劳动合同必须备案吗.doc

劳动合同必须备案吗
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1、劳动合同可能出现不合理的情况,如显失公平条款,对这类合同,合同当事人可申请法院予以撤销,合同被撤销之前仍然具有法律效力,劳动合同必须备案吗,合同范本《劳动合同必须备案吗》(..)。
2、法律规定,劳动合同双方可以约定一方违约应承担违约责任的相关条款,因此在劳动合同中约定违约金完全合法,上述案例中违约金只有三千元,不能说显失公平或者不合理。
3、关于合同条款的效力问题,法律规定:违反法律和行政法规的合同无效。该违约金条款并不违反法律,显然是有效条款。
4、劳动法并没有规定未经备案的劳动合同是无效合同。备案只是行政机关对企业劳动合同进行管理的行政行为,不备案所产生的法律后果只是用人单位因违反行政性规定而受到行政机关的相应行政处罚,而不是导致合同或合同条款的无效。
因此,违约金条款是有法律依据的合法条款,不违反法律、行政法规。只要在合理范围内的违约金,应当是有效而且是合理的。该条款的合理性和合法性并不依合同是否备案而有所不同。
编辑劳动合同必须备案吗2 第2篇建筑资料承包合同格式
〖预览〗发布时间:2017-04-01发包方: (以下简称甲方)承包方: (以下简称乙方)一、根据《经济合同法》、《建筑法》、《劳动法》和建筑工程承包条例相关内容,结合有关规定及本工程的具体情况,经双方协商同意签定本建筑工程资料承包合同。二、乙方承包工程。承包范围:乙方承包该工程的土建技术、安全资料。该工程包括的工作内容:乙方负责该工程的土建技术、安全资料,按照现行施工规范和城建档案馆的要求进行收集、编制、整理,原材料及试件的送检工作。三、甲乙双方责任:1、甲方责任:①负责提供电脑及打印、复印设备(及耗材)等相关办公用品供乙方使用。③负责提供材料的合格证及质量证明书;提供全套图纸及变更后的图纸。④负责提供工程送检材料、试件和全部检测费用。⑤负责内、外协调。。⑥负责各项方案的编制工作。2、乙方责任:
①负责工程建设过程中土建、安全资料的收集、编制和整理,以及配合分包单位资料的整理工作。②乙方提供质监站、安监站对工程建设过程中检查的资料,协调费以及其他支出由甲方负责。③乙方负责施工过程中原材料及试件的送检(不包含材料、试件和检测费用),送检试件数量多时,可与甲方协商配合运输。④协助甲方编制工程相关的内部文件资料。四、合同价款及付款方式:1、合同价款:该工程暂定工程造价 ,……劳动合同必须备案吗3 第3篇商品房购房合同模板
〖预览〗发布时间:2017-04-01出卖人(以下简称甲方):法定代表人: 联系电话:注册邮政编码:营业执照号码:开户行: 账号:委托代理人(房地产经纪机构):法定代表人: 联系注册邮政编码:营业执照号码:房地产经纪机构资格证书编号:开户行: 账号:买受人(以下简称乙方):国籍/法定代表人:身份证(护照)/营业执照号码:邮政编码: 联系委托代理人:国籍/法定代表人:身份证(护照)/营业执照号码:邮政编码: 联系根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国城市房地产管理法》等有关法律、法规的规定,甲乙双方遵循平等、自愿、公平、诚实信用、守法的原则,经协商一致,达成如下条款:第一条商品房情况该商品房销售许可证号:商品房座落: 区、县路、道、街设计