员工入股合同员工入股协议书.docx

该【员工入股合同员工入股协议书 】是由【非学无以广才】上传分享，文档一共【3】页，该文档可以免费在线阅读，需要了解更多关于【员工入股合同员工入股协议书 】的内容，可以使用淘豆网的站内搜索功能，选择自己适合的文档，以下文字是截取该文章内的部分文字，如需要获得完整电子版，请下载此文档到您的设备，方便您编辑和打印。员工入股合同员工入股协议书
一、背景简介
公司为了更好地激励员工，增强员工的归属感和责任感，为公司发展作出更大的贡献，决定开展员工入股计划。本协议是公司与员工之间就员工入股事宜所达成的一致意见。
二、条款说明
1、背景
（1）为鼓励员工更好地发挥自己的工作职能，增强归宿感，公司允许有意愿的员工以现金方式、股权调拨方式购买公司股票。
（2）员工个人申请通过并确认资格后方可进行购买，应在本人开支的范围内，根据申请取得购买权益。
（3）获得购买权益的员工，公司应在购买日起五个工作日内完成股份的过户程序。
（4）获得购买权益的员工，购股必须为公司现有在职员工，且至少为半年以上或晋升正式职位以上。
2、购买说明
（1）购入股票，须经过公司股份调拨委员会审核，审核通过后方可进行购买。
（2）每位员工购买股票的数量应按照成交价及市盈率方式确定，购买数量暂不设上限，资金由员工自行承担。
（3）如员工未按照股票调拨委员会的审核结果及时购买，在一定时限内，公司有权拒绝该员工对未购买的股份提出申请。
3、股份数量分配
（1）每位员工初始购买股份的数量，应由员工与公司股份调拨委员会共同确定。
（2）随着员工的工龄和职务晋升，员工可通过再次购买股份，增加自己持股量。
4、员工权利
（1）员工享有股票股利权、投票权等在内的一般股东权利。
（2）员工在公司股东大会上有权主张自己的利益和意见。
5、转让与继承
（1）员工股份可转让。
（2）如员工因故离职，公司将按照相关规定进行清算或股权转让。
（3）如员工逝世，其股份将移交给其法定继承人。
6、争议处理
（1）在解释和执行本协议过程中，如涉及到的任何争议或纠纷，应协商解决，如无法协商解决，应提交仲裁委员会进行仲裁。
（2）仲裁裁决为终局裁决，对双方有约束力。
三、声明与保证
本协议属于法律文件，对双方具有法律约束力。任何不符合相关法律法规和本协议的行为，均属于违约行为，需要承担相应的法律责任。双方在签署本协议时应自行承担相应的责任。