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2025年设备工作计划锦集7篇.docx


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2025年设备工作计划锦集7篇
设备工作安排 篇1
  为了搞好学校现代远程教化工作,提高学校老师的教学水平,利用好远教接收设备,特制定以下工作安排。
  星期一
  上午9:00——11:00 远程教室对其它学科老师和学生开放,进行各学科的教学。
  下午 7:30——9:30? 学校机房对老师开放,学习计算机学问及远程教化各种程序的运用。
  星期二
  上午9:00——11:00集中没有课的老师和有相应课的学生收看空中课堂栏目。
  下午 2:30——3:30? 语文教研组组织语文老师利用远程教化进行业务学习。
  星期三
  上午9:00——11:00 远程教室对其它学科老师和学生开放,。
  下午 2:30——3:30? 数学教研组组织数学老师利用远程教化进行业务学习。
  星期四
  上午9:00——11:00集中没有课的老师和有相应课的学生收看空中课堂栏目。
  下午 2:30——3:30? 综合教研组组织数学老师利用远程教化进行业务学习。
  星期五
  上午9:00——11:00 远程教室对其它学科老师和学生开放,进行各学科的教学。
  下午 16:00——17:30组织青年团员老师学生微机学问和远程教化的运用。
设备工作安排 篇2
  第一条目的
  为使本公司生产设备的预防保养、日常维护、故障请修备品零件管理、修理绩效作业有章可循,以维持生产设备正常运转,降低故障率提高生产率,特订立本方法。










  其次条范围
  凡有关生产机械、电所气仪表、公用设备等的保养维护、均依本方法规定办理,其范围包括:
  1经办单位权责划分及职责
  2设备基准资料的建立
  3保养润滑安排的订立
  4保养润滑安排的实施与检核。
  5故障请修。
  6备品零件请购与管理。
  7电焊、气焊作业管理。
  8保养维护绩效的检讨。
  第三条组织名称与机能
  一、本方法所述及的部门名称及相关人员,均依现行的组织机构编订。
  二、若遇有组织机构重新调整时,由总经理室召集有关人同检讨修讨。
  第四条经办单位权现划分和职责
  一、经办单位
  (一)管理部门:财会部为本公司设备的管理部门。
  (二)保养维护部门
  (因工作须要区分为机械组及电机组),负责与生产业务有关的建筑设备、机械设备、储存设备、电气仪表设备及杂项设备等修理。
  :负责非生产部工务单位的其他设备修理。
  :负责运用设备的保养及修理,运用部门难以划分者以管理部门为运用部门。










  二、有关部门的职责
  (一)管理部门:
  。
  。
  
  ,其作业方式依本公司设备盘点管理作业办理。
  、规格、和数量是否与实际相符
  。
  (二)保养维护部门
  、试车和验收。
  。
  。
  。
  、督导与验收。
  。
  '润滑保养、润滑实施情形的检核。
  。
  
  、设备改善方案的实施情形追踪
  。
  
  (三)设备运用部门










  、试车、验收等作业。
  、整理及四周环境整齐的维护。
  。
  、故障修理作业。
  。
  。
  第五条设备基本资料的建立
  一、设备基本资料的建立
  (一)新添置设备安装、试车完后、修理单位主客应主管应依照设备说明书等资料建立设备原始登记表,并将有关说明书、图纸等资料归入设备保养维护档案管理。
  (二)设备如发生改善、更换等异动情形时,工务单位主管应依实际异动情形修正资料。
  (三)设备保养维护档案内容应包括:
  
  。
  。
  。
  。
  。
  。
  。
  二、设备检查基准的订立
  ,工力单位主管应依据设备图纸特性,维护保养说明、操作状况等资料,编制含设备的检查项目、检查方法、判定标准、处理方法、检查周期、检查人员等项目的设备检查基准表










