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2025年初级经济师之初级经济师人力资源管理考试题库(模拟题).docx


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第一部分 单选题(500题)
1、根据团体的概念,只有那些具有(   )的人群才可以称为团体。




【答案】:A
2、关于艾森克的特质理论,说法正确的是( )。

,相互之间无相关性


【答案】:C
3、小王大学毕业那年,正赶上国际经济危机对中国产生的影响开始释放,就业形势十分严峻。由于小王来自农村,不得已接受了一份快递员的工作,这份工作不仅工作时间长,体力耗费大,而且非常不稳定,收入也不是很高。2年之后,随着经济形势的好转,小王来到一家大公司求职。这家公司对求职者的受教育程度、基本素质等都十分重视,同时还采用笔试、面试、心理测试等多种手段来对应聘者进行考察一最终,小王得到了与自己的专业背景相称的一份初级管理类工作。进入公司后,小王注意到,这家公司的中高层管理人员基本上都是从基层干起,一步一步地被提拔上来的,此外,这家公司支付的工资水平也比其他同类企业明显高一些。根据以上资料,回答下列问题:小王后来就职的这家大公司所提供的高于市场水平的工资属于( )。




【答案】:A
4、工作时间的主要表现形式是(  )。




【答案】:B
5、下列职位评价方法中,属于直接职位比较法的是( )。




【答案】:A
6、 对摄影师而言,最重要的智力要素是(  )。




【答案】:D
7、下列关于试用期工资的说法,正确的是(  )。
%或者不得低于劳动合同约定工资的60%,许不得低于用人单位所在地的最低工资标准
%或者不得低于劳动合同约定工资的80%,许不得低于用人单位所在地的最低工资标准
%或者不得低于劳动合同约定工资的60%,并不得低于用人单位所在地的社会平均工资
%或者不得低于劳动合同约定工资的80%,弗不得低于用人单位所在地的社会平均工资
【答案】:B
8、关于人力资源概念的内涵的说法,正确的是(  )。
,也可以指能力
,与质量无关
,不包括潜在的或未来的人力资源
,不包括体力
【答案】:A
9、下列选项中,不属于体力劳动强度的分级标准的是(  )。




【答案】:C
10、关于进行工作分析时所使用的观察法的说法,错误的是(   )。
、经济实用
、周期较短的、主要用体力活动来完成的工作


【答案】:C
11、关于角色扮演法的说法,错误的是(  )。




【答案】:B
12、关于人力资源的时效性的说法,错误的是( )。

,一般不会荒废与退化
,不再适合劳动时,该个体将不再是现实的人力资源
,会导致个体的积极性消退
【答案】:B
13、按照职工全年月平均制度工作天数的折算办法,职工季工作日数是( )天/季。




【答案】:C
14、关于确定企业招聘规模的说法,错误的是( )。




【答案】:D
15、组织在进行招募时的基本战略不包括( )。




【答案】:C
16、在团体决策技术中,有一种技术能够让所有成员参与机会均等,讨论不受任何一个成员的左右,同时决策的时间得到严格控制。这种技术是(  )。




【答案】:C
17、关于工作相关概念的说法,错误的是( )。
、跨部门基础上的综合层次的工作

,即完成工作的步骤

【答案】:C
18、根据奥尔波特对价值观的分类,人追求世界的形式和谐,以美的原则如对称、均衡、和谐等评价事物的人属于( )。




【答案】:B
19、为了使委员会决策过程中的讨论更加充分,同时避免社会懈怠,可以采用的决策技术有(  )。




【答案】:B
20、采用头脑风暴法需遵循的原则是(  )。




【答案】:A
21、(   )是一种结构化的内在系统,它的形成受到遗传和环境的交互作用,而且对个体的反应特点和体验特点进行调控。




【答案】:B
22、莫里斯的生活方式理论中,认为价值包含的基本含义不包括(   )。




【答案】:B
23、具有较高演绎能力的人,一般适宜从事(   )。




【答案】:D
24、下列员工对工作不满的表达方式中,具有破坏性和积极特点的是( )




【答案】:A
25、贯穿按劳分配型薪酬管理的重要前提条件是( )。




【答案】:C
26、关于薪酬作用的说法,正确的是( )。




【答案】:C
27、未婚归侨、侨眷出境探望父母,3年一次的给假(  )。




【答案】:C
28、下列减少组织中社会懈怠的方法,效果最差的是( )。




【答案】:D
29、下列关于工作内容说法错误的是( )。
,以及如何完成工作

,可以更加完整、准确地把握这一工作

【答案】:B
30、用人单位裁减人员后,在(  )内重新招用人员的,应当通知被裁减的人员,并在同等条件下优先招用被裁减的人员。




【答案】:B
31、根据( )不同,愤怒可分为一般愤怒、大怒和暴怒等




【答案】:A
32、苏联心理学家彼得罗夫斯基以中学生为研究对象设计了一个实验:给学生一份问卷,问卷中有几个关于道德问题的判断,要求学生对这些判断表示赞成或反对。问题很简单,每个学生都能根据公认的准则做出回答。过了一段时间之后.把这些关于道德的判断列入一张更长的项目单之中,而在学生回答之前给予暗示,说明其他人都赞成错误的判断。在这种情况下,只有极少数人接受暗示、屈从压力而改变其原来的主意,绝大多数人并没有改变主意。




【答案】:C

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  • 时间2025-01-28
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