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优秀店长获奖感言范文共5篇.docx


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优秀店长获奖感言范文共5篇
优秀店长获奖感言范文最新第一篇
首先感谢领导给我这个荣誉,这次获得十佳金牌店长,首先我认为是市场部对我们工作的认可。感谢公司对我们的培育教育及各部门对我们的大力支持和关怀。感谢__店这支团队的同志们辛勤的付出和通力合作,由于优秀的团队才能制造优良的业绩。我自己做了店长应当做的"工作,身上还存在很多不足,今后市场竞争越来越激烈,经济萧条会给我们带来新的冲击。我们将连续努力、乐观面对,想尽方法、客服困难,迎接新的挑战,我会更加严格要求自己,不负领导和店长的期望。信任在公司领导班子的领导下,我们会度过冬天迎来春天,信任阳光总在风雨后。
往事历历在目,入公司一年来,有太多的感慨,在这一年里,有喜有忧、有笑有泪、多少个静静白日、发单、记账、打扫卫生、劳累疲乏勇往直前;多少个融融黎明,做饭、盘货、服务顾客,,挥不去与同事一起培训的短暂的日子。每次倾听老师和各位经理那富有哲理性的话语时,倍感学问之匮乏,沐浴在学问的阳光之中,倍感满足与畅然,一次次培训,如同雨露滋润着我干枯的大脑。点点滴滴早已深深印在大脑之中。
奖金是有价的,而成长是无价的。感谢公司领导,感谢我曾经的顾客对我个人成长的教育。拥有不知珍惜,别离方显情重。虽然在此次会上没有你们在,但借公司刊物我想对你们说:你们永久在我心中。大浪淘沙方显英雄本色,挑战自我才是真正人生。我信任在公司领导的带领下在你们的支持下,我会在接下来走得更快更好!在此我再次对你们说声:感谢!守住昨天的辉煌将失去明天的绚烂”,这是鞭策我不断进取的座右铭。今日有幸荣获优秀店长,这不仅是一种荣耀,更是一种责任,而且这种责任由于这沉甸甸的荣誉而更加厚重。在今后的岁月里,我将更加勤奋努力地工作,以回报公司同仁和各位领导的厚爱。对自己布满自信,对店长布满信任,对公司进展布满信念,进而培育乐观主动的工作习惯,并将这种习惯长期坚持下去,必将取得成功。
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我觉得能获这么多荣誉不是靠聪慧,而是靠勤快,与其说我贡献__公司,倒不如说科__公司成就了我的精彩,让我在__公司这个大舞台大展拳脚,我宠爱这个大家庭,以后还会连续努力工作为__公司的进展贡献自己的力气。
优秀店长获奖感言范文最新其次篇
各位领导,各位店长,以及在座的各位家人们,大家好!
首先,感谢领导给了我一个呈现自己的平台,与这么多力求上进的同仁们一起呈现才华,证明力气,阐述观点。
作为一名老员工,我慢慢一步一步成长起来。我叫黎__,现在担当__男鞋柜组长一职。今日,我竞聘的职位是店长。竞聘店长的直接缘由是我信任自己有力气,有信念能把店长的工作做的更好。虽然在管理方面我还欠缺很多,但我信任,有这么多领导的支持和鼓舞,我会加倍努力去做。记得曾经有人对我说过这样一句话:没有做不好的员工,只有做不好的领导。无论遇到任何事,首先要从自身找缘由,然后再去找出解决问题的方法,确定要学会换位思考。所以我在处理任何一件事时,我都会想到这几句话,在我日常工作中起到了很大的关怀。
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怎样才能做好一名店长?作为店长,首先必需对工作布满热忱,主动发觉经营中存在的各种问题。要明白面对竞争,提升业绩及生鲜毛利是店长肩负的责任,也是努力的方向。心中时刻要保持一种乐观主动的心态,才会在挑战中发觉和把握更多的机遇。在业绩方面,它的支撑点就是商品,作为店长,首先要做到货源的把握,以及商品陈设,标价与呈现工作,合理制定出以月为销售目标,并分解到每个员工身上,以此来提高员工对待工作的责任心!在业务方面,做好员工的培训辅导,提高员工的业务水平,也可适当的制定一些奖惩制度,以实行精神鼓舞和思想教育为主,经济奖惩为辅的原则,目的是为了提高员工的工作乐观性,提高工作效率,做到奖惩分明。
店长店长,一店之长,同时也是一家之长,一个店就好比一个大家庭,不但要关怀家庭的财政收入,也要关怀家庭成员的生活。在员工遇到困难时,要主动伸出双手去关怀他,让其感觉到家的温和。在工作中,要主动热忱地向员工征求看法和建议,不论是表扬还是批判,都应仔细的听取和考虑,才能完善对店面的管理。
总之,一个人只有具备学习进取的心态,不停地去探究和追求,不断的超越自我,才会在激烈的人才竞争中立于不败之地。常言道:旁观者清,当了一年组长的我,很清楚店里存在的问题,也明白员工们希望的是什么?(当然,还有很多东西值得我去学习),假如我竞聘成功,我会努力做到想员工之所想,急员工之所急,既当好上级领导的助手,又与员工保持良好的工作关系,竭尽全力争创佳绩。俗话说:天下无难事,只怕有心人,只要我们付出信任就有一份收获,靠着我对事业的追求与执着,对门店的新生与责任感,信任一切都会迎刃而解,压力确定会有,但是有了压力才会有动力,才会使我们学会怎样在逆境中求生存。在座的各位同仁们,为了公司的奇妙明天,努力吧!我信任公司的明天比今日更好。
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总之,不论此次是否能够竞聘上,对我本人都是一种历炼,从某种意义上讲,参加竞聘本身就意味着成功,即使我没有竞聘上,我也准备一如既往地在102分店自己的工作岗位上做好本职工作,关心店长做好店内的每一项工作。
感谢大家!我的演讲到此结束。
优秀店长获奖感言范文最新第三篇
敬重的各位领导,同事:
大家好!
