巴渝镜鉴心得体会
学习《镜鉴》心得体会学完《镜鉴》这本书,我思绪万千,心情沉重。书中的每个案例,既发人深思,又让人扼腕叹息。违法违纪的当事人,大多都有一段辉煌的人生经历,最后却因理想信念发生动摇,价值观发生了扭曲,缺乏监督,偏离了人生正确的航向,沦落到身败名裂、身陷囹圄。从一个对国家、对社会有贡献的人,蜕变为社会的罪人,他们滑落的轨迹确实值得我们去总结反思。在《镜鉴》这本书的扉页上,国资委主任李荣融写到,要让广大干部职工不想腐败、不能腐败、不敢腐败,这是一种综合治腐的理念,就企业而言,如何做到这一点,就需要在宣传教育上狠下功夫,在制度设计上更加合理,在监督机制上更加完善,以保证干部员工的廉洁自律,不出问题。通过镜鉴的学习,使我们了解了当前中央企业腐败问题的表现、特点和规律,使我们认识到了产生问题的主要原因,从中我也深受教育,感触很多,要想防止腐败现象的发生,我们要从以下几个方面去认识和把握反腐倡廉工作:
1、各级领导干部要始终加强思想道德修养和廉洁从业、遵纪守法教育;“治官必先治腐,治腐必先修德;为官修德,重在修廉。”德是立身之本,德能勤绩,德排在第一位。作为一名党员领导干部如何才能做到廉洁自律呢?我想重要的一条就是要加强自己的思想修养和党性锻炼,坚定理想信念,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观。随着职位的升迁,掌握了更高的权利,各种诱惑和考验随之而来。一旦放弃了政治学习和党性修养,思想很容易出现滑坡,禁不住诱惑和考验,一步步走向堕落的深渊。像我们这样的施工企业在抓好
生产经营的同时,也要加强对领导人员的廉洁从业和遵纪守法教育,引导他们树立正确的价值观、权力观、金钱观,独善其身、慎用其权,经受住权力、金钱、人情、美色的考验。领导干部要带头遵章守纪,要求别人做到的自己要先做到,不允许别人做的,自己坚决不做。通过教育,警钟长鸣,使领导干部认识到腐败的危害性,牢固树立廉洁自律思想道德防线,使广大职工干部不想腐败。
2、加强企业经营管理,完善落实各项规章制度;制度和程序本身是防范风险的有力保障,也是制度设计时要达到的目的,遵循制度和程序可以在很大程度上降低风险发生的几率。国有企业要把制度建设贯穿于企业决策、管理和生产经营的全过程,完善企业权力运行制衡机制,科学配置权利,建立协调运转、有效制衡、规范运作的权力运行机制;完善企业决策、经营、管理制度,坚持“三重一大”事项集体决策制度,完善议事规则和决策程序。当前,企业管理规章制度总体来说是比较健全的,然而再好的制度落实不到位都等于空话。必须坚持民主集中制、“三重一大”制度,切实做到“大事集体研究,党政共同负责”,以集体权力制约个人权利的运行,防止权力越轨、独断专行。特别是企业“一把手”更要顺应建立现代企业制度的大趋势,自觉维护好执行好这一制度。同时要防止基层项目部领导人员和采购人员暗箱操作、谋取私利。各级干部、工作人员要认真贯彻落实规章制度,严格按制度办事,不能因为领导、朋友而改变制度,这也是对组织负责、对岗位负责、对领导负责的态度,通过制度的完善和执行,使领导干部不能腐败。
3、切实加强对各级人员的管理和监督(来自:.Zaidian)胡锦涛同志指出“不受监督的权利,往往容
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