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第五章护理相关管理的领导职能《护理相关管理学》课件.ppt

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第五章
护理管理的领导职能
护理管理学
目录
学习目标
第一节领导和领导者
一、概念
领导:指在一定的环境条件下指引和影响所属的组织或个体、群体以实现预定目标的一种活动过程。这个过程是由领导者、被领导者和其所处环境这三个因素所组成的复合函数,用公式表示为:领导=F(领导者、被领导者、环境)。
领导者是经上级任命或由群体内部自然产生的,是组织活动的率领者、引导者,是在领导活动中具有一定职位,掌握一定职权,担负一定职责的个人或集体。
第一节领导和领导者
二、领导和被领导者的关系
领导活动是必须有领导者与被领导者共同参与的一种活动。领导是领导者向下属或者被领导者施加影响的行为过程,并通过被领导者这个人与人的关系,把组织的意图和目标转化为下属的意图、目标和行为。被领导者是接收指引和影响的对象。
领导过程是一个动态的过程,此过程由领导者、被领导者及所处环境之间相互作用而构成的。领导和被领导者是相互依赖,相辅相成的,二者共同配合来完成组织的既定目标。
第一节领导和领导者
(二)领导者的影响力
领导者的影响力由权力性影响力和非权力性影响力构成
1、权力性影响力及其构成因素权力性影响力是由组织赋予个人职务、地位、权力等所产生的影响力。构成权力性影响力的主要因素有:
(1)传统因素:
(2)职位因素:
(3)资历因素:
第一节领导和领导者
2、非权力性影响力及其构成因素
(1)品格因素:
(2)能力因素:
(3)知识因素:
(4)感情因素:
第一节领导和领导者
五、领导者的基本素质
1、政治思想素质
2、业务知识素质
3、管理能力素质
4、心理身体素质

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