加过制定视察方案吗？”回答参加过、没有参加的分别为64和81人，%的代表没有参加过视察方案的制定，对视察形式及内容心中没有底。
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关于人员组合。A“您认为如何依据视察形式与内容确定人员，才能充分发挥代表的作用？”回答代表专业和工作性质、业务范围、视察形式与内容、被视察单位的需要的分别为92、22、47、9人次，%%的代表分别选择了第一和第三项。B“您参加过的视察是否能发挥您的专业作用？”回答能、一般能、不能的分别为44、88、14人次，选择第一、二项的占绝大多数，表明我们在确定视察人员时，基本能按代表的专业和业务来组合。
关于年度视察时间和题目的确定。A“您认为每年的两次视察时间和题目应依据什么来确定，才能更有效果？”回答按年初确定的方案进行、视经济社会进展需要随机组织视察分别为55和93人，%，表明大多数代表认为视察时间和题目的确定，应随状况的变化来确定和修改。B“您参加过的视察活动主要依据什么来开展？”回答年初确定的例行性视察、工作需要视察分别为83和65人，%的代表参加过的视察主要为例行视察，%，。
关于视察时有无必要到群众中去听取看法。A“您认为视察时有无必要支配代表到群众中去走访，听真话摸实情？”回答有必要的139人，%，没有必要的8人。B“您在视察中能深化到被视察单位的群众中去了解民情吗？”回答深化、有时能深化、时间和内容支配不允许分别为35、49、和64人，%的代表在视察中不能到群众中了解民情，倾听民意，%的代表认为很有必要到群众中去听真话摸实情的要求，相差甚远。
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关于对被视察单位开展视察的看法。A“您认为在视察中，对被视察单位是否有必要全面察看优缺点？”回答有必要的145人，没有必要3人，%。B“在视察时，被视察单位是否既让代表看优点又让看不足？”回答只让看优点、既看优点又看缺点的分别为51和97人，%的代表对视察单位接受视察及取得效果赐予确定，%的代表认为有必要全面察看优缺点的要求尚有较大差距。
关于对视察效果和督办状况的评价。A“您对视察活动的评价”？回答能听到真实状况、难以看到真实状况的分别为87和61人，%，表明视察活动的收效能使多数代表满意，%的代表认为视察活动的形式和效果不理想。B“您认为在视察效果的落实上，是否体现了交办代表建议|、批判和看法与跟踪监督相结合的要求？”回答能体现、部分体现、没有体现的分别为46、76和26人，%，表明视察效果的落实较好。C“您认为视察后代表提出的建议和看法的监督办理工作是否到位？”回答到位、部分到位没有到位的分别为73、48、和27人，绝大多数代表对