酒店宿 舍 管 理 制 度.doc

东明国际大酒店
文-005号
由:总经理室
抄送:各部门
内容:员工宿舍管理制度
时间:2010-4-1
宿舍是员工休息、温馨的“家”,我们追求一流的休闲生活环境,我们倡导人人自觉维护良好的文明环境。我们的总体要求是:整齐、清洁、悦目、舒心。
员工宿舍实施宿舍管理负责制,各寝室长负责督导。
一、员工宿舍管理制度
为了搞好员工宿舍的管理,让大家有一个清洁、舒适、安全、秩序良好的住宿环境,特制定如下管理制度:
1、自觉养成良好的社会公德和卫生习惯,保持宿舍良好秩序及卫生环境。
2、爱护宿舍内一切设施,不得擅自在墙壁、桌椅等处随意涂画、张贴、刻划、钉钉子;严禁将鞋印打在墙上。
3、入住员工宿舍需经行政人事部批准,办理相关手续后方可入住。
4、员工需持行政人事部分配的房号、床位入住,不得擅自调换,如遇特殊情况,经行政人事部批准后方可调换。
5、员工必须办理退宿手续后方可离开公司。
6、保持宿舍安静环境,不得在宿舍内大声喧哗,吵闹,影响他人学习、休息;同事之间不得以任何借口争吵斗殴,严禁在宿舍内酗酒、赌博、变相赌博及其它有伤风化的不健康活动。
7、宿舍内物品摆放美观,不得乱摆乱放。搞好宿舍环境卫生,保持室内整洁。各寝室长要安排好每天值日清洁工作,垃圾杂物请勿扔出窗外,要袋装入桶,窗口不准晒挂衣物
8、严禁在床上吸烟,严禁使用电炉、电热炊具等电器,禁止擅自折装电扇。
9、未经行政人事部批准,拜访亲友与外来人员一律不得留宿。
10、非本公司人员及本公司男员工不得进入女宿舍,非本公司人员及本公司女员工不得入男宿舍,若遇特殊情况,经部门主管以上批准方可进入,异性进入宿舍影响他人休息时,第一次警告,第二次给予罚款50元处理。若发现有男女混宿现象严格按照《员工守则》严重警告处理。
11、保持高度的防火意识,做到安全用电,节约用水,严禁私自乱接电线、插座,人离熄灯断电源,发现火灾隐患应及时报告本公司保安部,严禁带危险品入室。禁止在宿舍范围内燃放烟花鞭炮。
12、个人贵重物品妥善保管,出入宿舍随手锁门,注意提防盗贼,做好治安防范工作。
13、凡连续三天未在寝室住宿,一个月五天未在寝室住宿的,公司将取消其住宿资格。
14、宿舍维修请与行政人事部联系。
15、火警电话:119
二、宿舍来访制度
1、来访人员不得单独逗留在宿舍。
2、来访人员不得擅自进