阿里巴巴企业文化展示ppt图文.ppt

组员—赵志超、杨鲤银、梁希
阿里巴巴
企业文化
阿里巴巴( Corporation),中国最大的网络公司和世界第二大网络公司,是由马云在1999年一手创立的企业对企业的网上贸易市场平台。
阿里巴巴在香港成立公司总部,在中国杭州成立中国总部,并在海外设立美国硅谷、伦敦等分支机构、合资企业3家,在中国北京、上海、浙江、山东、江苏、福建、广东等地区设立分公司、办事处十多家。
阿里巴巴集团公司已经有11家旗下公司,分别是:阿里巴巴、淘宝、支付宝、阿里软件、阿里妈妈、口碑网、阿里云、中国雅虎、一淘网、天猫、中国万网,聚划算。阿里巴巴集团介绍
2005年
中台
1999年
全球领先的网上贸易市场和商人社区
2003年
中台
2008年9月,实施“大淘宝”战略,淘宝网和阿里妈妈进行了整合
2004年
中台
2007年
中国领先的中小企业在线软件服务提供商
2009年8月,大淘宝战略再度升级口碑网正式注入淘宝
2009年
阿里十周年宣布成立的第六家子公司,主要从事基础技术的研发
公司使命
让天下没有难做的生意!
公司目标:
做102年的企业,做世界10大网站,是商人就一定要用阿里巴巴。
为什么要做102年的企业
马云曾说,阿里巴巴想做102年的企业,为什么呢?我们是成立在1999年,上世纪我们活一年,这个世纪我们再活100年,下个世纪我们活一年,正好是102年,马云不可能待在这个公司102年,我有可能待5年、7年、10年,不可能待得太长,我主要的职责是帮我的继承人把整个公司的机制建好,这个企业才会不断地成长起来,今后我离开这个公司以后,公司会更加发展壮大,这才是一个优秀的企业者或者领导做的事。
企业文化的发展过程
第一阶段:可信、亲切、简单
2000年3月至2001年3月湖畔花园创业时代
第二阶段:独孤九剑
2001年4月至2004年7月华星时代
第三阶段:六脉神剑
2004年8月至今,创业大厦时代
第一阶段:可信、亲切、简单
可信就是诚信,后来演变为价值观,又衍生出“诚信通”产品。
亲切就是人性化和人情味,就是阿里巴巴与客户亲如一家。
简单就是阿里巴巴的页面和软件要简单,因为商人应用网络的水平不高。简单还包括公司的人际关系要简单,杜绝办公室政治;所有争论都要留在办公室,不准带出办公室。
第二阶段:独孤九剑
2001年1月13日,阿里巴巴第一次将企业文化总结、提炼,固化为文字,这就是独孤九剑,即九大价值观。独孤九剑有两个轴线。一是创新轴:创新、激情、开放、教学相长。其中激情是核心,这是马云的本质。二是系统轴:群策群力、质量、专注、服务与尊重。贯穿创新和系统轴线的是简易。创新要简易,系统也要简易,简易就是防止内部产生官僚作风,防止办公室政治。
第三阶段:“六脉神剑”