麒麟镇三合小学学校章程(含规章制度).doc

2013年9月
麒麟镇三合小学学校章程
目录
第一章总则
第二章管理体制
第三章学籍管理
第四章教育教学管理
第五章财务后勤管理
第六章卫生及安全管理
第七章学校、家庭与社会三结合管理
第八章教师和学生
第九章附则
第一章总则
第一条:为使学校内部管理规范化,全面贯彻教育方针,全面提高教育质量,依据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国义务教育法》及其它有关教育法律、法规、文件,结合本校实际,特制定本章程。
第二条:学校名称和校址
学校校名:巨野县麒麟镇三合小学
学校校址:巨野县麒麟镇东欢口村村北。
第三条:学校性质:全民所有制。
第四条:办学宗旨:为学校的可持续发展创造条件,为学生的终生发展奠定基础。
第五条:学校的办学理念是:使每个学生都发展,让每位
家长都满意。
校训是:团结、勤奋、健美、创新
校风是:民主、和谐、求真、向上
教风是:爱心、踏实、严谨、进取
学风是:勤学、好问、善思、努力
第六条:办学目标:提高管理科学,办学效益显著。解放思想,更新观念,完善办学条件,提高师资水平。把学校办成发展学生个性,提高学生整体素质,能适应和推动社会发展的农村小学,成为有一定特色的学校。
第七条:办学规模:基本规模12个教学班。
第八条:学校的基本教学语言文字为汉语言文字。学校使用普通话和规范字。
第二章管理体制
第九条:学校按编制设置校长、副校长、主任、教师和其他人员。校长是学校行政负责人,学校实行校长负责制。
第十条:麒麟镇三合小学由巨野县教育局主管。校长的任职需具备国家规定的任职资格,由巨野县教育局按照干部管理权限的相关规定进行考察、审批、任免或聘任。
第十一条:校长是学校的法人代表,学校实行校长负责制,依法治校,全面负责学校的行政工作,校长的主要职责:
1、贯彻执行国家的教育方针,执行教育法律法规和教育行政部门的文件精神,遵循教育规律,提高教育质量。
2、制定学校的发展规划和学年学期工作计划,并认真组织实施。
3、遵循国家有关法律和政策,注重教职工队伍建设。依靠教职工办好学校,并维护其合法权益。
4、发挥学校教育的主导作用,努力协调学校、家庭和社会教育,密切配合,营造良好的育人环境。
第十二条:校长的主要权力:
1、决策权:在广泛听取多方面意见的基础上,对学校教育教学和行政管理等方面重大事项有决策权。
2、人事权:按上级有关规定,从学校工作的需要和实际出发,聘任学校中层干部及教职员工,安排、调整教职工工作。
3、奖惩权:校长对在教育教学和其他工作中成绩优秀的干部、教师进行奖励;对在工作中犯有严重错误或在工作中出现重大事故的教师进行处罚或提出处罚意见。
4、财政权:在服从上级教育行政部门的统一规划和管理的前提下,在法律法规允许范围内,严格执行财务制度,管好用好学校义务教育经费。
5、法律、法规规定的其他权利。
第十三条:校长的义务
1、坚持社会主义办学方向,贯彻国家教育方针,依法保护师生的合法权益,依法受理教师和学生的校内申诉。
2、坚持民主集中制原则,接受教职工代表大会监督,发挥领导班子的整体功能,为共同建设好学校而努力。
3、加强师生的思想政治工作,加强师资队伍管理和建设。
4、巩固“两基”成果,保证教育教学质量稳步提高。
5、不断加强校园、校舍建设,提高现代化教育技术装备和应用水平,改善教育和教学设备设施。
6、关心教师生活,努力改善教师工作及生活条件。
7、采取有力措施,有效防止发生重大安全事故,切实保障师生的人身和财产的安全。
8、清正廉洁、处处带头,为人师表,遵守法律法规,贯彻有关政策,接受上级政府、教育行政部门及有关部门依法进行的督导、评估、检查。离任时接受上级主管部门审计。
第十四条:学校成立校务委员会,校长应通过校务委员会等形式,讨论决定学校中的重大问题。校务委员会由校长、副校长、教导主任、后勤主任等人组成。校务委员会由校长主持,定期召开。
第十五条:学校建立教职工代表大会制度,加强对学校的民主管理和民主监督,教职工代表大会每一年一届,并定期召开会议。其主要任务是:
1 、制定修改学校章程草案。
2 、听取校长工作报告,审议学校的办学方针,发展规划,学年工作计划,教育教学和管理制度等重大改革和措施,提出意见和建议。
3、审查通过教职工聘任制实施方案,岗位责任制方案,学校对教师的考核,奖惩方案以及其他重要的规章制度。
4、审议决定教师职工生活福利的重大事项。
5 、评议监督学校行政领导。
6 、支持校长行使职权,动员教职工努力完成学校各项工作任务。教代会对校长决策有不同意见时,应及时同校长交换意见,如意见不能统一,先按校长的决定执行,必要时,报告上级主管部门和上级教