岗位名称:销售总监
所属部门:国内销售部
直接上级: 总经理
岗位职等:
定编人数:1
直接下级: 销售经理、业务员
岗位概述:组织实施生产计划,管理生产人员、设备、物料、过程及现场,达成品质、成本、交期、安全、士气的目标。
8
一、工作职责与目标:
序
岗位主要职责
对应考核目标
1
组织实施生产计划
计划达成率98%
2
生产人员管理
培训合格率90%,员工流失率5%
3
生产设备管理
人为故障率1%
4
生产物料管理
数量准确率100%,%
5
生产现场管理
5S稽查次数大于3次/天
6
6 生产安全管理
工伤次数0次
7
生产过程管理
人为异常次数小于3次/月
8
负
9
以上第 2 项为本年度战略工作职责及关键业绩指标。
二、任职资格
项目
必备条件
理想条件
生理条件
身体健康
精力充沛
教育背景
不限
高中以上
品质个性
外向
善于沟通
工作经验
有管理及电池厂工作经验
有电池PACK工作经验
技能能力
会基本的办公软件
能做简单的数据分析
其它要求
无
无
三、岗位基本对应权限
人事权限
生产组长、助拉任命,生产员工请假、离职、辞退等审核
财务权限
无
其它权限
无
四、工作关系
内部关系
PMC、仓库、品质、工程、人事、行政、采购、财务
外部关系
无
五、职业发展
1
生产经理
2
3
六、工作条件
1
办公电脑及基本的办公用品
2
3
七、附加说明
1、本说明书可作为劳动合同的附件。
2、本说明书中未涉及的次要职责岗位直接上级有权安排和调配,任职者须无条件接受。
3、本说明书随着岗位的变更而变更,修订、解释权归总经办。
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