广州颁奖典礼策划方案.ppt

友邦广州2005年度代理人颁奖典礼策略方案
2005/01/27
(项目应标文件)
广州声色策划咨询服务有限公司
前言
背景
举办代理人年度颁奖典礼是AIA的传统,是企业内部激励机制的重大事件,意义深远,堪称企业盛典
现拟在2006年3月举行05年度颁奖典礼,表彰代理人在过往一年所取得的成绩,籍此加强他们的成就感和荣誉感
目的
回顾和总结
表彰和激励
弘扬公司传统文化
展望和体现06年的全新面貌和经营理念
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活动元素
活动时间
2006年3月
活动地点
中山纪念堂
出席人员
企业领导、嘉宾
业务代理人
代理人家属
约计5000人
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客户关键信息
2006年,是友邦广州开业以来第二个十年的首年
累积十年,2006年,将是友邦广州腾飞的一年
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我们的理解
策略分析
十年的发展,是一个累积
十年,为企业累积了坚实的基础:一个强大的后盾、着力点、一个可以实现梦想的基础,谁在这个基础上发力,谁将获得成功……
经验
人才
市场
资本
品牌
……
1995
1996
1997
1998
……
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策略分析
十年的发展,是一个累积
经验
人才
市场
资本
品牌
……
1995
1996
1997
1998
……
十年,企业与代理人携手共进,共同成长
这是一个互相推动,互相促进的过程,一个蓄势待发、厚积薄发的过程
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策略分析
十年的发展,是一个累积
经验
人才
市场
资本
品牌
……
1995
1996
1997
1998
……
第11年
十年,企业与代理人携手共进,共同成长
这代表着一个契机一个由量变到质变的座标
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实现腾飞
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策略结论
因此,本次活动的中心思想——腾飞
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如何体现腾飞?