首先感谢公司领导能给我参加这次储干的机会,感谢我的同事们和我一路走过来,时间过的很快,眼看储干培训要结束了,这也是我们这批储干最终一次演讲了,感谢全部的人!
今日我们的议题是假如我是一个店长,在这跟同事们一起共享一下自己的观点!
假如我是一个店长,我记得储干每周都会填一份追踪表,给自己评分,我想同事们确定都知道,例如责任心,听从性等等,我觉的这些就是要成为一个店主管必备的要素
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1、店长的个人优势:要宠爱本职工作,有很强的学习力气和沟通力气,组织,理解,或者有那么一点点个人魅力等等,但我现在所讲的这些,我不愿定都能做的很好,但我虚心,我可以学习,我听从性好,有责任心
先讲讲一个人的个人魅力吧,我觉的这是一个特殊重要的因素,由于我觉的个人魅力里包括了很多东西,对我而言,最大的感受是信服,我觉他们都是最棒的(例如每天晚上给我们讲课的讲师)其实个人魅力是个很抽象的定义,讲个例子吧,我以前在上海的最终一任店长,由于他辞职了,我感觉我也崩溃了,为什么呢?其中有很多东西,平常在工作中的照看和理解,我们努力,勤奋,他回馈给我们的是深深怀念,我记得上两天副理给我们上课,也提到了这一点,请问在坐的将来店主管,你们有这样的感受吗?
2、责任心:我觉一个单店,不管是谁,都要有一份责任心,对公司,对同事,也是对自己,说重一点叫职业道德,要事事站在公司的角度去设想,也要和员工打成一片,去了解和关怀他们,帮他们争取福利,其实这和我刚说的个人魅力,个人情感有点关系,员工在工作中犯了错,就是主管犯了错,主管监督不到位,要勇于担当责任,当然,在单店,主管要做到公正,公正,赏罚分明,要有确定的原则性
3、听从性:我对听从性的理解有两种,一是做为一名店长不只是需要理解,在这我用的是理解,理解上级下达任务和目标是什么,二是在战斗时期很重要的是叫命令,是坚决的去完成任务,在这我觉的店长要务实,所谓的务实是要做实事,例如我们二店的孔主任和我们亭林店的陆干事,每天上班第一件事是陪员工做卫生,以身做则,从小事情做起,还有一点是主管的专业性学问,店长,一店之长,假如一个员工问你,店长,这个太阳镜的幅度可以做有度数的镜片吗?此时店长无语,这样这个员工会觉的店长其实也没什么力气,从而削减了员工对店主管的信服和威信(
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4、日常事物:讲到这边,其实就有很多事情了,由于毕竟单店是有很多烦琐的事情,,每天都在为别的员工做后勤,讲讲日常事物:大家都知道我们的商品是。c。d。合适的人做合适的事,这是尤为重要的,重要到有时候要亲力亲为,由于说直接点,大家最怕盘点,最怕的是丢东西
还有要培训员工的专业学问,培育员工集体荣誉感,责任感,仆人翁意识,让每为员工爱岗敬业,开欢乐心上班,兴奋奋兴下班,(员工心态不好会影响单店营运)
利用公司一切可以利用的资源,改善店内的环境以及商品的摆设,营造一个良好的商业(高档)形象,让顾客感觉物有所值,以及我们的优势,服务,加强员工的零服务意识,(零服务特殊重要)想问一下大家,请问有谁洗眼镜洗出大单的?还有就是加强员工的言谈举止,全心全心为我们的衣食父母服务,上两天看老余讲的一句话,我们照看好顾客,顾客会照看好我们的利益,我记得很多顾客对我说过,我就是冲着你们的服务来的,说句实话,这是对全部宝岛人的一种确定。
加强对商品的管理,把握规律,不积压商品,提高周转率,明确全店的业绩目标,落实到个人,削减必要的开支,降低成本,还有店主管对单店的一些固资及平安保卫工作,防火,防盗,监督值班人员。
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5、激励,总结:到此,我的演讲已经到尾声了,很兴奋,再说最终一句话,我们是最棒的!
