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课程简介
本课程主要要介绍LIFO方法法相关资料料及练习,它们可
协助您发展展出LIFO方法法以及长处处发展与长长处管理课课程
,您将将拥有一份份方便便宜宜且适合您您
个人的指南南,协助您您提升工作作绩效及促促成自我实实现.
LIFO系系统简介
LIFO系系统是一系系列强调长长处发展及及长处管理理的
有效训练课课程,此课课程着重在在管理个人人及组织内内的
资源,以提提升个人绩绩效与组织织生产力。。目前世界界已
有七百万人人参加过LIFO系系统的研究究会及训练练,证明
LIFO系系统能跨越越文化差异异而成为通通行全世界界的专业
管理课程。。
第一部分
长处管理与与长处发展展导论
LIFO代代表什么意意义
LIFO这这个词指指的是“人人生取向””
(LifeOrientation)
意指:价值值观+行为为风格
LIFO系系统的特色色
全世界应用用最广、最最完备的人人生管理系系统
结合组织心心理学、管管理与人际际沟通学的的精髓
不将人分类类、不给人人贴标签,,而是用LIFO风风格来了了解复杂的的人类行为为与价值观观。
肯定每个人人存在的价价值,不需需要改变自自己的风风格格,而是着着重在管理理与发展自自己的长处处。
风格无好坏坏之分。LIFO方方法说明不不同风格如如何何竟由不不同方式来来达到个人人成就与满满足感。
不强调不便便的人格特特质;强调调个人可以以适度调调整整的行为与与习惯。
LIFO系系统的应用用
个人风格团团队长处处企企业文文化
管理发发挥挥发发展展与再造
个人长处团团体绩效效企企业组组织
LIFO系系统有河益益处
提高组织中中各阶层的的士气,迈迈向较佳的的团队合作作、并对团团队、
部门或公司司的目标更更为投入。。
配合个人长长处与适合合的工作任任务,协助助拟出更佳佳的生涯规规则。
辨认出团队队所欠缺的的长处,协协助组成较较均衡的工工作小组或或团队。
在甄选人才才时,协助助找出企业业文化和个个人风格不不相配的风风险所
在。
协助提升销销售人员和和服务人员员的绩效,,一旦他们们学会如何何辩识
特定顾客并并找出有效效的影响决决策者的方方法。
协助主管处处理压力情情况及有关关领导不同同风格的部部属。
LIFO解解释的基本本观念
“我们的缺缺点往往是是由于长处处运用过当当所致”
关键:不要要为我们的的”缺点““而苦恼,,而是要在在我们的长长处上上着着力,并防防止其运用用过当。这这也就是““长处发展展”和和““长处管理理”的观念念。
如何使LIFO解解释为你发发挥效用
改善
时间管理
提升促促进
学习能力人人际沟通
贡献你你的LIFO减减少
所属团队风风格的的解释无无益冲冲突
实现规规划
自我成长生生涯发展
增强
说服技巧
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