心理交往中的效应.ppt

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第6章 心理交往中的效应
首因效应
近因效应
晕轮效应
刻板印象
定势效应
投射效应
汇报时间：xx月xx日
2022
Anuanl Work Summary Report
Let's make a summary together!
一、新官的三把火：首因效应
什么是首因效应？
指交往双方形成的第一次印象对今后交往活动的影响，也即是“先入为主”的效果。
首因效应与第一印象不是同一个概念，第一印象是指交往双方初次见面彼此产生的印象，而首因效应强调的是第一印象的影响和效果。
生活中首因效应很常见。
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关于首因效应的实验
社会心理学家琼斯曾经作过一个作业评定的实验。他让两个学生都做对30题中的一半，并且让一个学生答对的题目尽量出现在前15道题，而让另一个学生答对的题目尽量出现在后15道题上。然后他让一些被试对这两个学生作出评价：两者相比较，谁聪明一些？要求被试估计这两个学生各做对了多少？结果发现，多数被试都认为在解题开始时就做对了的学生聪明些，，认为另一个不够聪明，。这就是首因效应造成的。
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为什么存在首因效应？
通常，最先接受的信息形成的原始印象，构成一种记忆图式。后来的其他信息被整合到这个记忆图式中去。这是一种同化模型。新的信息被同化进先前信息所形成的记忆结构中，因此新的信息就具有了先前信息的色彩。（从认知的角度来解释）
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首因效应产生的条件？
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一是信息提供的延续性。
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二是后来的信息与先前的信息比较近似。
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充分利用首因效应，为自己的交往服务。
“路遥知马力，日久见人心”。首因效应固然重要，但并非不可改变。
社会心理学家汉密尔顿和赞那在一项研究中发现，人们在形成他人的第一印象时，似乎注意令人不快的特性，胜过于良好的特性。
若可能的话，要注意自己的“登场亮相”。
防备首因效应，不要被对方的第一印象所迷惑。
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三、情人眼里出西施：晕轮效应
什么是晕轮效应？
即当一个人有一特性时，我们常会无意地夸张这一特性。如果某人在某方面有特长，那么他就被积极的光环所笼罩，会被我们认为他在其他方面也都优越。
晕轮效应也可以叫做光环效应、月晕效应。
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晕轮效应在交往中可以起到很好的作用。
晕轮效应在两种场合会产生有害效果。
晕轮效应产生有害效果的一个场所是在“法庭”上。
社会心理学家兰德和阿让森在一项实验中发现，一些假扮法官的被试在判决时，不是根据罪犯的罪过来判决，而是根据他们的“外貌”来判，他们判一个无魅力的被告蹲监狱的时间要比有魅力的长好几年，而罪犯的罪过是用完全相同的语言来描述的。
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晕轮效应产生有害效果的另一个场所是在教室里。
一个教师对学生智力的看法可能会受学生本人相貌、举止、家庭背景以及一些无关事情所影响。
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为什么会有晕轮效应？
通常，当我们注意到对方某一突出的特点时，马在头脑中把这一特点与某些相关的特点建立起联系，然后带着一种期待心理，从对方的言谈举止中寻找他所联想到的那些特点，以便应验自己的推测或联想，使本来假定的那些特征变成真正是属于他的。因此，此时人们的心理状态通常是“抓住一点，只及相关，不及其余。”
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