机加岗位说明书.doc

岗位:
职位名称
机加车间员工
职位代码
所属部门
职系
职等职级
直属上级
薪金标准
填写日期
核准人
职位概要:
工作职责:
部门职责
(1)跟据工厂下达的每日生产计划、每周生产计划、每月生产计划安排车间生产
(2按照公司生产通知单组织生产,协调各部门的生产工作关系,保证每一个订单按时、按质、按量完成。
(3)跟踪生产过程,保证生产流程符合工厂标准,保证生产质量
(4)发现生产异常及时解决,如自己不能及时解决,必须及时上报给上级领导
(5)发现品质异常及时解决,如自己不能及时解决,必须报告品保部解决
(6)安排机加车间员工生产,指导员工生产技术改进
(7)培训机加车间新进员工
(8)对机加车间员工工作进行监督、考核,并提出奖惩方案
(9)车间整理整顿5S管理
(10)车间设备维护保养
(11)抓好安全生产、文明生产的管理,严格遵守操作规程,做好防火、防盗工作。
(12)、负责生产部门及车间每天的生产产量和出勤的统计工作,并及时上报有关部门和领导。
(13)加强劳动纪律的管理,不准迟到、早退、串岗、聊天。
(14)做好职工政治思想工作,解决和解答工作中出现的一些问题,发现问题及时解决。
(15)完成上级领导安排的临时工作任务
部门权限
(1)部门内部工作开展的自主权。
转正标准:
入职手续齐全,身体、心理、文化素质符合工作要求;
遵守公司规章制度,思想和行为等符合公司企业文化要求;
参加过公司的入职培训且测试合格;
绩效考核合格;
无业务投诉;
胜任本职工作,能够达到工作职责要求;
在职考核指标:
一、行为指标:;、行为符合公司企业文化要求;;4、完成日常工作;
二、业绩指标:


任职资格:
教育背景:
能力要求:
态度:
◆为人正直;工作认真负责;有敬业精神,有执行力;
直接下属间接下属
论?晋升方向轮转岗位