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东官镇中学教师师德评价暂行办法
东官镇中学教师师德评价暂行办法
东官镇中学教师师德评价暂行办法
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东官镇中学教师师德评价暂行办法
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东官镇中学教师师德评价暂行办法
为加强师德建设,进一步提高我校教师的职业道德水平,树立新时期人民教师的良好形象,决定对校教师进行年度师德评价。现根据《教师法》和《中小学教师职业道德规范》、省教育厅《关于贯彻落实<中小学教师职业道德规范>的指导意见》、《哈尔滨市中小学教师师德评价暂行办法》等有关文件精神,结合我校师德建设工作的实际,制定本暂行办法。
师德评价内容和量化评价标准
(一)爱国守法(10分)
东官镇中学教师师德评价暂行办法
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东官镇中学教师师德评价暂行办法
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1、热爱社会主义祖国,拥护党的领导。不得有违背党和国家方针、政策的言行,自觉维护祖国统一、社会安定和民族团结。(3分)
2、全面贯彻党的教育方针,忠诚于人民的教育事业,自觉遵守教育法律法规,依法履行教师职责权利。(3分)
3、遵纪守法,明礼诚信;不传播、散布损害国家主权、安全和社会公共利益的言论;不传播宗教和宣传封建迷信。(4分)
(二)爱岗敬业(20分)
东官镇中学教师师德评价暂行办法
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1、热爱教育事业,乐于奉献,热爱本职工作,对教师职业有深厚感情。(5分)
2、教书育人,尽职尽责,主动承担工作职责和应尽义务,能按时保质完成工作任务,不对本职工作敷衍塞责。(5分)
3、认真准备上课,认真批改作业,认真辅导学生,认真组织考试考核。做到未备课、无教案不上课,不旷课,不随意调课或私自找人代课。(5分)
东官镇中学教师师德评价暂行办法
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4、以高尚的情操引导学生,注意培养学生良好的思想品德和行为规范,注重培养学生的创新精神和实践能力,促进学生德、智、体、美全面健康地发展。(5分)
(三)关爱学生(13分)
1、关心爱护全体学生,保护学生身心健康,保护学生合法权益。(2分)
2、尊重学生的人格,公平对待每个学生。不侮辱、体罚或变相体罚学生。(2分)
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3、对学生严格要求,耐心教导,不偏袒、讽刺、挖苦和歧视学生。(2分)
4、尊重学生身心发展特点和教育规律,注重学生心理健康教育。(2分)
5、严禁公布学生考试成绩,不以考试成绩或升学率给班级、学生排列名次;不得按考试成绩给学生安排座位、考场。(5分)
(四)严谨治学(7分)
东官镇中学教师师德评价暂行办法
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东官镇中学教师师德评价暂行办法
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1、具有优良学风和终身学习的自觉性,不断更新教育观念,不断丰富文化知识和教育理论知识。(2分)
2、刻苦钻研业务,改进教育教学方法,掌握必要的现代教育技术手段,提高教育教学水平。(2分)
3、积极参加各类政治和业务学习,积极参与教学科研,努力提高自身的综合素质。(3分)
(五)团结协作(10分)
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1、谦虚谨慎,顾全大局。(2分)
2、尊重同志,相互学习,相互帮助,维护其他教师在学生中的威信。(4分)
3、关心集体,积极投身集体活动,维护学校荣誉,有强烈的集体荣誉感。(4分)
(六)尊重家长(10分)
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东官镇中学教师师德评价暂行办法
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1、主动与学生家长联系,认真听取意见和建议,取得支持和配合。()
2、积极向家长宣传科学的教育思想和方法。()
3、尊重学生家长的人格,不训斥、指责学生家长。()
4、教育学生尊重家长。()
(七)廉洁从教(10分)
1、不以职谋私,不私自以补课、辅导、复习等各种理由收受学生和家长的钱物,不利用学生家长的关系为自己谋取私利。(4分)
东官镇中学教师师德评价暂行办法
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东官镇中学教师师德评价暂行办法
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2、不乱收费,不向学生和家长推销商品。不统一征订课外书刊、教辅资料。(3分)
3、严禁对学生有偿补课,不私自在校外兼课、兼职。(3分)
(八)为人师表(20分)
1、坚守高尚情操,知荣明耻,严于律己,以身作则。(5分)
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