2025年演讲竞聘演讲稿模板汇编9篇.docx

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2025年演讲竞聘演讲稿模板汇编9篇
演讲竞聘演讲稿 篇1
敬重的各位领导、各位同事：
　　大家好！
　　我名叫唐xx，现年40岁，法学本科毕业，中共党员，现任法庭副庭长，现在法院立案庭工作。这次我根据竟争上岗的要求，就下列四个方面发表演说。
　　一、竟争的职务
　　我报名竟争的职务是xx法庭庭长。
　　二、竟争的理由
　　我是1995年通过招干考试到法院工作，12年来，历任法庭书记员、审判员、副庭长。
　　我原本是一个法律门外汉，但我信任勤能补拙，通过自己的刻苦自学，于1999年通过严格的全国法官任职资格考试后，被任命为审判员。20xx年通过竞争上岗我担当了西岩法庭副庭长，在副庭长岗位上，我协作庭长将审判任务较为繁重的西岩法庭的各项审判工作开展得绘声绘色，西岩辖区社情困难，案件较多，本人能严格依法办事，公正无私，所承办审理的案件均无一重大改判或发回重审，为维护社会稳定作出了肯定贡献。期间本人分别被县政府嘉奖一次，被县政法委评为“办案能手”及被县委评为“优秀共产党员”。
　　本人能将审判工作阅历刚好进行总结，所撰写论文曾多次获得一、二等奖，被县、市级刊物采纳十余篇文章，今年县、市级刊物也各采纳了一篇。工作之余，本人注意业务学问学习，不断为自己充电，通过三年寒窗苦读，挑灯夜战，去年以364分的成果闯过司法考试难关，今年年初我调立案庭负责案件立案工作后，能坚守岗位，严把立案关，作到立好案，立准案。
　　我在副庭长岗位上已尽己所能为党和人民作出了自己应有的贡献，并通过几年来的'学习和磨练，增长了自己的才能，具有了肯定的组织协调实力，本人在特性上也逐步形成了一种坚韧拼搏，不断超越自我的奋勉向上精神，为了更好的挖掘自己的潜能，自我增压，这次我竟岗丹口法庭庭长或白毛坪法庭庭长职位，请在座的敬重的各位领导、同事赐予我激励和支持，我信任自己在新的岗位上能有所作为，不会辜负大家对我的厚爱和期望！










　　三、任期目标及措施
　　这次通过大家的支持，若我能有幸地被任命为丹口法庭庭长，在感谢组织的信任和同志们支持的同时，我将充分发挥自己的聪慧才智，为庭长一任，促一方平安！我将致力于辖区内的社会冲突化解，使群众争端消化在基层，作到案结事了，严格依法办事，维护公允正义，牢记党的宗旨，一切为了人民的根本利益。作为法庭庭长，我将严把案件质量关，确保裁判公正，用人民给予的权力服务于人民。在工作中，我将以身作则，身先士卒，吃苦在前，享受在后，带领全庭人员开拓进取，务实求真，创建出具有苗乡特色的一流基层法庭。
　　四、对竟争结果的看法
　　只要是竞争，就必有成败得失。我以平常心参加这次竟争，胜利不骄，败也不燥，重在参加。尚若能担当庭长职务，我将以此为新的起点，接着拼搏，若不能如愿，我也只能找出差距，接着努力。事情的结果如何，我并不看重，我永恒不变的追求是坚韧拼搏，超越自我。俗话说得好：“人比人气死人”，只有向自己挑战，挑战自己的极限，不断战胜自我，才是真的华蜜。但世上许多事情胜利如否并非个人主观努力所能确定，还受外界多种因素所制约，结果如何并非代表一切，只要自己尽力了，一切听其自然。
　　这次竟争上岗，公道自由人心，我信任大家，我也盼望大家投给我神圣的一票，我将诚心地感谢你们！
演讲竞聘演讲稿 篇2
各位领导：
　　你们好，很感谢这次能够这样的机会站在这里竞聘，假如没有这次机会，我都不知道自己能够反思和总结出这么多工作中忽视的小细微环节，现在我院的改革已经驶入快东首，即使你不曾参与竞聘演讲。也会被这跃跃之心、烈烈之情所吸引，所感染、拥护、支持、参加、投身改革是我院每个教职工的'共同心声和光荣使命。首先借此机会向多年来始终关切、支持、帮我的各位领导表示真诚的谢意。










