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科室医德医风工作计划3篇医院医德医风工作计划.docx
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科室医德医风工作计划3篇医院医德医风工作计划.docx
该【科室医德医风工作计划3篇医院医德医风工作计划 】是由【世界末末日】上传分享,文档一共【9】页,该文档可以免费在线阅读,需要了解更多关于【科室医德医风工作计划3篇医院医德医风工作计划 】的内容,可以使用淘豆网的站内搜索功能,选择自己适合的文档,以下文字是截取该文章内的部分文字,如需要获得完整电子版,请下载此文档到您的设备,方便您编辑和打印。科室医德医风工作计划3篇医院医德医风工作计划
20x年,我院在市委市政府、市卫生局以及各级各部门的正确领导下,全面贯彻落实科学进展观,以深化医疗卫生体制改革为契机,积极进取,勇于创新,思想稳定,团结全都,根据年初制定的工作规划,扎实开展各项工作,顺当完本钱年度的各项工作目标,现将本年度医德医风工作总结如下:
一、加强领导,为医德医风和行风建立供应组织保障。
为使医德医风和行风建立工作有切实的组织保障,我院成立了以吴维晓院长为组长,蔡清档副院长为副组长,各科组长为组员的工作领导小组,形成了从上到下齐抓共管的良好局面。为随时发觉行风建立上存在的问题,医院领导小组每季度都要召开特地的医德医风和行风建立会议,讨论我院在行风建立上存在的问题,结合医院的工作实际制定促进展风建立的各项规章制度和切实可行的措施,并层层落实责任状,对行风建立实行一票拒绝,对消失严峻医德医风问题的个人,在按规定进展严厉处理的同时,年底不得评先进个人。这样使我院的行风建立工作做到了层层有人抓,事事有人管,进一步加快了医院订正行业不正之风的步伐,使医院的行风建立工作始终能沿着正确的轨道建康进展。
二、完善制度,为医德医风教育和行风建立供应制度保证。
为使医院医德医风教育和行风建立做到有章可循,结合我院的实际状况我们先后制定了《紫帽镇卫生院20x年医德医风教育和行风建立工作规划》、《20x-20x年紫帽镇卫生院基层医疗机构治理年活开工作方案》。为促进医务人员对医疗法规的学习有效预防医疗事故的发生,医院制定了全年学习活动方案。为进一步明确各级医务人员的工作职责,医院先后制定和完善了首诊医生负责制、效劳承诺制、办结制、责任追究制。为进一步明确对各级领导和全院医务人员的工作职责,我院本着谁主管、谁负责和一级向一级负责的精神,层层签字了目标治理责任状。为加大社会对我院行风建立的监视力度,我院制定了与有关部门联系制度,并聘请了行风建立监视员;为促进医院的收费透亮化,我院制定了住院费用一日清单制,并在收费窗口为病人供应费用检查查询效劳;为准时正确解决患者的投诉,我院制定了患者投诉处理制度,并上墙公开投诉渠道和流程,开通了投诉电话;为提高医疗护理质量,我院制定了各病种的医疗护理常规、各种医疗护理质量治理制度、各项急诊急救工作制度。通过努力,使治理从过去阅历化治理步入了制度化治理的轨道,在行风建立工作上人人有职责,到处有人抓。
三、大力宣教,为行风建立营造良好气氛。
为使全社会对卫生院的工作能够赐予大力支持和有效的监视,为给我院行风建立营造出一个良好的气氛,我院非常注意宣传舆论作用。今年医院通过政务公开宣传栏向全社会公开本年度的公共卫生效劳指标、药品零差率、,争得全社会的广泛监视指导。在门诊设立电子显示屏,定期公开药品价格、医疗效劳工程费用等。我院每季度都组织医务人员学习医疗法律、法规、规章、标准性文件、院所制定的各项规章制度和业务学问,不断提高医务人员的法律政策水平和业务力量,使医院的医德医风教育、行风建立和业务水平能够不断提高。为加强全社会对卫生院的有效监视,医院聘请了医德医风监视员定期征求他们对我院行风建立的意见。并向局部出院的患者对卫生院的行风建立进展问卷调查,来了解我院行风建立状况,加强我院的行风建立。同时,设立了举报箱、举报电话。通过大力宣传,组织学习和实行各项便民措施,在我院营造了一个良好的行风建立气氛。为患者热忱效劳现在已经成为了每个医务人员的自觉行动。
