红十字会党风廉政建设工作总结.doc

红十字会党风廉政建设工作总结红十字会党风廉政建设工作总结一年来,州红十字会按照州委、州政府和州纪委的工作要求,切实履行“一岗双责”,夯实勤政廉政工作基础,加强惩防体系和党风廉政建设,促进工作全面发展。做到干部勤政廉政,部门风清气正,单位各项工作得到全面推进。现将一年来的党风廉政建设情况总结如下。一、加强思想建设,筑牢干部职工思想道德防线。我会以深化学习中央八项规定和省、州实施办法为主线,以学习贯彻十八大精神和党章为重点,采取周一例会、党员会等形式,组织干部职工深入学习党的十八大、十八届中纪委二次全会、省纪委九届三次全会、州纪委六届三次全会精神和新党章,深刻领会并准确把握精神实质。并组织党员干部到州廉政教育基地参观,接受反腐倡廉教育,通过开展正反典型教育,筑牢拒腐防变的思想道德防线。二、加强组织领导,全面落实党风廉政建设责任制。及时调整领导小组,强化领导责任和组织领导,把贯彻党风廉政建设责任制作为全年工作的主线,坚持把反腐倡廉和其他业务工作一起部署,一起落实。年初我会根据与州委签订的党风廉政建设责任书,制定出了州红十字会党风廉政建设责任书,并就盈江“”地震恢复重建项目工作,与县红十字会签订了党风廉政建设责任书,对贯彻落实今年反腐倡廉工作任务分工重新做出调整,使党风廉政建设工作始终有人抓、有人管、有人落实,一级抓一级、层层抓落实,确保了党风廉政建设的连续性,形成了一把手负总责,分管领导具体抓,其他领导按照分工责任配合抓,责任到科室、到人员的分层抓落实、齐抓共管的良好工作格局。三、加强队伍管理,认真开展廉洁自律教育。深入开展廉洁自律教育,组织党员干部认真学系列重要讲话精神,不断增强廉洁自律意识;组织党员干部观看和阅读典型的违法案例,剖析反面典型犯罪的原因,吸取教训,引以为戒。采取“自己找、群众提、相互帮”的方法,以召开民主生活会的形式进行自我剖析,认真查找问题。此外,还对重点岗位,如救灾物资管理、捐赠款物管理、项目工作管理等的内控制度和监督机制是否健全,执行是否到位,进行了全面深入查找和及时跟踪问效。通过开展廉洁自律教育活动,党员干部的纪律、责任意识明显增强。四、加强廉政风险防控工作,提高预防腐败工作规范化水平。一是建立机构,加强领导。成立了廉政风险防控工作领导小组,制定了《党风廉政建设责任制分工方案》,进行了责任分解,安排了阶段工作任务。二是广泛宣传,提高认识。以“中国古代廉政文化”、“小漫画里的大道理”为主要内容,融合发生在身边的违纪违法案例开展警示教育。三是深入查找,积极预防。围绕机关工作职能,认真进行权限梳理、确认、登记,编制《职权目录一览表》,共梳理权力数3个;以规范权力运行为核心,排查内部机构和个人岗位廉政风险点,共排查风险点13个,评定风险等级数13个,制定防控措施24条。四是完善制度,加强防控。进一步完善原有的工作制度,新制定了10多项制度,并严格抓好制度的执行,定期、不定期对制度执行情况进行检查。红十字会党风廉政建设工作总结一年来,州红十字会按照州委、州政府和州纪委的工作要求,切实履行“一岗双责”,夯实勤政廉政工作基础,加强惩防体系和党风廉政建设,促进工作全面发展。做到干部勤政廉政,部门风清气正,单位各项工作得到全面推进。现将一年来的党风廉政建设情况总结如下。一、加强思想建设,筑牢干部职工思想道德防线。我会以深化学习中央