演讲竞聘演讲稿 篇3
敬重的各位领导、老师：
　　下午好！首先感谢领导、老师们信任和支持，再次给我这次参与竞聘演讲机会。本人今年34岁，中共党员。近2年，我先后担当八年级班主任、级部助理和西教学部副主任，在学校领导和广阔老师支持和帮助下，我圆满完成学校支配各项工作，取得肯定成果。今日再次参与竞聘演讲，我准备接着担当学校中层副职，进一步为大家做好服务工作。
　　一、近2年工作状况
　　2年来，我始终扎根于教化教学第一线，担当四个班思想品德课教学工作，同时兼任学校中层副职。在学校领导、中层正职指导下，我勤勤恳恳，任劳任怨，圆满完成学校交给各项任务。特殊是今年在西教学部担当副主任以来，我主要负责九年级教学和管理工作。九年级是毕业班，面临升学，无论是老师还是学生都有很大压力，学生存在严峻思想波动，个别学生由于厌学而无事生非，给班级管理和课堂教学带来很大困难。我一方面抓好自己教学和日常管理工作，另一方面着重做好学生思想工作，通过课堂教学渗透，召开各种各类学生会，以及个别谈话等方式，刚好解决学生中存在问题，使学生能够把精力用到学习上。同时，供应各种条件为学生学习和老师教学做好优质服务。
　　尽管这届毕业生生源并不好，但是这届学生基本稳定，学习成果不断提高，在今年升学考试中取得很大进步，考入重点中学人数比去年有较大突破，特殊是西教学部超额完成学校既定目标，给家长、学校和社会交上一份满足答卷。同时我还帮助西教学部王主任做好整个西教学部纪律和卫生工作，坚持纪律和卫生日常检查，督促学生遵守学校各项规章制度；整顿西教学部就寝、两操、三餐和升旗秩序，使西教学部教化教学管理有了明显改观，取得较大成果。










　　当然，由于个人实力有限，缺乏工作阅历，想干事心情比较迫切，在工作难免出现急燥心情，对待同事关切、爱护不够，或者出现一些言差语错。在此，请允许我给大家道个歉，说声对不起。
　　二、我对中层副职相识和准备
　　学校中层是学校与老师沟通桥梁和纽带，要做好上情下传，下情上达，做好工作落实。要以学校发展为根本，对上甘当信息源，当好建议者、执行者和补救者。根据既定方针办，根据现行制度办，坚决执行校长会决议，不推诿不扯皮；以绝大多数群众正值利益为立场，敢于坚持正确观点，适时提出合理化建议。对下做好代表者和代言人，刚好反映老师心声和合理化建议，既讲原则，又求方法，力争能够协调好关系，避开和削减冲突。
　　假如我有幸得到领导确定和同事们支持，接着担当学校中层副职，我将依据学校现状，结合学生特点，围绕“以学生管理促进课堂教学”宗旨为推动新课程改革、提高教化教学质量做出自己贡献。
　　1．坚持在第一线工作。第一线班级管理和学科教学始终是一个老师根本，也是一个领导干部扎根实践，了解、团结群众，遵从教化教学规律和真正代表群众利益有效途径。同时我将做到坚持理论学习不放松，不断学习先进教化教学和管理阅历，做到德才兼备，与时俱进。
　　2．在管理工作中，宏观掌控，详细分解，合理分工，目标明确，做到人人有事做，事事有人管。以制度化管理结全人性化管理，克服制度化僵化和人性化泛温情主义，做到以科学制度规范人，以宽广胸怀敬重人，以无私看法感化人，以真诚情感暖和人。
　　3．确立服务意识，管理工作以服务教化、老师为中心。由于本人近几年在教化教学方面取得肯定成果，先后获得山东省教学能手、滕州市学科带头人、滕州名师等荣誉，对教化教学也有了自己理解和相识。在工作中，我会一如既往地为大家做好服务，带动和帮助大家在教化教学中取得更大成果。










