士兵老兵思想汇报.doc

士兵老兵思想汇报 .doc士兵老兵思想汇报
[士兵老兵思想汇报]你好!说是写思想汇报吧!到不如说是写本人当兵来一年半的感受、想法,士兵老兵思想汇报。算是一个总结,也算是一个心得吧!说啥思想不稳定也是不存在的事了,都快退伍的人了。说稳定也太假了。即使:不稳定,也能合理的调节,也不在像新兵那样无知与迷茫了。这两年时间,说长也长,说短也短。着实让我学到了不少也学会了不少。做人,处事方面,多多少少有所收获,有所感悟。到了第二年,我的变化也大了,好的坏的都有。好的方面是:让我懂得了部队的生存之道,生活方式。对部队的认识,对军人的理解。由于:新兵时期,刚入部队。对啥都有所不知,显得很无知,单纯,迷茫。就像一个误入大森林的迷失孩子,磕磕碰碰,跌跌撞撞。历经挫折与艰辛走出了迷林,鸡皮肤回归草原。那种心情是喜悦的,也是激动的。那时的我想事也过于简单,过于重复。只能用迷茫和无知来表述。而:现在,变得懒惰了,随大流,不主动,不积极。思想也随之下滑了。鸡皮肤主要原因还是自身管理不严,对自己的约束不够。在工作上:做的也少了,现在由于有了新兵,自己干的也就少了,啥事都由新兵干了。随着时间的久远,也变得不积极,不主动。在传、帮、带上也没能有效滴履行好自己当师傅的职责。虽然说:"师傅领进门修行在个人",但:我做个领路人都没领好路,修行也就谈不上了。因此:自己还得加强责任心,把师傅当好,把路领好。该干的还是得干。毕竟:自己也是从新兵那一步走过来的,也知道新兵的苦,新兵的累。得将心比心,换位思考,留个好印象嘛。其实:到了部队有很多的无奈,很多的不如意,很多的烦恼,很多的忧愁等…这正是由于部队的管理模式造成的,一级压一级,压到最后就压到了我们义务兵身上了。有苦没人说,有怨没地撒。不可能把自己的不满,自己的不快。发泄到新兵身上去,那是错误的想法,不明智的举动,更是危险的行为。只能靠自己淡化,化解。说到这:或许有人会问,找班长,骨干,领导谈心嘛!你想想:有几个人愿意找他们谈心的,即使谈了,还是一样,在谈的过程中也不可能实话实说吧!人都不傻。而且:他们也有自己的苦楚,自己的难处,思想汇报《士兵老兵思想汇报》(..)。他们遇到烦心事还不是靠自己解决。只不过是说由于他们的兵龄,自己的阅历,对部队的认识。他们懂了,鸡皮肤也了解了,更乏味了。都是一二十岁锝年轻小伙,这点委屈都受不了,何谈将来,何谈终生呢!都同样是兵,他们都能淡化,化解。为啥自己不能呢?说白了,还是心态问题,对自己的认识不够,想法不到位。无论是做啥事,心态是最重要的,得学会调节。这对以后的工作与生活会有很大的帮助。反之:会使人走向迷茫,荒废,到颓废~对于:走与留的问题。这使我很纠结,很迷知。不知该如何是好,家人的决定与自己的想法往往会有很大的殊突。尊重哪一方都很重要,对于事事,选择最重要。家人的想法总是好的,说的也很好。希望在部队长干,部队是个好地方。钱高,不累,锻炼人。是:部队确实是那样,在我们那儿能找到等同的工资的工作还很难。是,不但工资还行,而且:还包吃、包住、包穿啥都包,说句很不好听的话:部队除了媳妇不包,还真是啥都包,那样又能咋滴呢?还有:鸡皮肤在部队学得也比较多,也干的比较多,大事、小事也还都干过,大到农民工的活,小到写写画画,缝缝补补的活也都干过。也是:除了生小孩不会,其它嘛:也还啥都会。这是一个机遇也是一个选择。但:自己的想*与家人的意见起冲突