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中小企业创新论文企业创新论文
我国中小企业创新路径分析
摘要:我国中小企业的数量庞大,它们在国民经济中起到了巨大的作用,但是它们却没有成为创新的先锋,缺乏创新已经成为影响中小企业可持续发展的重要因素。本文在梳理中小企业在创新领域存在的问题的基础上,提出了若干中小企业创新的途径和方法。
关键词:中小企业创新路径

1 我国中小企业创新概述
所谓中小企业的创新不单单是指技术和产品方面的创新,同时也是经营观念、战略方针、管理方法、组织管理等方面的创新。本文将重点分析我国中小企业创新面临的问题,打开思路,寻找进一步释放中小企业创新能力的有效途径与方法。
2 我国中小企业创新存在的问题
影响我国中小企业创新的因素
影响中小企业创新的各个因素构成了一个复杂的结构体系,它们中的每个因素都有可能导致创新的无法进行。因此要改善中小企业的创新情况就要发掘这个体系的各个因素,建立起这个体系的系统结构。如下图所示。
从上图可以发现,知识、人力、资金、环境等要素都对创新起到了基础性的作用。因此,要研究中小企业的创新问题就要十分重视这些要素的问题。对于中小企业而言,要进行创新、要有所突破,首先也要考虑这些要素问题,解决了这些问题,才能为成功创新打下坚实的基础。
我国中小企业创新领域存在的问题
中小企业要进行自主创新首先要解决的就是内部问题和主导问题。
内部问题
①创新意识不足
我国中小企业大多为加工制造、服务类的企业,它们主要从事低端科技产品的输出,真正创新的产品很少。大多数中小企业依赖技术模仿、依靠大型企业或者凭借廉价劳动力资源等低端优势维持生存。它们囿于自身的资金水平、技术水平,不愿意承受伴随着创新的巨大风险,它们大多选择安于现状。
②缺乏高素质的人才资源
一方面中小企业难以支付有经验有技术的高素质人员的薪酬,这就使得中小企业很难引进高水平员工,从而陷入缺乏创新经验,难以创新的漩涡。另一方面,中小企业也不愿意拿出大量自有资金组建创新团队或者进行员工培训,它们认为这样见效慢而且效果不明显,所以也难以培养出高水平员工。
③管理创新和技术创新概念混淆,难以同步
大多数中小企业把创新单纯的理解为技术和产品的创新。固然技术和产品的创新直接体现为企业在市场上竞争实力的增强,但是没有管理创新,企业依然无法驾驭新的技术和产品。为了保证企业不断创新和持续稳定地发展,中小企业更应该进行管理创新。技术使得企业人力资本的效用得到最大化的发挥,通过企业的规范管理则可以加强企业技术的管理,进而保证企业稳步运行。
④各自为战,漠视政策
中小企业往往各自为战,忽略战略合作。它们往往怀有自利的思想,怕合作会带来信息泄露,从而损害自身的利益。这也说明了我国为什么难以形成大规模的国际性企业,原因就在于难以建立中小企业之间的互利合作机制。通常中小企业对市场十分敏感,但是对政策却反应较慢。它们甚至觉得国家出台的一些政策不会适用于自身,从而丧失掉了一些宝贵的机会。
外部问题
首先,我国对于中小企业创新的政策扶植力度还是有待加强的。由于中小企业自身的缺陷,其在融资、财政支持、获取信息、技术共享、员工福利等方面与大企业相比都存在着较大的差距。中小企业的创新发展离不开政府的财政、金融等一系列政策