　　4．提倡民主作风。共同研讨，少做表面文章，多做实事，力求工作实效性。
　　各位领导、老师，假如大家接着信任我，我将有信念、有决心做好学校中层副职工作，与大家共创美妙将来，迎接墨子中学辉煌绚丽明天。当然，假如我工作不能得到大家认可，我也将接着做好自己教学工作，终归抓好教学才是一个老师本分。或许我不是最有实力，但我愿尽职尽责并真诚地与人合作；或许我不是最精彩，但我确定最勤奋、最适合为大家服务……我将尽最大努力为各位领导、老师服务，最终我真心地希望各位投我一票！感谢！
演讲竞聘演讲稿 篇4
　　敬重的各位领导，各位评委，各位同事：
　　大家好!今日我在这里以挑战自我的心态，参与市局这次领导岗位的竞聘演讲，我的心情特别激烈。首先我特别感谢市局党组为我们创建了这次竞聘演讲的机会，感谢多年来组织对我的教化和培育，感谢同志们的支持和帮助!我愿在主动进取中不断超越自己，在竞聘中努力完善自己。
　　这首诗让我们知道：世界上最诚恳的是土地，最宽厚的是土地，最无私和最慷慨的还是土地，世人应当敬重她、爱惜她，不能欺压她，她是万物之母，她是万生之源。
　　作为土管人员，我们更要义不容辞，我们应当视局如家，以极大的热忱投身于土管事业，担负起土管人员应有的责任，在平凡的岗位上艰苦奋斗，乐于奉献，情系国土。因为希望有更广袤的舞台为国土资源局的发展多作贡献，我参与了这次副股级后备干部的竞聘，我的优势是：
　　一、具有较强的责任心。工作以来，我能履行好自己的岗位职责，工作仔细负责细致，有条理，效率高，勤勉敬业。任土地利用科科员以来，工作主动、主动，立足本职，勤勉敬业，恪尽职守，争先创优，为优化环境和促进发展尽职尽责。
　　二、具有不畏困苦和务实的工作作风。在负责供地方案审查，土地报批，国有土地运用权划拨、出让、租赁等有关管理工作中，我始终都是毫无怨言的精确高效的完成我的工作。










　　三、酷爱和忠于自己的岗位。有人说，胜利的起点是酷爱自己的职业，有了这份执着的`爱，工作才有激情、有动力。多年的工作体会告知我，要酷爱和忠于自己的岗位，才能做好本职工作。
　　四、具有团队合作精神和良好的协调实力。工作多年来，无论在哪一个岗位，我都能与同事友好相处，对领导部门员工能够团结、友爱、互助，对其他部门能够主动沟通协调帮助，能够与大家一起营造和谐有序融洽的工作氛围。
　　有这样一句话：“既然是花，我就要开放;既然是树，我就要长成栋梁;既然是石头，我就要铺成大路。”那么，假如我是副股级干部，我将在各级领导的指导下，仔细履行职责，接着加强自身学习，使自己向复合型干部发展，以科学的管理、优质的服务，努力完成领导交办的各项工作任务。我的工作思路是：
　　一要刻苦学。仔细贯彻党的十七届四、五中全会精神，以“三个代表”重要思想和科学发展观为根本，仔细学习党的路途、方针、政策，深刻理解其精髓，解放思想，更新观念，强化大局意识，增加责任感和使命感，进一步提高政治敏锐性和鉴别力。精确领悟上级指示精神和领导意图，并刚好、精确运用于工作中，加强调查探讨，不断丰富、充溢自己，增加工作的针对性和合理性，更好地做好工作。
　　二要在实践中不断创新管理和工作理念。依据当前国土行业发展的实际状况，深化调查探讨，刻苦钻研劳动就业政策法规，帮助股长搞好制度创新，讲求管理科学化，提高工作效率。做到以人为本，敬重其他同志的特性特征，激发他们的主动性和创建性，同大家一起在比学赶帮中全面发展。努力变更那些观念滞后、渠道单一的方式、做法，加强沟通，帮助领导营造相互关切、和谐共事的工作氛围。
　　三要摆正位置，做好配角、当好参谋。副股干部肩负着上传下达的重要使命，不仅仅要帮助股长依据局领导的指标要求做好工作，还要发扬团队精神，充分调动员工主动性，与员工打成一片，刚好了解员工的看法和建议，坚持“上为领导分忧、下为员工服务”的原则，做好协调工作。










