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医共体建设方案.docx


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莒县人民医院医疗联合体工作整体方案
各科室、分院、专科医院:
为全面深入我县医药卫生系统改革,落实《日照市医疗
联合体建设推进工作方案》(日政办发[2017]80号)、《莒县卫生和计划生育局对于2018年度医共体增援帮扶工作安排的通知》(莒卫计发[2016]43号)文件精神,以全面提升帮扶乡镇卫生院服务能力为目的,实现医疗联合体内上下联
动、基层首诊、双向转诊、急慢分治。莒县人民医院作为“日照市莒县人民医院医共体”的牵头单位、医联体的成员单位。联合我院的实质情况,制定本工作方案。一、工作目标
到2020年,形成较为完满的医疗联合体政策系统,使医疗联合体内部形成科学的分工协作系统温顺畅的双向转诊系统。使医疗联合体成为服务、责任、利益、管理共同体,地区内医疗资源有效共享,基层医疗服务能力进一步提升。
二、组建方式
(一)医共体
莒县人民医院医共体。莒县人民医院为牵头医院,成员单位包括:东莞卫生院、碁山卫生院、库山卫生院、招贤卫
生院、安庄卫生院、果庄卫生院、峤山卫生院、桑园卫生院、店子集卫生院、城阳卫生院、墩头社区卫生服务中心、浮来
卫生院、刘官庄卫生院。
(二)医联体
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莒县人民医院与日照市人民医院成立医联体,亲近程度
由双方确定;莒县人民医院作为青大医疗公司成员单位,继
续与青岛大学隶属医院睁开医联体有关工作。
三、组织领导
(一)医疗联合体工作管理领导小组

长:马德鑫
副组长:于月友
史春青

员:马会兰
徐常东
单宗沂
王学松
郑学凤
张廷春
伊恕嵘
张开欣
高瑛
李竹林
赵文华
高树英
马竹云
卢爱民
陈晓红
王世宝
李祥县
张守旗
刘雪梅
王思斌
战玉芳
李凌云
王汝洋
王正丽
王建
13家乡镇卫生院院长??
(二)领导小组下设办公室,办公地址:医务科
办公室主任:王思斌办公室副主任:肖凌云
(三)领导小组职责
负责组织协调我院医疗联合体全面工作,制定医疗联合
体工作方案、章程,管理团队及专业团队的组建,依照有关
规定制定落实利益分派、绩效管理等系统,负责医疗联合体
单位之间医务人员下派帮扶和上派深造学习,负责县域医共
体成员间远程、检验、影像、消毒供应和后勤保障中心的建
立和共享,及其他的医疗联合体有关工作。
四、部门职责
(一)医务科:
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1、负责协调确定医疗联合体成员单位派驻医疗技术团队名
单,确定医共体单位基层慢性病联合门诊医疗人员名单。
2、为医共体成员单位供应疑难病例会诊、危重患者的救治
和转诊、学科建设供应支持,对医共体内部医疗睁开情况及
时向医疗联合体工作管理领导小组报告。
3、对派驻医疗团队的到位情况和工作见效按期进行评估。
4、医疗联合体医院之间其他的医疗有关工作。
5、负责与日照市人民医院对接,组建医联体。
(二)护理部:
1、负责协调确定医疗联合体成员单位派驻护理技术团队名
单。
2、为医共体成员单位供应护理质量检查、业务培训,对医
共体内部护理睁开情况及时向医疗联合体工作管理领导小
组报告。
3、对护理人员到位情况和工作见效按期进行评估。
4、医疗联合体医院之间其他的护理有关工作。
(三)人力资源部:负责派驻人员考勤工作,负责依照上级
文件要求商讨并负责实行医共体内部人才共享方案,制定与
职称荣膺相挂钩的对派驻人员管理方法。
(四)财务科、质量管理办公室:负责发放派驻人员的绩效
和下乡补助。负责依照上级文件要求制定医共体内部利益分
配、绩效管理、薪酬改革等运行系统建设,充分调换医疗机
构医务人职工作积极性、主动性,保证医疗联合体建设工作
有序有力有效。
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(五)科教科:负责安排医疗联合体医院之间的人员深造和培训工作,负责与医联体牵头医院对接,制定我院深造计划并组织实行;依照医共体成员单位提出的人才培养计划做出培训安排,接收深造人员,并报县卫计局备案;激励医共体成员单位睁开合适性医疗技术,有效发挥带教帮扶的作用。(六)信息科:在卫计局的一致安排下,实现医疗联合体成员单位间的信息共享,为成立影像中心、检验中心、药品和消毒供应中心供应信息保障。
(七)医保科:依照文件要求的实行“总数控制、结余自用、超支自负”的医保花销支付方式做好医保支付工作,不得以任何原由拒绝收治参保患者或不依照规定即时报销。
(八)派驻人员派出科室:严格依照该管理方法管理派驻人员,不一样意私自安排派驻人员在派驻时期回原科室工作,如有特别情况,应及时写第一版面申请报送医疗联合体工作管理领导小组办公室,经医疗联合体工作管理领导小组决定后方可撤回派驻人员。
本方案由医务科负责解说,自印发之日起实行。
莒县人民医院
二〇一八年四月二十天

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  • 时间2023-02-12