信息资源综合性实验报告.docx

成绩
《信息资源管理》综合性实验
题目：高校图书馆信息资源管理现状研究
姓名+学号：
学期：
指导老师：
1研究思路（课题实施原理图）
图书馆信息资源管理
归纳、分析、提出治理方案、总结
2调研与分析

《信息资源管理》综合性实验
题目：高校图书馆信息资源管理现状研究
姓名+学号：
学期：
指导老师：
1研究思路（课题实施原理图）
图书馆信息资源管理
归纳、分析、提出治理方案、总结
2调研与分析

应用系统
IT技术
人力资源管理
组织结构
信息服务


学生
图书馆管理人员

问卷调查
访谈
（以简洁明快的信息表达方式来表述）该图书馆在人员分配上有馆长和副馆长以及其底下有8个 部门，各部门功能不同，协调工作，合理的人力资源管理让图书馆的工作效率、工作气氛都大大增加；图书馆使 用了基于RIFD技术和设备的图书管理系统，实现图书借还，顺架，查找，馆藏盘点等功能，使图书管理工作智能 化，规范化，系统化，程序化，避免图书管理的随意性，提高信息处理的速度和准确性，从而提高工作效率，给图 书馆管理人员以及学生带来了极大的便利；同学们对图书馆所提供的各种服务基本满意，很多人都原意到图书馆 去学习；但是有些同学觉得检索系统不健全，查找不方便，操作复杂，不容易掌握，在搜索时找到该书，但在实 际查找中却找不到该书，所以这方面有待改善。
3完善方法（或思路）
针对在问卷调查中所出现的问题：同学们在系统上查到书架上有该书，但在实际查找中却找不到该书。我们小 组提出以下完善方法：
图书馆必须成立一个小组，该小组主要负责查看系统上显示存在的且未借出去的书及数量而书架上有该书且数量 与之相符。
4小结（方案有什么特色与不足）该图书馆的方案特色：对于图书馆工作人员，简单繁琐工作大 大减少，多余时间提高更高层次服务；对于读者，避免排队等候，更方便更快捷，更长的图书馆开放时间，隐私 性，选择性和独立性；提高管理效率，人力资源的合理配置，低层次服务转变为高层次服务；简化人工作业， 节约时间和成本，馆藏更精确，管理更轻松；提高服务质量，减轻劳动强度，更文明，更人性化的服务环境；更 多样，更个性化的定制服务；自主借还，享受和谐高科技服务体验；
该图书馆的不足：检索系统不健全，查找不方便，操作复杂，不容易掌握，在搜索时找到该书，但在实际查找中却 找不到该书。
附件1 ：实验任务书
华南农业大学
《信息资源管理》课程实验任务书
学生姓名
班 级
指导教师
实验题目
（请在感兴趣的
题目前打勾）
v 1•高校图书馆信息资源管理现状研究
2•大学生个人图书信息资源管理平台设计
、实验课题的研究内容
1、 信息资源管理体系确定
2、 问卷调研
3、 分析问卷，总结出现状
4、 提出治理方案
二、拟解决的关键问题
对图书馆中信息环境管理（信息技术管理，信息政策管理，组织机构管理， 设施和经费管理，人力资源管理），信息服务和用户管理现状的调查和研究。
三、拟米用的研究方法或技术或理论：
课题主要采用行动研究的方法，同时运用文献法、调查法
治理方