下载此文档

以制度建设为抓手提高管理水平.docx


文档分类:办公文档 | 页数:约1页 举报非法文档有奖
1/1
下载提示
  • 1.该资料是网友上传的,本站提供全文预览,预览什么样,下载就什么样。
  • 2.下载该文档所得收入归上传者、原创者。
  • 3.下载的文档,不会出现我们的网址水印。
1/1 下载此文档
文档列表 文档介绍
该【以制度建设为抓手提高管理水平】是由【鼠标】上传分享,文档一共【1】页,该文档可以免费在线阅读,需要了解更多关于【以制度建设为抓手提高管理水平】的内容,可以使用淘豆网的站内搜索功能,选择自己适合的文档,以下文字是截取该文章内的部分文字,如需要获得完整电子版,请下载此文档到您的设备,方便您编辑和打印。龙源期刊网以制度建设为抓手提高管理水平作者:陈龙昌来源:《青年时代》2018年第23期?摘要:二十一世纪是人类社会和人类文明加速发展的时期,构筑起卓越的制度体系将是对人类最伟大的贡献。不论社会,不论国家,不论企业,还是小小的一个机关事业单位,每一次制度的成功改革或创新,都会带来一次质的飞跃。所以,国家要强盛,社会要进步,单位要发展,就必须在制度上狠下功夫,求新、求实、求进步,制度好、人心顺、万事兴。?关键词:事业单位;制度建设;制度化管理;?一、单位实施制度化管理的必要性?(一)单位实施有效管理的需要?好的制度是实施科学的行政领导和行政管理的必要手段,是改进工作作风,提高工作效率,使单位逐步实现科学化、程序化、规范化管理,走向正规划的迫切需要,是推动各项工作任务顺利完成的必要条件和重要保证。一是“立制有体,施治有序”。有制才有序,制度为单位营造和谐环境,提供秩序保障。二是在一个优良的制度环境中,个人智慧极易聚合成集体智慧,为单位发展提供智力支持。三是能利于发扬团结协作精神,形成整体合力。四是制度为人的发展提供广阔的空间,有利于职工在干事创业中实现人生价值。五是有利于职工更好的了解单位,更能了解自己的权利、义务和程序,能够更好的规范单位的工作流程,让职工能够在其中找对自己的位置,使工作更顺畅,保障工作顺利完成;六是有利于单位职工认识自我,单位由于有统一的标准可供参考,职工可以参照工作需要达到的标准,能够对自己的工作有一个明确的度量,发现自己的差距,认识自己的缺点,有自我修正的标准和动力。七是制度作为利益分配以方案合理合法的形式存在,职工就会充分发挥自己的聪明才智,把个人利益放在整体目标之中,不断追求利益的最大化,同时也调整了利益矛盾。所以,单位管理者的首要任务和主要职责就是根据单位性质、职能、作用和要求,结合实际情况,设计出将要达到的目标和发展思路,因时因地制宜建立起一套科学合理的制度,运用制度保障其目标的实现。?(二)提高领导治理能力,推进国家治理体系和治理能力现代化的需要?随着推进国家治理体系和治理能力现代化总目标的提出,开启了我国治理方式向法治和制度制演进的新时代,部署了我国治理体系和治理能力的新任务,预示着我国治理方式的新趋势。作为国家治理的两大基本要素,前者需要顺应人类文明构筑起卓越的制度体系,后者则是运用国家制度管理社会各方面事务的能力。治理体系完善,治理能力就会提高;治理能力提高,治理体系才有可能更好地发挥效能;两者统一于国家治理之中,统一于国家治理现代化之中。推进国家治理体系和治理能力现代化,要求管理者的聪明才智体现在构筑制度的能力和水

以制度建设为抓手提高管理水平 来自淘豆网m.daumloan.com转载请标明出处.

相关文档 更多>>
非法内容举报中心
文档信息
  • 页数1
  • 收藏数0 收藏
  • 顶次数0
  • 上传人鼠标
  • 文件大小8 KB
  • 时间2023-12-07