家庭美德教育计划方案.doc

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一、指导思想:
 以中华礼仪教育为切入点,以培育我行员工优秀的民族品质、民族精神、民族气节、高尚的民族情感,和良好的民族礼仪为内容,以行为标准养成教育为重点,全方位,立体化对员工进展中华家庭美德教育。我行决定进一步推进中华家庭教育工作。(精品文档请下载)
 二、施行原那么
  1、坚持针对性、实效性原那么。对员工进展中华家庭美德教育是站在员工终身开展的高度,站在对人的生命负责的高度,不是枯燥乏味的说教,不是应付形式的走过场,而是感悟一场场波澜壮阔的生命历程,传承一部部生生不息的民族精神的过程,因此必须坚持针对性,(精品文档请下载)
实效性的原那么。
 2、坚持贴近社会实际、贴近现实生活、贴近全校员工的原那么,为了使中华家庭美德教育落到实处,收到实效,在活动中应尽量贴近员工实际,贴近员工生活,赋予家庭美德以时代气息,表达时代精神。(精品文档请下载)
 3、坚持知和行相统一的原那么。我们对员工进展中华家庭美德教育不能仅仅只停留在感知的阶段,更重要的是要关注员工的社会外显行为,要将这种认识化为一种自觉的行为,因此在教育过程中应坚持知和行的统一.
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 三、工作目的。
  1、总目的:以“孝、诚、敏、忠、礼”为切入点,通过经典诵读活动,让员工理解、掌握中华民族家庭美德知识,增强区别真善美和假恶丑的道德判断才能,不断学美德、行美德、创美德;进步学校德育的整体程度,推进德育内容系统化、科学化、特色化的建立。(精品文档请下载)
 2、培养目的以“孝”、“礼"为主题,培养员工孝敬父母、尊重长辈、懂礼貌、讲文明。 以“诚”、“礼”为主题,培养员工老实守信、遵守诺言、知礼明礼。以“忠"、“礼”为主题,培养员工忠心爱国、无私奉献、懂礼行礼。以“敏”、“礼"为主题,培养员工勤奋努力、聪明乐观、明礼行礼。(精品文档请下载)
 四、活动的内容和形式
 (一)加强指导和理论学习,形成共识
 1、成立中华家庭美德教育指导小组。
 组长:中后台副行长
  成员:全行员工
 2、、继承中华民族家庭美德教育中起着骨干、主导和示范作用,。(精品文档请下载)
 (二)立足主阵地找准打破口,扎实开展家庭美德教育。
 对员工进展中华家庭美德教育,必须找准切入点,形成以点带面,以面成体的全方位、立体化的教育动态链。根据学校实际,经反复论证我们选定以“孝、诚、敏、忠、礼”作为对员工进展中华家庭美德教育的打破口,从员工实际出发,从身边的每一件小事出发,循序渐进地去到达我们制定的培养目的。(精品文档请下载)
 1、单位是员工承受教育的主阵地,学习传统文化是员工承受思想道德教育的主渠道,因此,组长应组织全组员工充分挖掘教材中的家庭美德素材,将家庭美德教育浸透到各平时工作之中,贯穿于工作的全过程,做到紧扣主题教育、自然进展、点滴浸透、细雨润物、潜移默化。(精品文档请下载)
   2、将中华家庭美德教育融入单位文化建立。采取多种形式以中华家庭美德教育为主题,利用晨夕会时间集体讨论学习。(精品文档请下载)
 3、开展“五个一”活动。每两周上一节德育课;每月评选一次礼仪天使;每月举行一次日常礼仪标准大检查;每学期评选一次美德之星;每学期举行一次美德征文比赛.(精品文档请下载)
 4、通过经典诵读活动,感受中华家庭美德,诵读《弟子规》,帮助员工理解中华传统文化经典,承受传统文化和人文精神熏陶。教给员工做人的道理,进步员工的自身修养;在员工心灵中不断地产生潜移默化的作用,渐渐地陶冶其性情,开启其智慧,让经典诵读为员工的一生提供营养。(精品文档请下载)
 5、各班结合自己的专业特点开展富有特色的美德教育活动,如“美德日记”、“诚信调查”等。
 (三)联络社会生活实际,深化家庭美德教育.
 对员工进展家庭美德教育,不能只局限于学校、课堂,更应走出去,深化社会,贴近生活,贵在践行,难在持久。
 1、每年至少两次深化德育基地开展活动。到烈士陵园扫墓,承受艰辛奋斗的革命传统教育;看望孤寡老人,承受尊老爱幼教育。(精品文档请下载)
 2、号召全体员工积极参和社会公益活动,如爱心捐助活动、到街道发放交通常规宣传单等,培养员工奉献精神和礼仪常识。(精品文档请下载)
 3、组织员工开展“五个一”活动,要求员工每天自查一次不雅行为;每天向同事说一句体贴性的话;每周搜集一篇美德故事;每月向社会做一件侍奉性的事;把中华传统美德中的重要组成部分家庭美德发扬光大。(精品文档请下载)
凤翔中银富登村镇银行
2021年度