四、重点整治,使不正之风无处落地生根。
我院坚决贯彻落实《20x晋江市订正医药购销和医疗效劳中不正之风专项治理工作实施意见》中的各项规定,强化各项措施,并借此带动全院订正行业不正之风工作全面绽开;同时借助今年开展的三个季度的新农合病历检查和抗菌药物专项整治等活动,在合理用药、合理检查、合理费用等多个方面监视和订正了医生的诊疗行为,取得了不少成效。
第一,就医环境得到了改善。今年初,为便利患者就医,营造一个舒适干净的就医环境,医院投入资金对局部便民设施进展了改造,供应就做询问、导诊、饮水机等便民效劳,并增设了座椅,便利就诊群众。
其次,药品选购得到了标准。医院成立了特地订正药品和医疗设备选购、销售中不正之风的领导组织,实行了药品和医疗器械招标选购或跟标选购,落实网上药品集中选购工作,配备和使用根本药物,实施药品零差率,承受电子监管平台对我院选购使用的中标药品的行为的实施监控,彻底杜绝了药品促销中的下正之风滋生的土壤,订正了药品促销中的不正之风。
第三,不正之风得到了杜绝。医院实行层层鉴定责任状的方法来杜绝开药提成和收x的问题。责任状中明确规定,任何人不得开药提成,不得收x,一经发觉责任人下岗,科室和科组长不能评先进。截止目前卫生院未曾发觉一例、一人吃回扣、收x等。
第四,诊疗行为得到了标准。今年,经受了新农合病历检查,我院不仅在病历书写方面得到标准,杜绝了大处方、乱收费、滥检查等状况,医生在合理用药方面尤其是合理使用抗生素方面的意识明显增加。
第五,效劳理念得到了端正。医院提倡人文效劳,在医德医风上严抓严管,医务人员的职业行为得到了有效的标准,杜绝了生、冷、硬、顶、吃、拿、卡、要等不良行为。进一步落实了《首诊医生负责制》、《效劳承诺制》和《责任追究制》等四项制度,医务人员严格履行八项效劳承诺。卫生院还利用以科学进展观为指导的解放思想大争论活动的良好机遇,积极探究教育活动与医德医风建立有机结合的途径,通过形式多样的活动,广阔职工进一步端正了效劳态度,强化了效劳意识,增加了职业的责任感、使命感和骄傲感,有力地促进了医院的进展和建立。
第六,群众满足度得到了提升。医院坚持以病人为中心的效劳宗旨,通过优化效劳流程、标准诊疗行为等切实让群众获得优质的医疗效劳。同时,结合今年根本公共卫生效劳工程的推动,深入基层开展安康讲座、安康体检,为群众测血糖、量血压、义诊、定期电话随访等,群众满足度得到了明显提高。
20x年卫生院行风工作取得了肯定的成绩,我院将在上级主管部门及各级党委政府的领导和支持下,严格根据关于加强医德医风教育和行风建立的要求,稳固开展以科学进展观为指导的解放思想大争论活动成果,发挥长效机制,更好地履行效劳承诺,办广阔人民群众信得过的放心医院,使卫生院的各项工作再上一个新台阶。
科室医德医风工作规划2
为了进一步加强我院医德医风建立,不断提高医疗效劳质量,改善效劳态度,有效地满意人民群众安康需求,为了更好地抓好医德医风工作,现将医德医风工作规划如下:
一、 指导目标
以“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学进展观,严密联系卫生改革与进展实际,紧紧围绕“优化医疗效劳 树立行业新风”的专题活动,深入开展抱负信念、根本理论、职业道德和卫生政策法规教育,引导广阔医务人员树立正确的世界观、人生观和价值观,弘扬白求恩精神,增加抵抗不正之风的力量,端正医德医风,提高效劳水平,促进我院今年各项工作的全面开展。
二、工作目标
1、大力推行党、院务公开制度,落实党风廉政建立责任制,依法加强对医务人员执业行为的监管,仔细解决损害群众利益的不正之风;
