离职再入职申请书.docx

该【离职再入职申请书 】是由【hh思密达】上传分享，文档一共【9】页，该文档可以免费在线阅读，需要了解更多关于【离职再入职申请书 】的内容，可以使用淘豆网的站内搜索功能，选择自己适合的文档，以下文字是截取该文章内的部分文字，如需要获得完整电子版，请下载此文档到您的设备，方便您编辑和打印。离职再入职申请书
离职再入职申请书(精选5篇)
离职再入职申请书篇1
敬重的领导:
我于__年1月9日进入公司,依据公司的须要,目前担当平安员一职,负责金童路项目部平安管理工作。
从入职至今近三个月,这几个月里,在领导和同事的帮助下,工作开展得特别顺当;同时也适应了公司的管理模式,因此本人提出转正申请。
一、以情服务、专心做事。工作中我对同事以礼相待,协作默契;工作中对处理违规违纪的事情都是做到“礼先到”,不摆架子,耐性地和他们沟通,与他们谈心,做到以理服人。
二、遵守制度、敢抓敢管。施工期间,我按项目规章制度进行管理;对于那些平安措施不到位的,比如:“进入施工区域吸烟及没戴平安帽;高空作业没系平安带;动土时没有动土票;违章操作”等现象,我都按规章制度、强制要求整改,对拒不整改的进行惩罚,把各项平安措施落实到位,以确保施工期间平安无事故。
三、任劳任怨、孜孜不倦。对领导的支配是完全的听从,并不折不扣的执行,坚持“今日的事、抓紧去做;明天的事、打算去做”的心态去工作,一如既往地做好每天的职责。
四、平安工作不同于其它职位,成果在短时间不易考核。在今后的工作中,我会更加严格要求自己,作好本职工作的同时,与同事团结共进。在工作中,要不断的学习与积累,不断的提出问题,解决问题,不断完善自我,使工作能够做得更好。
总之,在这三个月的工作中,我深深体会到有一个和谐、共进的团队是特别重要的,有一个主动向上、潜力的公司和领导是员工前进的动力。公司给了我这样一个发挥的舞台,我就要珍惜这次机会,为公司的发展全力以赴。在此我提出转正申请,恳请领导予以批准。
此致
敬礼
申请人:
离职再入职申请书篇2
敬重的领导:
我于20__年2月14日成为公司的试用员工,到今日6个月试用期已满,依据公司的规章制度,现申请转为公司正式员工。
在3个月的时间内我适应了公司的工作环境,也熟识了作为一个安管员的操作流程。在本部门的工作中,我始终严格要求自己不断提高充溢自己,希望自己能做个合格的安管员。当然,初入职场,难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴,后事之师,这些经验也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生。在此,我要特地感谢部门的领导和同事对我的指引和帮助,感谢他们对我工作中出现的失误的提示和指正。
此我提出转正申请,恳请领导给我接着熬炼自己、实现志向的机会。
申请人:_____
___年__月__日
离职再入职申请书篇3
敬重的领导:
您好!首先,感谢公司赐予我这次机会,到君御华府项目做安管主办一职;感谢工作中各位领导对我的支持和帮助。
20__年4月份入职后,在项目领导和各位同事的支持和帮助下,快速的了解本项目的基本状况;熟识本项目人员、编制信息;通过和各位领导、同事的沟通,明确了下一步本职工作的重点和任务。
入职这4个月以来,着力安管部全体员工的各项培训和管理,逐步提升安管员的整体素养,进而提高我们龙光物业的服务形象、服务水平,竭力协作项目前期营销部门的各项工作。工作总结如下:
一、加强和员工之间的沟通,刚好驾驭各个员工的思想动态,刚好了解工作
中遇到的各种问题,并刚好做出处理。
二、进行公司各项规章制度的培训,使员工了解并遵守公司的各项制度。
三、进行军事训练和礼貌礼节、仪容仪表、岗位职责、各种事务处理方法和处
理原则的培训,不断提高员工值班过程中的服务质量,提升公司形象。
四、工作中以公允公正的原则管理,一视同仁,有功奖有过必罚;工作中严格
要求自己,给员工起模范带头作用。
入职以来,带领安管部全体员工,主动的协作各个部门圆满的完成了各项工作,得到了项目领导的确定。在今后的工作中,我将一如既往的努力工作和学习,带领安管部把各项工作做得更好。
现在我提出转正申请,恳请领导予以批准。
敬礼!
申请人:
年月日
离职再入职申请书篇4
敬重的领导:
您好!在公司我始终过得很好,很感谢公司领导对我的关照和同事对我的帮助,但是由于薪酬和工作时间问题,我很愧疚我确定辞职。做为行政文员,我每天做的事情许多很杂,工作上让我分不清文员跟行政文员的差别,工资上也是如此。我每天都在做这些事情;办公设备的管理,计算机、传真机、签字长途电话、复印机的详细运用和登记,名片印制,邮件和报刊的收取、分发工作,低值易耗办公用品的发放、运用登记和离职时的缴回,各类办公用品仓库保管,每月清点,年终盘存统计,做到入库有验收、出库有手续,保证帐实相符,完成各项勤杂、选购
工作等等大量很杂的工作,然而我的工资却每个月只有一千多,而且每周工作6天,我觉得我的付出跟收获不对等,我也不能对我目前的现状变更什么,因此我选择辞职。
希望领导能够批我的辞职恳求,在我正式辞职的这段时间我会做好交接工作。
此致
敬礼!
申请人:___
申请日期:___
离职再入职申请书篇5
敬重的领导:
您好!
由于酒店发工资的不准时,所以导致生活压力倍增,终日彷徨,深感恐惊,每天活在压抑中无法自我解救。由于本人年纪还小,心理承受实力较差,所以较胆怯 想不开,再加上我才__岁,不想让自已生活在压抑之中。“一个十六岁的花季少女,由于家庭缘由远离家里出外打工被拖欠工资半年,长期精神压抑,最终选择了在打工的地方与世长辞。”当我在网上看到这么一篇新闻的时候,很震惊很震撼,或许深陷同境,所以我非常理解那女孩当时心情,那种带着无望,痛心欲绝,怀着对天下人的怨恨而离开了。或者是从她身上看到了自己,又或许只是我想多了,但是为了避开一切我想的。经过深思熟虑,连夜的思索,为了我的父母,我的将来,还有我还没见过的另一半以及还没诞生的儿子或女儿,我不得不想您提出要求辞工。敬爱的经理,我知道您是个很了不得老板,拥有许多财业物业,所以我始终信任您还是会发工资我的。不过假如您觉得我在这没亲没戚没地方住,所以不发工资给我了把就让我在宿舍住到这个月月尾我还是万分感谢。
此致
敬礼!
辞职人:
20__年__月__日