火电建设公司离休干部个人先进事迹材料.docx

火电建设公司离休干部个人先进事迹材料
奉献的脚步永不停息
在历史的长河中,人的一生只是短暂的瞬间,就像流星稍纵即逝。而在流星划破长空的瞬间里,一个人离退休以后的日子更显短暂和珍贵。如何在离休后的有限时光里,活出精彩自我,让夕阳熠熠生辉,让属于自己的那颗流星在天空留下完美的弧线?
在**省火电建设公司,就有这样一位慈祥的老人,他用朴实无华的言行、不向社会索取的气节,被干部群众一直传为美谈、有口皆碑。他就是现年81岁高龄的离休干部**。
“我要把有限的余热奉献给党的事业”
1983年,**从领导岗位上退了下来,但周老离而不休,对工作的热情丝毫未减,发挥余热、关心企业、奉献社会的愿望未曾减退。
“我是党的一名干部,随时准备着听从党的召唤。”**如是说。
1987年,省局党组决定成立“思想政治工作研究会”,分析研究电力企业思想政治工作的现状,为企业的精神文明建设提供参考,在人员配备时,把期待的目光投向了**。这时不同的声音在**耳畔响起。
“老周,你干思政工作有基础,局党组需要你。”……
“老周,干了一辈子革命工作,该歇一歇享享清福了,离休在家,工资照拿,干那活儿又不多拿一分钱,说不定还得罪人,还是找理由推了吧。”……
但组织的召唤,对于**来说是义不容辞的。于是周老发出了自己响亮的声音:“人的生命是有限的,而共产党员全心全意为人民服[本文转载自大秘书网-,到大秘书网]务的责任是无限的,我要把有限的余热奉献给党的事业,这个活儿我干定了!”这发自内心的表白,充分体现出一名经历过枪林弹雨的老共产党员甘于奉献的高尚情怀。
在“思想政治工作研究会”工作期间,六十高龄的**为了搞好研究,不辜负局党组的信任,克服年纪大,身体弱的困难,积极开展调查研究,分析企业现状,并结合自己丰富的党务工作经验,为局党组考查基层单位的思想政治工作、评定企业等级。许多个夜晚,周家的窗前常常投射出一位鬓角花白的老人伏案记录的身影,人们远远瞻望,为之钦佩。
“作为一名离休干部,要用自己的方式为企业奉献”
“长路奉献给远方,江河奉献给海洋,白鸽奉献给蓝天,玫瑰奉献给爱情……”是啊,奉献的方式多种多样,对于“奉献”二字,**始终有着自己的理解:无条件地给予不索要回报,。
在采访**的老同事、老部下、老邻居时,听到的众口一词的评论就是:周书记,真是个好领导!人们纷纷回忆起**在职时、离休后,作为曾经是火电公司的主要负责人,一个享受副厅级生活待遇的老干部,却从不享受特权:
**到哪个工地视察,经常不带专车,也不打电话要求工地派车接送。当年,他第一次去分宜工地视察,工地和火车站相距7公里,炎炎夏季,他一个人穿着解放鞋,带着草帽,背着水壶,一路走,一路问,步行2个多小时,到达工地。
**无论到哪一个工地视察,都和工人同吃同住,不开小灶,工地食堂买饭时的队伍排得再长,他都按顺序排队买饭;不住宾馆,和工人同住工棚,哪怕外面下大雪,工棚里面飘小雪。
**在位近20年,却没有利用手中权利,为爱人找份工作,也没有利用职权,为五个儿子谋求体面的岗位,至今,他的老伴仍然靠着他的离休金生活,他的五个儿子仍然都是各自单位的普通员工。
刚离休那阵子,因企业工作需要,**和一些老干部经常下基层开会,即便安排好了宾馆,他也坚决不住,说能为企业省点就省点,和工人住在一起,心里踏实,也便于了解他们的困难。
**有句口头禅:一样的,一样的。他认为,不管自己处在何种地位,都应该和普通人一样,不享受特权,并将艰苦朴素、甘于奉献不索取的作风,一直延续到离休后的生活点滴中。
**的家庭和大家想像中的高干家庭大相径庭,**的三儿子长期患病,需要治疗,四儿子家庭离异。一直以来,三子所生的女儿和四子所生的儿子都由**夫妇俩抚养。三儿子去年去世之前,也一直和**夫妇住在一起。
三代同堂,带来了天伦之乐,也造成了家庭经济的拮据。
**的老伴是没有工作的,随着居民消费水平的提高,**的离休工资支付一家人的开销和两个小孩读书生活的费用,简直捉襟见肘。经济的困乏令这位离休老干部感到了困难重重。
那些年,**每月的离休金按照家庭开支的轻重缓急常常分成固定几份,两个孙辈的读书费用、患病儿子的就医开支、一家五口人的柴米油盐开销……**一个人撑起整个家庭是多么的难!
许多人认为周老是一名离休老干部,他的困难可以向组织反映,要求补助,度过难关。可即便在那么困难的境况下,**也从没向组织开口说个“难”字,更不倚老卖老,向组织要这要那。不仅如此,逢年过节,领导来家里走访慰问,他也避困难不提,并与家人达成共识,谁都不在领导面前摆困难。每当领导主动提出要为他办一些实事时,他都婉言谢绝了。
XX年春节期间,南昌市由包家花园开往省中医院的1路电车上,一位80