2、在稳固去年医德医风教育活动的根底上,连续加强职工的思想政治和职业道德素养,使广阔医务人员努力做到爱岗敬业、诚恳守信、遵纪守法、廉洁自律,自觉抵抗不正之风,提高效劳力量,维护我院形象。
3、仔细执行承诺制度,向社会公开承诺内容,门诊科室、住院病区实行医患双向承诺,有诺必践,并与医院签订《xx卫生院医务人员承诺书》。公开药品收费标准和各项检查、手术工程的收费标准,实行病人费用一日清制度,避开乱收费状况发生,确保减轻人民群众的就医负担。
4、加强全院医德医风建立,以科室医德医风建立治理手册为总抓手,坚持医院医德制度,定期或不定期检查,坚持《xx省医务人员医德考评实施方法(修订)》,奖优罚劣,确保我院有一个良好的医德医风环境。
5、加强社会和病人监视,坚持每半年召开一次社会监视员会议,每季度发放一次病人征求意见书,并常常深入病区征询意见,每月开启意见箱至少两次,坚持院长接待日制度,连续设立医德医风投诉电话,仔细接待群众来信来访,对上述工作中反映出的问题院准时进展解决,力争病人综合满足度在95%以上。
6、建立医德医风教育的长效机制,使广阔医务人员长期受教育,始终保持白衣战士的良好形象。
7、完善职工医德档案。
8、全面实行医药、医用耗材集中招标,坚决取缔医药代表进临床,使医疗购销活动公开、公正、公正。
科室医德医风工作规划3
20x年以来,在院班子和主管院长领导下,在医院各科室的支持帮忙下,我科同志齐心协力,在工作上积极主动,不断解放思想,更新观念,树立高度的事业心和责任心,围绕科室工作性质,围绕医院中心工作,求真务实,踏实苦干,较好地完成了本科的各项工作任务,取得了一些成绩,现将思想工作状况如下:
一、全科人员在政治上仔细学习理论学问、深刻理解其精神实质。教育全科人员要树立正确的世界观、人生观、价值观,发扬党的优良传统,坚固树立为病员效劳,为职工效劳,为领导效劳的思想,给领导当好参谋;能够用三个代表和党员标准标准自己的言行,不断提高思想道德修养,仔细开展,相互沟通思想,不断提高政治理论水平。
二、全科人员能够自觉遵守院内各项规章制度和劳动纪律,做到小事讲风格,大事讲原则,从不闹无原则纠纷,工作中相互支持,相互理解,科工作人员分工明确,各司其职,各负其责,团结务实,较好地完成了领导交办的各项临时指令性工作任务。
三、在县、乡、村三级中医网络建立上,全科同志能够不怕苦、不怕累,常常深入乡村,与基层医务人员打成一片,亲密关系,广争病员,为医院社会效益和经济效益的提高做出了较大奉献。
四、在医院协作各家保险公司业务上,能够开拓性工作,和各家保险公司理陪人员协作默切,对保险住院病人更是爱护入微,急病人之所急,想病人之所想,受到各家保险公司领导和各科住院病人以及全院同志们的全都好评,保险病人就医者不断增加,在今年保险理赔幅度大量削减的状况下,全年保险病人业务总收入达55余万元。在已争取的中洋人寿业务合作的根底上,又争取了财产保险和中原保险代理公司的业务协作,为明年争取保险病员就医群的业务进展奠定了良好的基矗。
五、在宣传工作上,充分利用播送电视、报刊、杂志、宣传版面、宣传单等形式,结合我院实际,深入广泛宣传我院整体功能、医疗范围、专科专并名医、名药、大型医疗设备以及开展的新工程、新业务等,增加了医院整体知名度和局部专家名医以及专科专病知名度,为医院业务的进展起到了较大的推动作用。
六、鞠身基层,忠实履行三个代表,依据县委有关指示精神,医院选派我科科主任带队下乡到东南徐堡村开展帮扶工作,我科同志积极协作,完成了每家每户的入户调查工作,较好地完成了第一阶段的帮扶工作,所做工作受到县帮扶办和镇党委、政府以及村干部群众的全都好评。
一年来,通过全科同志的共同努力,较好地完成了科室各项工作任务,但工作标准和工作质量与领导的要求还有差距,思路还需要更加宽敞。在新的一年里,要加大政治学习力度,提高工作质量,团结全都,扎实工作,高标准完本钱科的工作任务和领导交办的各项临时指令性工作任务。
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