  ,经生产部经理召集运用单位主翻倒等及检讨后,呈总经理核准公布实施。
  三、设备润滑基准的订立
  ,依据设备资料、润滑说明、操作状况等订立各设备的润滑部位、运用油脂、检视周期、换油基准、负责人员等资料的设备润滑基准表
  ,经生产部经理召集运用单位主翻倒等及检讨后,呈总经理核准公布实施。
  第六条检查保养润滑安排
  一、年度检查保养润滑安排
  修理单位主管应于每年12月份,依检查润滑基准及设备运转状况,协作产销目标的设定,拟定下年度年定期检修安排表,一式四份,呈总经理核准后,一份自存,一份生产部办公室,一份运用单位,一份送总经理室备查。
  二、月份检查保养润滑安排
  修理单位主管于每月25日前,依据年定期检修安排表并参照当月份设备实际修理状况,产销目标、备品零件状况拟定翌日份的月份检查保养安排表,及月份润滑安排表,各一式四份,呈总经理核准后,一份自存,一份生存部办公室,一份运用单位,一份送总经理室备查.
  第七条检查保养、润滑作业实施
  一、日常检查保养润滑
  修理单位和设备运用单位应依据检修基准、润滑基准的规定内容执行日常保养、润滑作业。
  (一)日常检查保养润滑人员指派










  。
  。
  。
  (二)日常检查保养润滑的执行
  ,应纳入各级设备自主检查项目中,逐项检视。
  ,由当日早班负责人员于上班时逐项检查。
  ,由运用单位主管指派专人于完成后逐项检查
  ,由单位主管审核、呈生产部经理指示后,填写二份,一份自存,一份生产部办公室存档管理
  二、定期停机检修
  修理单位除拟朋份检查保养安排表及朋份润滑安排表外,并参考请修单,于定期停机检修前,召集设备运用部门主管检讨停机检修的作法及人员协作。
  第八条故障请修
  一、异样反应
  、异声、漏油(电)造成作业不良时设备操作人员应马上处理,并反映单位主管,倘无法处理者,并会同设备运用单位主管,做有关修护打算,设备运用单位应开立请修单作为工务单位的修理凭证。
  二、厂内修理
  ,依据昨日以前请修未修项目。定期保养安排及每日检核作业的工作负荷,分派所属人员的检修工作和支配修理工作。
  ,应视故障的严峻性和人员工作状况,尽速派员进行抢修以争取时效。










  ,修理单位完工后记录修护经过,判定故障缘由,由请修单位主管验收,经生产部经理核示后,一联修理单位归入该机械档案中,一联修理自存,一联转送请修单位。
设备工作安排 篇3
  电气设备有限公司在上级领导的领导下,取得了良好的成果,为公司下年的工作打下了良好基础,20xx年,对于xxx电气设备有限来说,是机遇与挑战并存的一年。在新的一年里,我会在上级领导的悉心栽培下,为公司做好有关工作,提升公司在客户心目中的服务形象,根据新形势下公司的要求,优质、高效的完成本职工作任务,只有不断加强学习、加强熬炼,全面提升自身的素养与实力,为此,制定个人工作安排,促使自己进步。
  一、创建“服务形象”
  严格执行公司各项规章制度,在与客户沟通时运用文明用语;诚信为本,不轻易承诺诺客户,承诺的事必需办到、办好;不行忽视细微环节问题;对着装、仪表、手势等需严格留意。
  二、转变服务观念,把“要我服务”变更成“我要服务”仔细学习公司与品质有关各种体系流程和业务流程,以便随时应付客户提出的`关于品质方面的各种问题,带着“多学习,多沟通,主动主动”的看法,深化到质量投诉的接收、与客户沟通、客户投诉的马上处理等各个工作中去,同时为客户供应质量三包处理(包修、包换、包退)
  三、增加责任感、增加服务意识,团队意识
  主动主动地把工作做到点上、落到实处,削减服务时效,当接收到客户质量投诉,应马上处理,削减客户因我司质量问题,产生的埋怨感,尽量削减不必要的损失,为顾客和公司带来更大的利益,同时务必在三天之内关闭客户的质量投诉问题。时刻坚持不懂就问,不明白就多学的看法,与同事多合作,与领导多汇报工作状况,来更好的完成本职工作,同时也增加团队合作实力,来更好的服务于客户。
  四、刚好处理客户投诉