优秀店长获奖感言范文最新第四篇
敬重的`各位领导和同事们:
大家晚上好!
我是江北茂业百货店的店长王平梅,今日很荣幸能站在这里发言,心情特别感动。借此机会,首先要向在座的各位领导和同事表示诚意的感谢,感谢领导对我的栽培和关怀,和对我以往工作的确定,也要感谢同事们赐予我的关怀和支持。
当时公司支配我接任茂业百货店长一职,我深感责任的重大,而当时的状况对我来说真的是一项挑战,我曾经也彷徨过,不知道自己是否能胜任这份工作。但公司领导把这个重担交给我,就是对我的信任,我很感谢公司领导给了我这样的机会,我不能也不想让领导无望。于是准备放下包袱,全心投入工作中,尽自己所能去带领好茂业这个小团队,做出业绩来。
作为一名店长,工作中必需以身作则,做员工的表帅,需要培育员工团队关心精神和集体观念,充分调动和发挥员工的乐观性,增加本店的分散力。也要加强服务质量的提升,商品是有形的,而服务是无形的,今日的消费者更加留意服务的质量,服务是提升品牌竞争力和价值的必要而有效的手段。服务不仅要求营业人员娴熟把握产品学问,更需要用语言和行动来诠释我们的优质服务。经过这几个月的努力,我店的工作也初见成效。虽然我的工作很一般,但要成为一名优秀的员工,在我看来,最重要的就是要宠爱工作。“细心只能将事情做对,用心才能将事情做好!”,做事不仅要细心,更要用心,认认真真的做好本职工作。虽然今日有幸被评为“优秀店长”,但我深知,我做得不够的地方还很多,有很多的东西,还需要我去学习。成果属于过去,荣誉属于大家,我将把过去的成果作为新的工作起点,严格要求自己,虚心学习他人的特长,不断提升自我,保持乐观认真的工作态度,从点滴做起,踏实工作,爱岗敬业,以饱满的工作热忱,全身心投入今后的工作中,以此来回报公司领导和同事们的鼓舞和厚爱。
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最终,请允许我再次向大家表示诚意的感谢,并祝大家工作顺当,身体健康!感谢!
优秀店长获奖感言范文最新第五篇
特殊荣幸地参加了这次的连锁年会,并参加了金牌店长的颁奖仪式,听到了金牌店长的`演讲和真实案例。这对我以后的店长生涯有了很大的关怀,使我会更加自信并在零售行业努力奋斗,学习并为我们本土的企业奉献终生。
附一:员工获奖感言
作为一名刚刚高校毕业不久的新员工,能够获得公司优秀员工称号,我很兴奋,也特殊感动。在此我想说,是公司领导关怀,是全部同仁对我的鼓舞,是客户的支持,让我今日能站在这个领奖台,再次,我要向全部曾经关怀、支持过我的领导、同事、客户深深鞠上一躬,感谢您们!
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在过去一年里,我们浴血奋战,我们相互鼓舞,我们全力以赴。在我们全体同仁的共同努力下,最终达成了XX公司XX分公司XXXX目标,我自己也成为了公司年终销售冠军。
附二:员工获奖感言
很荣幸被评为201x年度的优秀员工,这是对我工作上的确定,也是对我做好今后工作的一种鼓舞。
在以后的工作当中,我将不辜负领导和同仁的的期望,更加尽心尽职,抱着务实认真的工作态度,并不断学习提升自己的工作技能,迎接新的挑战!用实际行动为公司的进展尽自己的绵薄之力!
附三:员工获奖感言
很兴奋获得了公司201x年度优秀员工称号,我有三个特殊深刻的感受:
第一、每一份私下的努力,都会获得倍增的回收,并在公众面前被表现出来。
其次、行动是成功之母,假如我们要好的想法,好的观念不去行动,不去实施,都是空想。
第三、向不行能挑战,只要我们具有明确的目标与超强的行动力,没有达不成的目标。

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