　　四要团结协作，锐意进取。在工作中，既要发扬以往好的工作作风和传统，兢兢业业，踏踏实实，又要注意在工作实践中摸索阅历，探究路子，依据领导的思想，超前思索，站在全局的高度上谋划预案。坚持以诚待人，以信处事，努力做到大事讲原则，小事讲风格，共事讲团结，以自己的言行创建和谐的人际环境，增进同事之间的团结，增加向心力，提高凝合力，创建性地开展各项工作。
　　各位领导、各位评委、各位同事，竞争上岗不是争权夺利，而是一种责任，一种奉献，更是我们对社会的一种承诺，我有幸处于竞争的年头，感到无比骄傲，信任这次的竞聘演讲，会让我更加成熟。
　　我的演讲完了，感谢大家。
演讲竞聘演讲稿 篇5
敬重的各位领导、各位评委、敬爱的同事们：
　　大家上午好！
　　今日，我能够登上公开选拔化肥厂厂长的讲台，我感到非常荣幸和激烈，在此，我感谢党委和厂部给了我参加公允竞争的珍贵机会！更感谢**年来始终关切我、支持我、帮助我成长的各位领导、各位同事，是你们给了我参加这次竞岗演说的志气和力气！<我叫***，现年**岁，中共党员，探讨生文化，工商管理硕士，现担当********。
　　我，为人谦和，但充溢激情；我，做事稳重，但不张扬；我，为人正直，但不固执。19**年7月，我从****毕业，安排到******工作，成为****第一代高校生挡车工；19**年7月任技改办技术员；19**年2月任技改办副主任，19**年担当劳动服务公司经理；20xx年任机关四支部书记兼销售经理部副总经理至今。回顾**年来的工作，胜利的鲜花既为我绽放，也为组织的培育和同志们的厚爱而盛开，是**这片沃土培育了我。假如用一句话来概括过去的**年，那就是“我此生最值得留恋的青春年华都无私奏献给了****。










　　虽然，我没有做出震天动地的成果，但我奋斗不息，我无怨无悔！”今日 ，我之所以英勇地站在这个讲台上，是基于自己以下三个方面的优势：
　　第一，我具备清正廉洁、诚信为本的优良品质，这是前提。我信奉诚恳、严于律已的处世之道，始终以“缄默是金、忍让是银、帮人是德、吃亏是福”来告诫自己，多年的支部书记工作经验使我养成了为人正派、严以律已的优良品质，具备了成为一名企业领导者的前提条件。
　　其次，我具备开拓进取、勇于创新的精神，这是基础。从入厂工作那天起，我就时刻以高标准来鞭策、激励自己，给自己制定了一个目标，那就是：无论什么工作，干就要干得最好，我自信自己的实力，任何工作，只要努力奋斗，我就肯定能胜利！同时，我思想活跃，勤学善思，接受新生事物快，创新意识和超前意识较强，20xx年我与各级领导共同策划，创新营销手段，在部内引入狼鹿机制，组建了大而强的营销队伍，利用4P策略进行新产品营销，。
　　第三，我具备从事企业管理和企业领导的学问和实力，这是关键。一是我系统学习了工商管理学问，是我厂首位获得MBA学位的员工，具备了扎实的理论功底，驾驭了系统的企业管理理论学问。二是我有丰富的工作和中层管理阅历。
　　我做过挡车工，熟识工艺流程；做过技术员、副主任，参加了“九。五”技改工程；我当过总经理，做过二级法定代表人，熟识产、供、销全过程的管理方法，学会了站在全局的高度视察和思索问题；我当过支部书记、分工会主席，知道如何驾驭员工思想动态、做好思想政治工作；我还从事了销售管理工作，帮助完成了我厂产品销售结构的优化、市场格局的转变，形成了“三阳一州”的市场格局，领先实现了销售人员统一编队，真正实现了销售的统一。假如这次我能竞聘胜利，我将在厂长的带领下，牢记“一个原则”，实现“两个转变”，抓好“三项工作”。牢记“一个原则”。就是当好参谋助手，听从集体决议和上级领导决策。在工作中，我将敬重厂长的核心地位，多请示汇报，多交心通气，甘当绿叶，做到职责到位而不越位，帮忙而不添乱，补台而不拆台，同时要主动为厂长献计献策，真正为厂长当好参谋助手。实现“两个转变”。一是实现自身角色的转变，即由一名中层干部和详细项目管理工作者向组织领导










