申报职工之家材料.docx

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申报职工之家材料
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区总工会:近年来,我院工会在区总工会和院党组的领导下,坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学进展观为指导,深入学习贯彻党的十六届五中全会精神和《中华人民共和国工会法》,以创造合格“职工之家”为目标,专心履行工会章程,坚韧树立“建家就是建业”的思想,用心计划总体创造方案,积极拓宽创造工作思路,团结鼓动全院干警积极开展合格“职工之家”创造活动,使我院“职工之家”创造工作取得了明显成效,我院的主要做法是:一、加强党组对工会工作的领导。我院党组对工会工作高度重视,对干警的权益保障和身心健康特别关切,始终把工会工作和保障干警的切身利益列入到党组的议事日程。工会每半年向院党组汇报一次工作,重大问题随时请示汇报。为创造合格“职工之家”,我院特意成立了以党组书记、检察长**为组长,工会主席**和党总支书记、政治处主任***为副组长,全体工会委员为成员的创造工作领导小组。党、工领导始终把建家与建业有机结合起来,同时提防做好全院干警的思想发出工作,充分调动宏大干警参与“职工之家”创造活动的积极性。党、工领导还经常深入到干警当中调查了解处境,倾听群众对创造“职工之家”的想法和看法,吸纳干警对创造工作的观法和建议。由于领导重视,组织健全,党总支合作和全体干警支持,为我院工会创造合格“职工之家”打下了良好的根基。二、深化教导培训,不断提高全体干警的政治素质和业务素质。我院坚持用“三个代表”重要思想理论武装干警,抓好政治理论学习,深入学习“三个代表”重要思想、中共十六届五中全会文件和xx同志关于树立和落实科学进展观等重要论述,把加强理论学上来,进一步巩固干警的理论素养和贯彻落实“三个代表”重要思想的自觉性和坚强性,积极引导干警坚韧树立“立检为公,执法为民”的正确执法观。为全面提升干警的执法才能和水平,我院采取“请进来、走出去”和集中学习与个人自学相结合等多种形式开展专业学识培训。去年以来,我院组织各类检察业务培训***余人次,有**名干警取得了计算机三级以上证书,**名干警专升本毕业,*名干警持续在职研究生深造。截至目前,全院45岁以下具有本科学历的干警达100%。去年以来,我院还开展了审查制作法律文书比赛、“观摩示范庭”和“侦查能手、公诉能手、办案能手”评比活动,进一步巩固了检察官求学思进、刻苦钻研的积极性和主动性,在全院上下形成了“比学赶帮超”的良性竞争空气。三、加强职业道德教导。我院以开展社会主义法治理念教导活动为契机,以检察机关“模范执法行为,促进执法公正”专项整改活动为切入点,大力加强检察干警的作风创办,使干警在潜移默化中筑起保障公正执法、廉洁执法、文明执法的防线,守得住清贫、耐得住落莫、抓得住诱惑、经得住考验,树立检察官服务大局、执法为民、忠于职守、严于律已的良好职业形象。我院还选派优秀干警深入到**等10多个社区、学校开展法律宣传和接洽服务达50余次,接待群众xx余人次,还派员屡屡到辖区内的单位、社区上法制课教导课。四、关切会员工作和生活,努力为干警办实事。一是安置好会员养息。根据区总工会的养息筹划,我院工会实时向院领导汇报,提出建议。去年以来,我院共有*名同志分批加入了由区总工会统一组织的外地养息。此外,我院每年还安置干警外出一次参观考察。二是组织探望、慰问活动。去年以来,院工会共探望了*名患病的会员,表示了组织对干警的关切。每逢元旦、春节,工会和党总支也会一道到老干部家中举行慰问,使离退休干部切实感觉到组织上的和暖。三是积极主动为在职干警、退休人员和女工会员办理好住院医疗互助保障和女工职安康保障的参保手续,做到切实无误。
五、开展结对帮困送和暖活动,为身边的人献一份爱心。去年以来,我院干警共为困难群众损款损物累计达4万余元。如替突患疾病的外聘人员***发出募捐活动,全院干警捐款7350元,工会为本单位困难老干部解决医疗费5000元,为身边的人献上了一份爱心;向助学结对对象***送去助学款5000元;在慈善一日捐活动中,共捐款3660元;向贵州等地困难群众捐棉被棉衣等送和暖活动两次,捐献冬令衣被200余件余;对31户帮困结对家庭举行了数次走访,送去干警捐款近万元。我院***同志还为一名北大贫困生供给了4年的助学金。六、加强工会工作的制度化创办。一是按期换届选举。去年,我院工会按照规定如期召开了会员代表大会,依法选举工会主席和工会委员,选举结果实时上报总工会批准。目前,我院工会按规定换届选举产生了新的委员会,配备了工会主席、组织委员、宣传委员、文体委员、财经委员、生活委员、女工委员,院工会单独对外挂牌,各项工作有章可循。工会干部队伍虽然都是兼职,但新一届工会干部责任心强、素质高,工会工作有声有色,有效调动了宏大会员参与工会活动的积极性。二是设立了经审委员会。为加强工会财务管理,严格执行工会财务制度,我院设立了经审委员会,建立了单独的工会账号,按规定对工会财务收、支处境举行监视管理,严格依照《工会法》对工会经费的有关要求,实时足额上交工会经费。三是积极进展新会员。去年,我们对新来工作的6名同志实时举行了考察并吸收为会员。四是建立民主管理制度。积极参与一年一度的中层干部“德、能、勤、绩、廉”等方面的民主评议,通过测评全面了解基层民主管理处境,测评结果在院内举行通报。凡涉及到干警关切的热点、难点问题以及关系到干警切身利益的重大事项,将通过会员代表会审议后实施。我院通过民主管理制度创办,融洽了干群关系,调动了干警的工作能动性,干警当家作主和民主监视的权利得到了充分表达。xx年度,我院工会被区总工会评为先进基层工会。 七、开展各种有益活动,丰富了干警的文化生活。一是提防搞好“职工之家”的硬件设施创办。我院按照“职工之家”的创造标准,建立了阅览室、棋牌室、球类室、健身房等文体活动中心,组织全院干警利用业余时间举行积极开展健身活动。组织干警积极加入今年区里举办的机关运动会,取得了较好的劳绩。二是积极加入区总工会、市检察院和本单位举办的各项文体活动。三是组织干警开展各类比赛。去年以来,院工会与党总支联合举办了多起联欢会以及学识竞赛、歌咏比赛、登山钓鱼比赛、拔河飞标比赛等活动,丰富了干警的文化生活,陶冶了情操。 我院在创造合格“职工之家”过程中,虽然取得了明显成效,但还存在缺乏之处:一是经常研究工会工作,合作中心任务,开展各项活动还不够多;二是我院在未搬入新大楼之前,片面硬件设施还对比落后。对上述问题,我院将专心研究,切实加以提升。 根据以上自检处境,我们认为我院创造的“职工之家”已根本达成创造标准和要求,请区总工会予以验收,并批准我院为合格“职工之家”。
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