银行银行员工违反规章制度处理办法心得.docx

勿以恶小而为之,防危杜渐而禁于未然,沉重的代价是强烈的警示。建行长沙湘江支行组织全体员工学习《国有控股商业银行违规违纪案例与分析》一书,根据安排,我认真的阅读了每一个案例,对于从事银行工作两年多的我来说,这不仅仅是一次案例的学习,更是活生生的前车之鉴。
“贪如火,不遏则燎原;欲如水,不遏则滔天”。每一个案件的发生,都是当事人为自己的一次次的贪欲而慢慢迷失自己,最终跨越红线,误入歧途。“以铜为鉴可正衣冠,以古为鉴可知兴衰,以人为鉴可以明得失”。通过这次读书活动,我们每个员工都应通过读案例进行自我教育、自我剖析,吸取教训,对照有关金融法规、银行规章制度自我查找履行岗位职责及遵纪守法等方面的差距,明确今后工作的努力方向,争做一名优秀的员工必须从以下方面来着手:
加强学习,不断提升自身素质,增强拒腐防变的能力。要勤于学习,一是努力学习法律知识,不断提高法律意识,坚决抵制有驳于法律的事情,明确界限;二是要时刻加强人生观、价值观的改造和升华,树立正确的人生观、价值观,摒弃不良作风;三是要不断加强业务知识和技能的学习,熟练掌握业务操作中的风险度,不断提高实际工作中风险控制能力。
立足本职,珍惜所有,增强感恩意识。面对现在所拥有的工作和生活,应该怀有一份感恩的心态,珍惜来之不易的事业和荣誉,感谢父母的养育,感谢领导的培育,感谢同事的扶育。专心善待自己的工作,就是要脚踏实地、忠于职守、积极主动、乐观进取、勇于负责、全力以赴、追求卓越。
从我们自己每一个人做起,不断强化约束力,做遵规守纪的典范。“害人之心不可有,防人之心不可无”,在工作中严格执行规章制度,坚决抵制有章不循、违章操作、执行不到位,使规章制度失去“生命力”和约束力成为一纸空文,给犯罪之心有可乘之机,而酿成千古恨。
作为银行工作人员,我们必须始终坚守从业底线。银行是一个高风险行业,银行从业人员在诸多利益诱惑之下,很可能也会面临与书中主人公们类似的抉择。从现在起,在自己的心中筑起一道红线,将一切违反法纪、背离制度的行为划在红线之外,时刻警醒自己不能逾越。必须时刻牢记,无论遇到何种情况,始终保持清醒和坚定。
为了更好的服务客户,提高专业素质。我行开展《中国农业银行银行员工违反规章制度处理办法》学习活动。这次活动,进一步增强我的合规意识,提高了遵规守纪自觉性。通过这次学习,我学习到了很多规章制度以及违反的后果,让我知道工作上什么该做,什么事情不能做,这次得学习,对我的岗位职责有十分重要的指导作用。也让我认识到学习《中国农业银行银
行员工违反规章制度处理办法》的重要性和必要性。具体认识有如下几点:
(一)通过学习活动,使我更加认识到制度建设和制度执行的重要性和必要性。
首先来看,《中国农业银行银行员工违反规章制度处理办法》是全行员工违规行为处理的基本依据。《中国农业银行银行员工违反规章制度处理办法》涵盖了我行各业务条线、各业务品种的主要风险点,逐环节、逐岗位列举了可能发生的违规行为,明确了各种违规行为的处理方式和尺度,量化和统一了全行的制度执行,这是管理工作有章可循的基础环节,也为管理者提供了强有力的管理手段。同时,使广大员工熟知各自岗位的违规行为及相应的处罚尺度,做到铭记于心,外化于行,令行禁止,遵守经营秩序。其次,开展学习活动是我行夯实管理基础,从严治行,遏制案件发生的必然要求。《中国