　　者角色转变。既要当好指挥员，又要当好战斗员，与全体员工思想上同心，目标上向，行动上同步，事业上同干。
　　二是实现思维方式的转变，即从中层干部“正确地做事”的思维方式向企业领导者“做正确的事”、主动开拓工作新局面的思维方式转变。围绕我厂品牌置换、用工制度改革和技改工作，结合实际制订工作安排，有支配，有检查，保证各项工作落到实处，做优做精我厂，把我厂建设成为行业一流生产点。抓好“三项工作”。一是全面提升执行力。这主要从三个方面着手： 首先要优化管理流程和业务流程。优化的前提是对现有流程进行梳理整顿，做到标准化。流程的标准化和优化的基础工作，就是指组织结构设计、职能分解、岗位设置、岗位描述等，只有基础工作完善后，设置的运作流程才是通畅的、高效的。有效的运作流程应当包括了岗位责任、权限配置、信息传递通道、业务流程、决策机制等，事实上是规范化的内部运作机制。
　　其次是提升员工的整体执行技能。要提升员工的整体执行技能水平，主要通过在内部进行持续的职业化训练，通过执行技能培训和对职业技能运用的考核来实现。职业化训练重要的是在做培训和考核安排的时候，肯定要明确每个培训项目和考核指标的指向，执行技能培训的目标就是提升员工的执行力。 再次就是提升员工的工作意愿。从根本上说就是要提高员工对企业的满足度，调动他们的工作主动性。提高员工对企业的满足度要从分析员工的需求层次起先，员工的满足度可以从文化氛围、成长空间、收入水平、福利环境等几个方面去测量。我们要做的工作事实上也就是三点：建立健全具有竞争力的薪酬体系和激励机制，构建良好的职业发展通道，营造以人为本的企业文化氛围。 二是夯实基础，凝合人心，营造有利于各项工作的良好氛围。首先要做好调查探讨，要常常深化基层，不断驾驭新状况，探讨新问题，同时要加强团队协作，与班子成员协调好关系，做到相互支持协作，分工不分家。










　　其次要关切民心民声，亲密联系群众，关切弱势群体，做到以诚待人，以情动人，以理服人。通过多向沟通，协调好领导与员工、员工与员工的关系；要合理运用人，擅长激励人，真正关爱人，用人所长，容人所短，做到全厂员工一条心，努力营造一个相互信任、相互帮助、相互理解的和谐工作环境。三是加强自身建设，提升自身素养。首先要加强政治理论和业务学问的学，尽快完成角色转换，胜任本职工作。其次要时刻保持醒悟的头脑，到处严格要求自己，不做有损于融合的事，不说有损企业形象的话。再次在日常工作中注意“三勤”：脑勤——勤学多思，多为领导出点子，多献计献策；腿勤——不怕多跑路，不怕多流汗；嘴勤——多向厂长汇报，多与班子领导协调，多与中层领导和员工沟通，把分工作做实做优。各位领导、各位评委、各位同事，面对大家信任和期盼的目光，我看到了希望的所在，同时也意识到压力、责任的所在。我深知：前路漫漫，与我相伴而行的可能有坎坷，但你们的激励和信任将在我心中永恒，并且成为我战胜困难、超越自我的力气源泉！<古人云：“不行以一时之得意而自夸其能，也不行以一时之失意而自坠其志”。竞争上岗，无论成败与否，我都将以这句话自勉，一如既往勤奋学习，努力工作！
　　我的演讲完了，感谢大家！
演讲竞聘演讲稿 篇6
敬重的领导,各位评委:
　　下午好!我叫……,现任…………,……给了我这么个展示自我,,全面地论述我对于做好……处工作的总体思路和详细措施,并且,将心悦诚服地接受各位领导和评委的评判.
　　我是……年参与工作的,后来进……高校深造.……历任主任科员,……处副处长,……,,勤勤恳恳,不断进取,.