  每次接收到的客户投诉按客户质量投诉处理规定(wi-xg-s006),应即时反应给相关的制作部门(责任部门),同时并填写客户投诉处理报告,针对质量投诉,制订订正预防措施。每周对客户投诉状况进行统计分析,以便于更好的统计出质量问题的所在。每月月底将客户投诉以来源于公务员之家/月报形式上报给上级领导,并送相关部门。
  以上,是我对20xx年工作的安排,可能还有许多不完善的地方,希望领导、同事们多多赐予支持与帮助。展望20xx年,我会更加努力、仔细负责的去对待本岗位工作,升办事实力,也力争为公司赢取更多利润,树立公司在客户心目中的光辉形象。
设备工作安排 篇4
  为了建全设备专业平安生产管理体系,完善平安生产管理基础,提高设备专业人员的平安生产技术学问和管理水平,增加设备专业人员的平安生产素养,有效预防重、特大事故的发生,特制订如下工作安排:
  一、工作目标
  1、杜绝检修理过程出现伤亡事故;
  2、杜绝设备出现火灾、爆炸事故;
  3、杜绝因设备机械事故停运;
  4、设备故障次数为0;
  5、设备隐患整改率达100%;
  6、特种作业人员持证上岗率 100%;
  7、从业人员平安培训率达100%。
  二、详细措施
  1、加强培训工作,进行平安宣扬教化,提高全部门员工平安综合素养。
  1)组织设备专业员工进行相应的平安学问培训,熟识、驾驭必要的平安技术学问和自我防护学问,并经考核合格后方可上岗。










  2)主动协作有关职能部门对特种作业人员按安技术培训工作,定期进行复审,做到持证上岗。
  3)使设备专业员工能够娴熟驾驭小型工伤的紧急处理措施,将损害限制在最小程度。
  4)使设备专业员工能够娴熟的运用劳动卫生防护用品,降低职业病危害,预防职业病的发生。
  5)使设备专业员工能在突发事故中正确娴熟地实行自救和互救措施。
  6)通过组织学习相识各种警示牌、宣扬栏、标语等,使设备专业员工明确自己岗位存在的危害因素及预防措施,明确在危害发生时的救援措施。
  2、仔细学安生产责任制。
  1)贯彻执行安生产法律、法规、政策和制度,刚好将相关平安会议精神实行到基层,传达到每一位设备专业口员工,增加员工平安生产意识及法律观念。
  2)健全并落实平安生产责任制,依据“谁主管谁负责”的原则,制定平安生产工作目标,负责人要增加平安生产意识,加强平安生产管理,员工在自己岗位上要仔细履行各自的平安生产职责。
  3)由平安员定期召开平安生产会议,总结平安生产工作,针对存在的平安隐患制定整改与预防措施,沟通平安工作阅历,传达平安生产方面的文件,布置有关平安工作,通报平安检查状况。
  3、落实平安生产管理,严格执行各项平安规章制度和平安操作规程,定期进行平安自查,落实隐患整改责任及措施。
  1)确保设备台帐、特种设备台帐、平安设施台帐齐全,并定期检修保养,定期检测,确保相关证件齐全。
  2)在易燃易爆、有毒有害场所及可能产生职业危害的岗位张贴警示标记或告知牌。
  3)落实平安生产工作票制度,坚持作业前出具相关工作票据并确认相关责任人均已确认无误并签字。










  4)对关键性、综合性、危急性大的检修理或其他作业项目,制定施工技术方案及平安措施。
  5)保证各种平安设施配备齐全、合格有效,定期保养检修,操作人员按规定穿戴劳防用品。(详细安排见平安设施检修安排)
  6)做好日常的、季节性的、专业性的、不定期的平安检查工作,严格执行风险评价管理相关制度,定专人、定措施、,并做好复查、考核和记录。对于重大隐患项目要建立档案。
  4、按规定进行各种应急预案和部门的紧急流程的演练,增加各类平安事故的处理和救援实力。
  5、“五一”、“十一”、“春节”等重大节日前协作公司安环部开展平安大检查,加强本专业值班、确保节日平安生产。
  6、协作公司建立平安生产标准化制度,并完成设备相关标准化制度细化工作及后续落实工作。
  7、协作公司安环部关于平安生产的其他工作。
  20xx年设备专业将遵循 “平安第一,预防为主”这个核心思想,提高员工的平安意识,切实防范事故的发生,确保公司年度设备平安生产目标的实现。
设备工作安排 篇5
  转瞬之间又进入新的一年了,新年要有新气象,在总结过去的同时我们要对新的一年有一个好的安排,我是一个进入公司时间不长,阅历较少的工作人员,各方面都要对自己有肯定的要求,这样才能在新的一年里有更大的进步和发展。20xx年是我们公司发展特别重要的一年,也是一个充溢挑战,机遇与压力的一年。为此,调整工作心态、增加责随意识显得尤为重要,同时也充分相识到自己的种种不足之处,为了促使自己尽快地成长,特订立以下年度工作安排:

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