“‘蓝火计划’博士生工作团”工作方案.doc

该【“‘蓝火计划’博士生工作团”工作方案 】是由【jiqingyong14】上传分享，文档一共【4】页，该文档可以免费在线阅读，需要了解更多关于【“‘蓝火计划’博士生工作团”工作方案 】的内容，可以使用淘豆网的站内搜索功能，选择自己适合的文档，以下文字是截取该文章内的部分文字，如需要获得完整电子版，请下载此文档到您的设备，方便您编辑和打印。“‘蓝火计划’博士生工作团”工作方案
“‘蓝火计划’博士生工作团”工作方案
“‘蓝火计划’博士生工作团”由教育部科技发展中心具体组织实施,主要面向在校博士研究生,由高校组织学生自愿报名并经学校相关部门核准推荐。2018年我中心将结合博士团实施,深入基层一线开展“以企业为主体,产学研深度融合”现状调研,以及创新创业项目竞赛等活动,选拔并支持博士生与企业开展的优秀创新项目,促进大学生创新创业。
一、派驻规模和时间博士生工作团派往地为“蓝火计划”实施重点区域城市,主要为地级市及部分经济发达县区,服务对象为企业。博士生工作团由高校在读理工类博士生(部分社会科学类在校博士生也可报名),根据地方及企业实际需求,以组团方式集中派驻,每个地方派驻人数原则上不超过50人,时间一般为暑假期间,派驻期一个月,持续性服务周期自派驻期开始计算,为期一年。
二、主要工作任务博士生工作团成员将直接进驻企业,主要在派驻企业从事技术方面相关工作,例如开展产学研合作调研、调查企业技术需求、提供技术咨询、技术服务、协助解决或组织技术难题攻关、举办技术讲座培训、协助企业引进技术人才等。
2018年博士团成员需深入基层一线开展“以企业为主体,产学研深度融合”现状调研。
鼓励博士生工作团成员在做好派驻企业技术服务工作的同时,针对企业的重点技术难题,设计产学研合作联合研发课题,由博士团成员的导师或所在高校其他教师和科研人员为主承担课题研发工作,由企业与高校按照横向委托课题方式共同组织实施研发工作,发挥高校和企业两个方面的积极性,扎实有效推进校地、校企产学研合作工作。2018年我中心将联合地方人民政府对博士团在派驻企业期间,或针对企业需求开展的优秀创新项目进行选拔和奖励,促进大学生创新创业,打造“师徒创业圈”。
三、,组织本地相关企业填报接收博士生工作团
成员的相关需求信息,审核汇总后提交给中国技术供需在线(4月中下旬完成)。
(5月下旬)。
,由符合条件的学生自愿报名,学校汇总和审核报名情况,向教育部科技发展中心择优推荐(6月中旬完成)。
,按照企业需求和博士生报名意愿分三轮进行遴选匹配,第一轮遴
选遵循博士生的第一志愿,第二轮遴选遵循博士生的第二志愿,第三轮为补录(6月下旬进行)。
(7月上旬之前完成)。地方人民政府负责博士团的驻地管理工作,组织开团仪式(7月下旬)、总结等相关活动(8月下旬)。
四、“蓝火计划”博士生工作团实施工作管理办公室,负责博士团的整体组织和协调工作。办公室成员由教育部科技中心、中国技术供需在线共同组成。办公室设在中国技术供需在线。
,由地方人民政府负责组建,指定专人负责。承担地方分团的组织管理工作,包括遴选接收企业及技术需求、负责开闭团仪式、组织博士团派驻期间的集体活动,协调接收企业安排博士团成员的食宿、交通以及在地方期间人身安全等后勤保障工作,定期向博士团管理办公室通报本地博士团的情况。落实博士团成员派驻期内适度的工作津贴(税后不低于5000元人民币)、往返驻地交通,驻点期间的食宿、保险等费用。
,每个博士团分团党支部由3-4名成员组成,党支部书记由所在地人民政府主管部门领导兼任,副书记由博士生工作团团长担任。临时党支部定期组织分团成员的学习、交流。
,副团长2名,原则上团长、副团长是临时党支部成员,负责与地方政府主管部门和博士团地方管理办公室的日常联系沟通,协调解决派驻工作期间的相关事务。
,博士生工作团成员应提交调研报告、撰写总结材料;地方政府及接收企业为博士生工作团成员联合出具评价报告;教育部科技发展中心为博士生工作团成员颁发参团证书。
,统一管理,产生的人员及组织经费,由接收地地方人民政府承担。